半導体材料の製造技術及び品質保証業務の実務担当者【三重】

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募集要項

仕事内容

製造技術第二センター(四日市工場)において、半導体材料の製造技術および、品質保証業務をご担当いただきます。


■募集背景■

半導体市場の拡大や、求められる品質レベルの向上に伴い、研究から量産化まで一貫した品質保証の必要性が高まっており、製造技術・品質保証の組織力強化のため即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。


■配属先■

製造技術第二センター(四日市工場)に配属となります。


■組織のミッション・課題■

●組織

製造技術第二センター:

半導体材料の製造技術検討、品質管理・品質保証を担当。製品群毎にチームが分かれています。

・第一チーム:リソグラフィー材料(多層ハードマスク/液浸トップコート)、実装材料(中・後工程向け)

・第二チーム:CMPスラリー/機能性洗浄剤

・第三チーム:フォトレジスト(KrF、ArF、EUVレジスト)製造技術

・第四チーム:フォトレジスト(KrF、ArF、EUVレジスト、MOR)品質保証

 

●ミッション・課題

・世界中の顧客への高品質な製品の安定的な供給による価値提供による顧客満足度向上

・半導体の高性能化に伴い、求められる品質レベルも高度化しており、研究から量産化まで一貫した品質保証の必要性が高まっています。

また、半導体市場は継続的な拡大が見込まれており、製造技術・品質保証の組織力強化が喫緊の課題となっています。


■具体的な仕事内容■

実務担当者として、半導体材料(フォトレジスト(KrF、ArF、EUVレジスト)および周辺材料(多層ハードマスク/液浸トップコート)、CMPスラリー/機能性洗浄剤、実装材料(中・後工程向け))の製造技術検討、及び品質管理・品質保証業務に従事いただきます。

※同社では製造技術と品質保証が部門として分かれておらず、両業務を経験することが可能です。


■入社後すぐに任せたい仕事内容■

半導体材料(フォトレジスト(KrF、ArF、EUVレジスト)および周辺材料(多層ハードマスク/液浸トップコート)、CMPスラリー/機能性洗浄剤、実装材料(中・後工程向け))の製造技術検討and/or品質管理・品質保証業務。


■キャリアパス■

・まずは製造技術検討and/or品質保証業務からスタートいただきます。

・5~10年後には、グループリーダー(管理職)として組織をリードしていただくことを期待しています。

・適性に応じて、海外製造サイトや海外営業拠点(米国、欧州、韓国、台湾、中国)へ赴任いただく可能性もございます。

 

■仕事の魅力■

・同社は半導体分野で幅広い製品ラインナップと、その高い性能・品質が評価され、高いシェアを有しており、成長分野として積極的な投資を行っております。

・最先端の半導体材料製品の製造技術検討や、顧客対応(品質保証)業務の経験を積む事ができます。

・事業部、研究開発部門、製造/品質検査部門、調達物流部門等の様々な関係部署と密接に連携して、新製品量産化から、日々の製品製造における品質管理や、品質改善検討を行っており、海外を含めた製造拠点や製造委託先との技術交流の機会もあります。

・海外の主要顧客を訪問して直接、検討結果を報告する機会もあります。

 

■キャリア入社社員への教育体制■

受入れ時の導入教育、およびOJTによる業務サポート体制があります。

実務対応できるまで、指導・教育いたします。


◎同社の魅力:働きやすい環境◎

■制度

・完全フレックスタイム制、在宅勤務制度、各種休暇、各種給付

・育児/介護/治療と両立のための短時間勤務制度、両立支援のための特別勤務制度、ベビーシッター給付

■数値から見る各種制度利用実績(2025年度)

・有給休暇取得率80%以上

・男性育休取得率90%以上(女性は100%)

企業データは以下リンクからもご確認いただけます。

https://www.jsr.co.jp/sustainability/society/worklife_management.shtml

■社外からの評価

・次世代認定マーク(プラチナくるみん)に認定

キャリア開発のためのセミナーや面談、各種制度等の取り組みが評価され、2023年にプラチナくるみんを取得しました。

詳細は以下リンクからもご確認いただけます。

https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/detail?id=347

・健康経営優良法人に認定(2017年・2018年・2022年~2025年)

社員一人ひとりが健康であることが企業の持続的な成長に不可欠であるとの考えのもと

経営課題の一つとして進めている健康保持・増進施策の推進や働き方の見直しへの取り組みが

継続的に評価されています。

JSRでは、上記のような働きやすい環境構築だけでなく、一人ひとりの個性・能力を最大限に発揮できる機会や

インクルーシブな風土づくりを進めています。この風土のもと、変化に果敢に挑戦し、働きがいやエンゲージメント

を高める社員がイノベーションを生み出す原動力になっています。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

■学歴■

理工系大学で化学系を専攻し、ご卒業された方


■必要な経験・スキル・知識■

化学メーカー(電子材料などファインケミカル関連)の研究開発/製造技術部門でのご経験

もしくは、

半導体メーカー等で材料を扱う部門に在籍されている方


■歓迎するスキル■

・製造技術開発のご経験

・半導体などの電子材料やファインケミカルのご経験

・品質管理・品質保証業務や新製品の量産立上げ等のご経験

・研究開発などの部門から製造技術へチャレンジしてみたい方、歓迎いたします。

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
三重県四日市市川尻町100
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
450 万円 ~ 750 万円
福利厚生・待遇
●制度
退職金制度、財形貯蓄制度、財形住宅融資制度、共済会、仕事と育児の両立支援制度(短時間勤務制度、在宅勤務制度、育児休業復職支援給付、ベビーシッター給付)、カフェテリアプラン 他

●施設
独身寮・社宅完備、各種保養施設、各種スポーツ施設 他

●諸手当
家族手当、住宅補助、食事補助金、交通費手当、時間外手当・深夜手当、休日出勤手当、ライフサポート手当 他

●教育制度
新入社員研修、各種階層別集合研修、海外・国内留学制度(公募・指名)、ビジネスマナー、専門別教育、語学教育、通信教育補助 他
勤務条件

勤務時間

■勤務時間■
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
所定労働時間:7.75時間
休憩時間:60分
時間外労働:あり
★コアタイムなしのフレックス制度となります。

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、年間休日123日(2022年度実績)、有給休暇(初年度14日・最高21日)、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇、ボランティア休暇 他

試用期間

※試用期間3ヶ月
試用期間中の有給取得可能日数は3日まで、在宅勤務不可、フレックス制度利用不可です。
その他待遇・条件に差異はありません。

昇給・給与

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)

加入保険

健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

Recruiting No.
01001029000181

企業情報

社名
JSR株式会社
事業内容
デジタルソリューション事業
ライフサイエンス事業
合成樹脂事業
設立
2023年6月15日 (事業創立 1957年12月10日)
資本金
16,300百万円
従業員数
7,645名
営業実績(売上高など)
●売上収益(百万円)
2022年3月:340,997
2023年3月:408,880
2024年3月:404,631

●営業利益(百万円)
2022年3月:43,760
2023年3月:29,370
2024年3月:3,649

エリートネットワーク取材班による独自解説

前身は、1957年設立の『日本合成ゴム株式会社』。
創立40周年を期に、1997年に現在の『JSR株式会社』に社名変更。
高分子技術、有機合成技術、光化学技術等をコア技術に、合成ゴムを始めとする石油化学系事業から半導体材料、ディスプレイ材料などの情報電子材料事業まで展開。
合成ゴム、PCL、ABS樹脂において国内シェアトップ。KrFフォトレジスト、液晶ディスプレイ材料も主力製品。
祖業のエラストマー事業を売却し、半導体事業・ライフサイエンス事業・合成樹脂事業の3軸で事業展開中。
2023年6月に政府系ファンドの産業革新投資機構(JIC)の傘下に入ることを決定。更なる半導体事業の競争力強化を図っていく。
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    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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