仕事内容CFB(Crystal Film Bonding)は、20年の量産実績を持つ同社独自の異種半導体の接合/集積技術です。
当部門のミッションは、このCFB技術を活用した新規技術開発および、新規事業創出です。
入社後の担当業務は以下を想定しており、まずは「できること」から着手し、半年～1年で基礎～実践まで習得していただきます。
【入社～3ヶ月間】
・CFB技術の基礎研修／安全教育
・先輩と一緒に簡単な評価実験・レポート作成
・共創パートナー向けの試作準備・測定補助
【3ヶ月後～6ヶ月後】
・小規模テーマのプロセス設計・試作(担当)
・標準作業書・評価手順の整備
・パートナー打合せへの同行、技術メモ作成
【6ヶ月後～1年後】
・プロセス標準化の推進、量産移行の支援
・試作結果の発表(社内・社外)、特許出願のサポート
・小規模プロジェクトの進行管理(任意)
【キャリアアップで担える業務】(希望・適性に応じて)
・市場調査・仮説構築：用途市場の課題抽出と提案書作成
・アカデミック連携：大学・研究機関と高度技術テーマの推進、学会発表
・プロジェクト管理：スケジュール・技術課題の統括、リーダー職への挑戦
・セールスエンジニア：共創先との技術提案・仕様折衝、付加価値の設計
仕事のやりがい
【最先端技術挑戦】
光デバイス・光センシング・パワーデバイス開発や、異業種連携・共創による「世の中にまだない」
価値に挑戦できます。
【一貫ものづくり体験】
設計から量産までの全工程を、自らの手で体感できます。
【自由な意見交換】
若手からベテランまで自由に意見を交わし、技術挑戦が社会課題解決に直結します。
【成果の明確な評価】
特許取得や技術テーマ完遂など、努力と実績が正当に評価されます。
【多様なスキル習得】
パートナー連携を通じて広い視野と多様なスキルを身につけられます。
経験・資格【必須】
・ものづくり(開発・試作・評価)の経験(業界不問)
・基本的な実験計画・報告書作成・コミュニケーションスキル
・新しい分野への挑戦意欲・チームでの協働姿勢
【歓迎】
・理工系大学卒業・大学院修了(修士・博士)の方
・半導体／電子部品／化学材料などのプロセス開発・評価の経験
・量産立ち上げ、標準化、歩留まり改善の経験
・特許出願・技術資料作成・外部発表の経験
・英語での技術コミュニケーション(読み書きレベル～)、グローバル志向
・CFB・半導体技術の理解、パートナーとの折衝経験
求める人物像
【好奇心】
未知の領域でも学びながら前へ進める人
【ものづくり志向】
手を動かし、試して、改善するのが好きな人
【提案力】
技術だけでなく“どう役立つか”まで考え、動ける人
【チャレンジ精神】
半導体未経験でも新分野に挑む意欲がある人
【共創マインド】
社内外と誠実にコミュニケーションし、成果を出せる人
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件8:30～17:15(休憩60分)
＜休日＞
完全週休2日制（土、日）、祝祭日、祝日振替日、GW／夏季／年末年始など
※年間休日125日前後
＜休暇＞
年次有給休暇（初年度20日／年、翌年まで積立可）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、目的別休暇など
無し
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）
健康保険、厚生年金保険、企業年金基金、雇用保険、労災保険
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 産業機器、ポンプ、航空、医療分野等の専門精密機器メーカー】 メディカル事業本部 カスタマーサービスグループ 品質保証担当
【総合電機メーカー直系の老舗コンサルティング会社】 業務改革・事業変革のコンサルタント
【東証プライム上場 総合商社】 モビリティ領域 車載電池の資源循環における事業開発
人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。
創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。
「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。
長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。
