地域密着型物流サービス企業

人事課長(将来の部長候補)【茨城：Uターン・Iターン歓迎】

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募集要項

仕事内容: ●地域密着型物流サービスを展開する同社にて、人事制度企画・運用をメインに、人材育成の仕組みづくり、採用戦略や報酬・評価制度の企画立案・運用などの業務を担って頂きます。
●創業50年を越え、第二創業期に突入した同社は、今迄の人事制度をより良いものへ改定したり、優秀な人材を採用することなどで、ますますの発展を目指しています。
当ポジションの方には、同社の経営に直結する「人材」にまつわる仕組みづくりを担い、同社の発展に貢献して頂きます。

経験・資格: ※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
●「人事制度」「採用」の何れかの実務経験者
※人事制度企画の運用経験者、歓迎
●現場を顧みることができ、新規導入または変更を加えた人事制度等を落としこんでいける方
【求める人物像】
●雑務を厭わず手を動かし、足も動く方
●コミュニケーション能力
※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 茨城県
※Uターン・Iターン歓迎

【受動喫煙対策の有無：有】

想定年収: 400 万円～ 800 万円

Recruiting No.: 02007680000001

企業情報

社名: 地域密着型物流サービス企業

事業内容: 物流サービス

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面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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