東証プライム上場 非鉄金属メーカー

光コネクタ部品のSCM(需給・調達・出荷管理)/AI・データセンター市場向け/グループ会社出向/神奈川県横浜市

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募集要項

仕事内容

【職務内容】

本ポジションでは、光コネクタ加工を行うマニュファクチャラー等に向けて販売する光コネクタ部品のSCM(サプライチェーンマネジメント)業務を担当いただきます。

営業・技術・製造・調達などの関係部門と連携しながら、需要・受注状況を踏まえた資材調達計画から納期管理、在庫管理、出荷調整、貿易実務まで、製品をお客様へ届ける一連のサプライチェーンを支えるポジションです。


【業務詳細】

主に以下の業務を担当頂きます。

〇資材調達計画の立案

-需要・受注状況を踏まえた資材所要量の検討

-資材購入依頼

-調達状況・在庫状況の確認

〇営業・顧客要求への対応

-営業部門からの納期照会への対応

-受注状況を踏まえた出荷・納期調整

〇社内関係部門との調整

-技術部門との仕様・供給に関する連携

-製造・調達等の関係部門との供給調整

〇出荷・物流管理

-出荷スケジュールの調整

-輸出等に関わる貿易実務

-在庫管理


単なる受発注処理ではなく、需要、調達、在庫、納期、出荷を俯瞰し、社内外をつなぎながら製品供給を成立させていく役割です。


【取り扱い製品】

主に、光コネクタ加工メーカー等へ販売する光コネクタ関連部品を取り扱います。


【業務の流れ】

以下のような流れで業務を進めます。

需要・受注情報の把握→必要な資材・在庫状況の確認→調達計画の立案・資材購入依頼→

→営業・技術・製造等との納期調整→出荷計画・出荷調整→輸出等の貿易実務・顧客への供給


特定工程だけを担当するのではなく、受注から供給までを横断的に見ながら、安定供給につなげていくことが特徴です。


【組織のミッション/同社の社会的意義】

AI・クラウドサービスの拡大に伴い、その膨大なデータを高速かつ安定的に伝送する光通信インフラの重要性は高まっています。本組織は、光コネクタ関連製品の安定供給を通じて、データセンターをはじめとする情報通信インフラを支える役割を担っています。


【仕事のやりがい・魅力】

1成長する光通信市場をSCMから支える:AI・データセンター向けをはじめとする光通信関連市場を舞台に、製品の安定供給を支えることができます。


2サプライチェーン全体に関われる:資材調達だけ、物流だけではなく、調達計画、営業窓口、納期管理、出荷、貿易、在庫管理まで幅広く携われることが本ポジションの特徴です。


3多くの関係者を動かして供給を実現する:営業・技術・製造・調達など複数部門と連携し、需要と供給のバランスを取りながら最適解をつくっていきます。SCMの専門性に加えて、調整力やプロジェクト推進力を発揮できる仕事です。


【キャリアパス】

入社後は光コネクタ関連部品のSCM業務を通じて、製品・市場・サプライチェーンへの理解を深めていただきます。将来的には、担当領域の拡大や、より広範な需給・調達・物流管理など、経験や適性を活かしたキャリア形成が可能です。


【教育・研修制度】

入社後は、実際の業務を通じて製品知識やSCM業務への理解を深めていただきます。また、同グループの各種教育・研修制度も活用しながら、業務に必要な知識・スキルを身につけていただきます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

〇大卒以上

〇営業、生産管理、購買のいずれかの業務経験

〇Excelを用いたデータ集計・分析に関する業務経験

〇TOEIC 550点以上


【歓迎要件】

3以下の経験・技術をお持ちの方を歓迎します

■主体性を持って、積極的にコミュニケーションを取れる方

■チームで働くことに、やりがいを感じる方

■他部署と連携・協力出来る方

■サプライチェーンに関する業務に興味のある方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
神奈川県横浜市
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
※ご経験、スキルにより応相談
Recruiting No.
02004774000506

企業情報

社名
東証プライム上場 非鉄金属メーカー
事業内容
自動車関連事業など

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。サービスは無料です。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
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    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
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    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      東レ株式会社
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    • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

      パナソニック エナジー株式会社
      モビリティエナジー事業部 品質戦略(兼)品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏
    • 資源から金属素材、機能性材料へ。地域と共生しながら成長を続ける、ものづくりのグローバル企業です。

      住友金属鉱山株式会社
      人事部 人材開発室 人材開発室長 八木 武人氏
    • サステナブルであり、材料特性に優れ、 世界で産業ニーズの高まる貴金属製品。 TANAKAはアジア唯一の公認企業です。

      TANAKAホールディングス株式会社
      人事総務部 部長 坂本 弘之氏
    • 素材開発から顧客志向のマーケティングまで。 戦略事業の未来をOne Teamで拓きます。

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