大手電機メーカー系アプライアンスカンパニー

建設設備(クリーンルーム設備や低温設備、給排水衛生・ユーティリティー設備などの機械設備設計含む)の設計業務/大阪

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

【ミッション/期待する役割】

1特殊空調システムの設計・計画・積算を実施頂きます。

2会社の代表として、顧客・社外・社内関係各所と連携し、設備設計業務を遂行して頂きます。顧客ニーズに基づき、計画を実施するため、業務の取り纏め者として、顧客課題を解決する設計業務を取纏める責任を負う。

3組織の方針に基づき、受注予算達成に向けて、組織内のメンバーの進捗管理を行う。

4実施案件の設計計画、設計図の作成や積算をチームの一員として実施する。


【職務内容】

■設計計画・積算業務

実施案件の取り纏め、またはチームの一員として設計業務を実施します。

主に半導体向・医療医薬向けクリンルーム設備、食品工場・冷蔵倉庫等における、空調換気設備や冷凍冷蔵設備、更に給排水衛生設備、ユーティリティー設備の設計業務を実施します。担当いただく案件は引合に対し業務の難易度に応じて決定します。工場一棟の設備関連全般の設計計画から工事となる場合もあり、幅広い経験を積んでいただくことができます。

元請けの案件が比較的多いですが、ゼネコンやサブコンのもとで設計・工事を進めるケースもあります。同社は特殊空調のスペシャリストとしての豊富なノウハウを保有していますので、業務を通じて専門家としての知識を広げ、知見を深めることができます。


【魅力・やりがい】

■工場、病院、半導体向け及び再生医療向けクリーンルーム、冷凍冷蔵倉庫などの空調システムの設計を行います。人々の快適な生活や各工場・製造現場を支える重要な仕事であり、新たな設備導入や更新の設計を行うことでお客様の悩み事や課題を解決グすることができる魅力的な仕事です。

■設計業務だけではなく、営業と共にお客様の悩み事や課題をお伺いすることや、着工から引き渡しまでの工事全体に携わることでトータルエンジニアリング力も備わり、自らの設計設備がお客様に喜んでいただけたり、笑顔をいただくことで達成感が得られます。

■様々な案件を通じて空調設備工事のプロフェショナルとして専門知識を磨くことができます。


【この仕事の大変なところ】

■設計案件の取り纏めとして、施主、施主協力会社(設計事務所、ゼネコン、サブコン、生産機械メーカー)を始め、多くの方とコンタクトをとり、業務を遂行しなければいないこと。

■顧客ニーズを把握し、安全、品質、納期、コスト等の全てを念頭に置き、最適な提案をする必要があります。

■技術は常に進歩、変革しており、様々なところにアンテナをはり、常に勉強することとなります。


オフィスでの業務が主となります。全国展開しており、打合等、短期の出張が比較的多くなります。上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合があります。予めご了承ください。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須条件】

・高卒以上

・建築設備設計の経験

・CADによる作図の経験、Word、Excel、Powerpoint等の基本的なPC利用経験

・社内外との円滑なコミュニケーション力


【歓迎条件】

以下のいずれかの資格、知識をお持ちの方は歓迎します。

・1級管工事施工管理技士

・監理技術者資格者証(1級管工事)、その他建設業の資格

・電気工事に関する知識

・一級建築士、建築設備士

・空調設備、電気設備全般の知識

・普通自動車免許

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
大阪府大阪市
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
500 万円 ~ 950 万円
Recruiting No.
02008502000101

企業情報

社名
大手電機メーカー系アプライアンスカンパニー
事業内容
アプライアンス製品の開発・製造・販売

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    お申し込み
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    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    転職体験記

    • 一級建築士 建築学修士 31歳。広域鉄道会社から、首都圏の鉄道グループ 中核不動産会社の大規模不動産開発プロジェクトマネジメントへ転職成功
      31歳/県立高校 卒 私立大学 理工学部 建築学科 卒 私立大学大学院 理工学研究...

      【東証プライム上場 首都圏の鉄道グループ 中核不動産会社】 都市開発事業部 大規模不動産開発のプロジェクトマネジメント・コンストラクションマネジメント

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    • 海外駐在のあるLNGプラントエンジニアからコンサルタントに転身した30歳男性。海外事業の第一線でもう一度汗をかきたいと、海運会社へ転職
      30歳/桐蔭学園中等教育学校 後期課程 卒 早稲田大学 先進理工学部 応用化学科 ...

      【東証プライム上場 財閥系海運会社】 事務系総合職

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    • 中国から留学し、地方国立大学で流体の数値解析を研究する30代工学博士。大好きな日本で末永く働きたく、プライム上場 プラントエンジニアリング会社のエンジニアに
      31歳/中国 地方公立中学校 卒(日本の高等学校と同等) 中国 地方名門公立大学 ...

      【東証プライム上場 大手プラントエンジニアリング会社】 材料・解析技術部 流体解析エンジニア(流体解析・技術開発業務担当)

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    注目企業インタビュー

    • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

      パナソニック エナジー株式会社
      モビリティエナジー事業部 品質戦略(兼)品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏
    • 創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

      東京計器株式会社
      執行役員 人事総務部長 小堀 文男氏
    • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

      株式会社GSユアサ
      人事部 人材グループ グループマネージャー 古谷 和則 氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • 成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

      パナソニック株式会社
      採用センター 所長 行岡 正恭 氏
    • 長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

      セイコーエプソン株式会社
      人事部 部長 角田 洋 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • パナソニック エナジー株式会社

      人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

    • 東京計器株式会社

      創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

    • 株式会社GSユアサ

      「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

    • 株式会社東芝

      エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

    • パナソニック株式会社

      成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

    • セイコーエプソン株式会社

      長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

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