職務内容
・インドネシア人特定技能の国内募集担当(主にSNSを通じて)
・技能実習生の受入れ業務支援
(外国人技能実習機構への申請・報告書類作成、入社・退社手続き、寮の準備等)
・技能実習生・特定技能の生活支援対応(悩み相談、病院送応、銀行・市役所手続き等)
・ビザ更新申請の業務サポート(入管への申請・報告書類作成等)
【この仕事の面白さ・魅力】
外国人労働者が円滑に日本で働けるようにサポートすることで、社会貢献になります。
【期待する役割】
主に特定技能の国内募集(受入れ業務)及び瀬戸工場の技能実習生(育成就労)の受入れ業務支援の担当をしていただきます。
■必須
・中長期在留の外国人(留学生/技能実習生/特定技能/技人国など)へのサポート業務経験者
・基本的なPCスキル(メール,Word, Excel, Power Point)
・普通自動車運転免許(AT限定可)
■必須語学レベル
・英語会話レベル以上
・インドネシア語会話レベル以上
・日本語日本語能力試験N2以上(フォーマル文章の資料作成・読解力)
フレックスタイム制(ベースは8:15-17:15)
【待遇・福利厚生・給与】
■勤務時間
本社・営業所・R&Dセンター・三春・いわき・宮崎工場
8:15~17:30(所定労働時間8時間)休憩時間:75分
その他工場
8:15~17:15 (所定労働時間8時間)休憩時間:60分
※フレックスタイム制有
*通常の時間外手当支給(ただし残業は原則なし)
*管理監督職該当の方は、時間外手当支給なし
完全週休2日制(土日祝日)
有給休暇10日~20日
年間休日126日(※2023年度)
※GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇(初年度10日※7ヶ月目~)
毎月最終金曜日はプレミアムフライデーとして、有休休暇を推奨している。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
【大手ケーブルテレビ局統括運営・情報ネットワークサービス企業】 人事部 人事システムの企画・運用・管理
【東証プライム上場 製粉事業に強みを持つ老舗食糧メーカー】 本社 人事・労務本部 人事・労務施策の企画・実行・管理等
【東証プライム上場 エネルギーや環境、エレクトロニクス分野へ展開するセラミックスメーカー】 コーポレートコミュニケーション部 広告宣伝
人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。
創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。
「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。
長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。