東証プライム上場 化学・エレクトロニクス製品メーカー

関西工場発・グローバル基準の環境戦略をリード

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

<業務内容>

関西工場(高砂・尼崎)における環境管理業務全般をお任せします。

ご経験・ご志向に応じて担当業務は面接の中で検討させていただきます。

・環境戦略の企画・推進:省エネルギー、廃棄物削減、水資源管理、GHG排出量削減等に関する中長期計画の策定と実行

・法規制対応・行政折衝:環境関連法規の遵守徹底、許認可申請・届出、行政査察対応

・環境マネジメントシステム運用: ISO14001の維持・改善、内部・外部監査対応

・環境データ管理・分析:環境パフォーマンスデータの収集・分析、改善施策の立案

・環境教育・啓発活動:従業員への環境教育プログラムの企画・実施

・新規設備導入・プロセス変更時の環境アセスメント


<ポジションのやりがい>

・最先端技術が集約された工場で、地球規模の課題解決に直接貢献できるという大きなやりがいを感じていただけます。

・また、企画立案から実行まで大きな裁量を持って業務を推進できるため、これまでのご経験を存分に発揮し、さらに専門性を深めていただくことが可能です。

・将来的にはチームリーダー、管理職へのステップアップや、本社・海外拠点でのキャリアも描けます。

キャリアパス

・入社後は担当業務で専門性を高めていただき、将来的にはチームリーダー、管理職へとステップアップする道があります。

・また、本人の希望と適性に応じて、他工場や本社環境部門、海外拠点での環境関連業務など、多様なキャリアパスを描くことが可能です。

配属先組織のミッション・概要

電子カンパニー関西工場において、環境負荷低減と持続可能な生産体制の構築をリードし法規制遵守はもとより、GHG削減、省エネルギー、資源循環などの戦略的取り組みを推進し、環境経営を強化します。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●専門性(必須)

・大卒以上(理工系学部卒尚可)

・製造業の工場における環境管理実務経験


●専門性(歓迎)

・GHG排出量算定(Scope1,2,3)、削減プロジェクトの企画・推進経験

・行政への許認可申請、折衝、査察対応経験

・化学物質管理(PRTR、SDS作成・管理等)の専門知識・実務経験

・安全衛生管理業務の経験

・プロジェクトマネジメント、チームリーダー経験


●資格・語学(必須)

・環境関連法規(公害防止管理者(大気1種、水質1種など)、廃棄物処理法、省エネ法、化管法など)に関するいずれかの知見と実務経験

・ISO14001の運用・監査経験

・TOEIC530点以上、または同等の英語力(文書読解、メール対応レベル)


●資格・語学(歓迎)

・エネルギー管理士、、危険物取扱者(甲種)等の資格保有

・TOEIC730点以上、またはビジネスレベルの英語力(海外拠点との会議・交渉経験など)


●得られるスキル・経験

・世界トップレベルの素材技術を持つグローバル企業で、最先端工場の環境戦略に深く関与できます。

・GHG削減など地球規模の課題解決に直接貢献できる、社会的意義の大きな仕事です。

・企画立案から実行、効果検証まで一貫して担当し、大きな裁量を持って業務を推進できます。

・環境管理の専門性を深めるとともに、将来的にはマネジメントスキルも習得可能です。

・国内外の関連部門や専門家との連携を通じて、グローバルな知見やネットワークを広げられます。


●求める人物像

・高い倫理観とコンプライアンス意識を持ち、主体的に課題解決に取り組める方。

・変化を恐れず、新しい知識・技術を積極的に学び、業務に活かせる方。

・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図り、周囲を巻き込みながら目標達成に向けて推進できる方。

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
兵庫県高砂市
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
650 万円 ~ 1200 万円
Recruiting No.
02001879001149

企業情報

社名
東証プライム上場 化学・エレクトロニクス製品メーカー
事業内容
■化学製品、エレクトロニクス製品等の製造及び販売

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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