人材開発・人材育成・研修の求人・転職情報

今回の募集は、上記中途採用を担当しているHRディビジョン(人事部)の「中途採用チーム」に所属し、以下の業務をご担当いただく予定です。 ●採用戦略の立案(事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討) ●選考プロセス設計 ●オファー金額の調整、提示 ●中途入社者オンボーディング支援(企画立案から実行まで) 同...

※人事職未経験OK ●必須経験 ・リクルーティング業務に対する強い意欲 ・営業経験(法人/個人向けは不問) ●歓迎経験 ・人材サービス会社における実務経験 ・IT業界についての知識、経験 ●求める人物像 ・これまでのキャリアで自ら高い目標を掲げ、達成した経験がある方 ・今後のキャリアパスとして人事キャリアを希望して...

600 万円 ～ 800 万円

東京都港区

タレマネ施策と連動した各種施策の企画・運営をお任せします。 具体的には以下いずれかのプログラムをリーダーとして牽引いただきたいです。 ・次世代経営人材に対する中長期的な育成プログラム ・日清イズムプロジェクト(MVV等の企業理念と自身の価値観の重なりを見出し、同社での自分らしいキャリアビジョンを描くため...

【必須】 ・人材開発領域の業務経験 ・プロジェクトマネジメント経験(業種不問) ・グループリーダー経験(プロジェクトリード経験も可) 【尚可】 ・人材育成やタレントマネジメントに関する知識や経験

700 万円 ～ 950 万円

東京都新宿区新宿6-28-1
東京都新宿区新宿6丁目 27-56 新宿スクエア

HR領域全般、具体的には下記業務等を担っていただきます。 ・HR領域の組織構築 ・人事基幹システムの構築(人事情報の一元化とマスタ・データ整備) ・人事オペレーション(給料計算、社会保険、勤怠、福利厚生等の管理)、労務全般 ・人事労務規定、人事・研修制度の改定 ・採用計画策定および採用活動 ※グループの船舶仲介...

【必須条件】 ・人事・労務の実務経験を有する方 ・現在または直近でHR領域での業務に従事している方 【歓迎条件】 ・英語力(ビジネスレベル) ・社労士資格を有する方

1500 万円 ～ 2000 万円

東京都港区

同社は、2023年11月に人事戦略を発表しており、その中で「データ分析力」×「哲学的思考力」×「実践力」を兼ね備える経営人材の輩出企業となることを掲げています。入社後の人材開発・成長にフォーカスを当てた人事戦略ではありますが、人が全てである同社にとっては、当然ながら入口である採用も非常に重視しており、新...

●必須 ・新卒採用もしくは中途採用のご経験(採用戦略、チャネル選定、スケジュール・KPI設計も含む) ・業務マネジメント(業務プロセス設計・管理)のご経験 ・経営陣や社内関係者と良好な関係を構築し、円滑なコミュニケーションが取れる方 ・テクノロジー(クラウド/AI/データ分析等)に関する興味・関心が強く、情報収集...

900 万円 ～ 1200 万円

東京都港区

同社は、2023年11月に新人事戦略を発表しており、その中で「データ分析力」×「哲学的思考力」×「実践力」を兼ね備える経営人材の輩出企業となることを掲げています。人事ユニットは、人事部長の配下に15名のメンバーが在籍しており、人事戦略に基づいて、HRBP、人事企画、採用、人材開発、人事関連制度整備、オペレーシ...

●必須 ・人材開発業務(研修・育成関連業務)のご経験 ・人材開発業務にて複数名をまとめるリーダー/マネージャー/部長のご経験 (特に、配下のメンバーが担当する育成施策の企画・設計・実施・運用の進捗および品質のマネジメントのご経験) ・人材育成プラン・コンセプトに基づく、既存の研修全体の再設計・更新のご経験 ...

700 万円 ～ 1000 万円

東京都港区

【制度企画業務】 └一般送配電事業等に関する既存制度を理解しつつ、新たな制度の設計に向け、社内総括箇所として検討・調整をしていだきます。 └業界大の取り組み推進に係る企画(例えば、業界団体・他社と共同で業界大の課題を抽出し、解決に向けた体制を構築するなど)をしていただきます。 └上記の業務実施にあたり、...

[1] 必須要件 ・知識・技能： いずれも必須 ・電力に関する既存制度／新たな制度の内容を理解し、ロジカルに思考できる能力 ・社内(役員・他部門等)・社外(国・業界団体・他電力会社・グループ会社等)を問わない、多岐に渡る関連箇所に対する粘り強い 交渉力、調整力、「伝える力」を含むコミュニケーション能力 ・要求...

東京都千代田区内幸町1丁目1番3号

・人財開発部にて経営戦略に連動した人的資本経営施策、制度設計、開示、人財育成・採用戦略、タレントマネジメント等に対応 ・人事制度改定の部署横断プロジェクト、海外人事制度改定の部署横断プロジェクトに参加 ※ご経験やご希望に応じてアサインいたします 特徴 ●グループ全体を統括する持株会社として、グループ全...

＜必須＞ ・給与・賞与計算、海外給与、人事制度運用等のご経験(いずれか) ・人事業務を通じて成長したいというマインド ＜歓迎＞ 人的資本 ・ISO 30414とコーポレートガバナンスコードの理解応用 (有価証券報告書の開示、HP等での開示経験) ・評価制度、人財育成、規程改廃等のご経験・意欲 ・タレントマネジメントの...

550 万円 ～ 750 万円

東京都中央区築地六丁目19番20号ニチレイ東銀座ビル

●組織の役割 ソニーグループの各種人事企画を担う組織として主に以下の役割を担います。 ・人事制度の企画・導入・運用に向けて、現状分析・課題抽出、経営層への提案、社員への展開、展開後のレビューまでを一気通貫で対応 ・労務問題への個別対応、労働組合対応など組織的な労政領域を担当 ・グローバルな経済、労働市...

【必須(must)】 ・事業会社における人事経験、又は戦略・人事コンサル等での人事関連プロジェクトでの経験があること ・スピード感のある業務環境へ対応出来ること 【尚可(want)】 ・人事諸制度の企画・立案・運用などの経験 ・プロジェクトマネジメント経験、または相応する経験があること(自身が主導して、ジョブ管理...

東京都港区港南1-7-1
横浜市西区みなとみらい5丁目1番1号
神奈川県厚木市旭町4-14-1

同社のビジネスにおいて、人材の重要性は言うまでもなく、効果的な人事戦略を立案・実行する人事部門がキーとなることも自明です。 経営戦略・事業戦略(同社では主に投資戦略)を実現するための人・組織を作り上げることをミッションとする人事責任者をお願いします。 (現在の、50代の人事責任者から若返りを図り、次世代...

【必須要件】 ・採用、人材開発、組織開発のいずれかに軸足を置きつつ、戦略人事としてのご経験をお持ちの方 ・新卒および中途採用実務の経験(業種・業界は不問) ・管理職として組織マネジメントのご経験をお持ちの方(プレーイングマネジャー可) 【歓迎要件】 ・スタートアップの領域に、何らかの接点を持ち、関心をお持...

東京都港区

【募集部・室の紹介】 同社人事労政部は、同社社員等の人事全般に関する企画・立案を担っており、製鉄所、海外(米国、タイ)にも人事担当者を配置し、グローバルでの一体運営を行っております。 【職務内容】 同社の人事労政部門のスタッフとして、国内外における人事制度企画業務全般に従事いただきます。 ＜業務例＞ ・...

【必須要件】 ・人事部門勤務経験の実務経験 ・専門性を発揮しつつ、同社の課題解決に向けてチームで協働できる方 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの語学力(英語/TOEIC750 以上が目安、他) ・卒業学部は不問

600 万円 ～ 1500 万円

東京都千代田区

【募集部・室の紹介】 ・同社人事労政部は、同社社員等の人事全般に関する企画・立案を担っており、製鉄所、海外(米国、タイ)にも人事担当者を配置し、グローバルでの一体運営を行っております。 【職務内容】 同社の人事労政部門のスタッフとして、人事管理業務および人材関連データの棚卸、分析、ならびに改善案の企画...

【必須要件】 ・人事部門経験の実務経験 ・専門性を発揮しつつ、同社の課題解決に向けてチームで協働できる方 【歓迎要件】 ・人事関連システムの導入経験があれば望ましい ・卒業学部は不問

600 万円 ～ 1500 万円

東京都千代田区

これまでのご経験を元に、以下業務のいずれかにアサインします。 ・採用/人材育成 ・キャリア形成支援 ・各種人事制度企画・運用 ・働き方改革関連施策の企画・推進等 【キャリアパス】 人事・総務領域内でのローテーションや子会社・その他事業会社への出向、海外駐在の可能性有。

【必須要件】 ・人事領域の経験、特に・人事制度企画、労務等の経験を有する方(人事関連コンサルティングも可) ・対話・コミュニケーション能力 ・業務推進力・分析力 ・中級程度の英語力(TOEIC730点程度) 【歓迎要件】 ・人事領域での海外駐在経験

東京都

【部署紹介(部門の業務概要等)】 採用戦略・採用計画の策定、新卒採用・中途採用の実施、研修計画の策定、教育施策・研修の企画立案と実施等の業務を行っています。 【職務内容と入社後のキャリアパス】 一定期間、教育・研修業務を従事した後は、人事領域の他の業務(人事戦略、施策の立案、採用活動、労務管理、海外事...

【必須応募要件】 ・大卒以上 ・語学力(英語) ・事業会社における人事領域の実務経験者 ・人事・労務関連の基礎的な実務知識・労働法知識を有する方 ・多様なステークホルダーを巻き込む力がある方 【英語力】 英語でのビジネスコミュニケーション、英文による契約書等の資料のレビュー・作成の経験を有するレベル。 【...

東京都港区

東証プライム上場企業のDXコンサルティングファーム子会社の中途採用業務をお任せします。 採用戦略の立案(事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討)から選考プロセス設計、オファー金額の調整、提示、中途入社者オンボーディング支援等をご担当いただきます。 現採用チャネルとしては、外部エージェント(人...

【必須要件】 ・営業経験(法人/個人向けは不問)もしくは採用業務経験 【歓迎要件】 ・ITもしくはコンサルティング業界の実務経験 ・人材サービス会社における実務経験

600 万円 ～ 950 万円

東京都港区

第二新卒歓迎、国家公務員総合職の方歓迎、管理系職種に転じたい方歓迎

同社の総合職として、コーポレート・管理間接部門中心に幅広い業務に携わって頂きます。 将来的にはコーポレート・管理間接部門のみならず、事業部門も含めた幅広いローテーションを行いながら多様な経験を積み、会社の中核を担う戦略スタッフとして活躍頂くことを期待しています。 ※初期配属としてはご経験に応じ、人事...

【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・前述の各業務のいずれかに携わったご経験をお持ちの方 ・会社全体や組織全体を取りまとめる立場として業務を推進したご経験をお持ちの方。 ・戦略立案から実行までのいずれかに、本社機能側で携わったご経験をお持ちの方。 ※上記業務経験を満たしていなくても検討可能...

500 万円 ～ 800 万円

大阪府