東証プライム上場　システムパッケージ開発企業

人事労務リーダー候補

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募集要項

仕事内容

【業務概要】

本募集は、人事労務チームにて下記業務を担って頂ける方を募集致します。

ご活躍によって人事労務管理のマネジメントや人事機能全体のマネジメントやスペシャリスト、戦略人事へのチャレンジなどが可能です。

・給与勤怠管理

・評価制度運営

・報酬制度運営

・福利厚生制度運営および管理

・子会社/海外拠点の人事支援

・規程管理・規程改定

・行政機関や都道府県などの求めによる統計調査等の対応

ご経験に合わせて以下の業務についてもお任せする想定をしております。

・労務管理・リスク対応

・人的資本の拡張を目指した人事諸施策の企画、実施、モニタリング

・人事諸制度(評価・報酬等)の企画立案

・要員計画、稼働管理

・人事関連システムの企画、設計、導入

・組織風土改革などへの取り組み

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必要業務経験】

・企業人事としての人事労務経験

※管理のみの経験ではなく、人事労務担当者としての実務経験がある方が望ましい

・組織マネジメントの経験

・給与、勤怠、評価等を人事関連システムにおいて管理、運営してきた経験

・業務に必要な労働法令などの基本的な知識

・OAスキル(office,Googleアプリケーションなどの業務使用経験】

【歓迎条件】

・上場企業での労務実務経験

・アウトソーシング先を活用した社保・給与等の業務遂行経験

・内部通報窓口や賞罰委員会などコンプライアンスに関連した業務の経験

・人事関連予算の取りまとめおよび策定

・社労士や簿記等の有資格者

【人物要件】

・現場の課題を汲み取り、他部署や経営層を巻き込んで変革を推進できる行動力のある方

・実務を疎かにせず、メンバーと手を取り合って課題解決に取り組めるプレイングマネージャ

・法改正やIT技術の進化に敏感で、常に知識をアップデートし続ける姿勢のある方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 東京都品川区

【受動喫煙対策の有無：有】

想定年収: 700 万円～ 1000 万円

Recruiting No.: 02004257000169

企業情報

社名: 東証プライム上場　システムパッケージ開発企業

事業内容: システムパッケージの開発・販売

転職支援サービスの流れ

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お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

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ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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