■業務内容
鈴鹿事業所の製造設備の設置、改造に関する電気技術業務
設備電気系故障対応
設備に係る事務業務(購入手配等)
施設課の運営にかかわる諸業務
■期待値役割等
将来的に施設課電気担当のリーダもしくは施設課長業務
■業務の面白み・魅力
施設課で行なう業務は工場には欠かせない生産設備に係るため、自分の判断や技術が工場の生産性に直結する手応えがあります。またトラブル対応や改善活動を通じて、「工場を止めない」使命感と達成感を得られます。
設備更新、レイアウト変更、新規設備導入など、企画・設計・施工管理まで一連のプロセスに関われることや、メーカーとの技術折衝や仕様検討など、エンジニアとしての裁量が大きく、日々やりがいを感じることができます。
将来的には設備投資計画や安全管理など、マネジメント領域にも関わることができ、キャリアアップを目指せる環境です。
資格取得も積極的に支援しています。
■募集部署のビジョン
安全・品質・環境管理・コンプライアンスを強化し、安定した事業運営に必要な生産基盤を提供する。
■所属のミッション・業務
鈴鹿事業所の製造設備について最適な状態で維持管理して、安全で安定したものづくりの基盤を提供する
必須条件
大学卒以上(電気系学科、情報・制御系学科等)または電気・電子系高専卒以上
電気系の基礎知識(電気回路、制御、電気図面の読解など)を有する方
工場設備または生産設備に関する保全・メンテナンス業務の経験をお持ちの方
■その他
低圧電気取扱業務、高圧、特別高圧電気取扱業務
エネルギー管理士、危険物取扱者
歓迎条件
PLC(シーケンサ)を用いた制御設計・改造・デバッグの経験
FA機器(インバータ、サーボ、センサ類)の知識・取扱経験
電気工事施工管理技士、第3種電気主任技術者等の電気系資格
求める人物像
多くの関係者と協力しながら進めるため、コミュニケーション力のある人
現場で考え、動き、改善し続けられる“技術×主体性”を持つ人
新しい設備や技術に対して、前向きに吸収できる姿勢を持ち続けて進歩できる人
■その他
業者を使って業務を行うので、明確に指示、監督ができること
保全員(高卒)社員を同僚として指導するので、リーダシップがあるとよい
歓迎言語・レベル
TOEIC 550点程度の英語力があったほうがよりよいが必須ではない
■学歴
高専卒〇
大卒・大学院卒◎
勤務時間
■8:00~16:45
■所定労働時間:7時間45分、休憩1時間
■リモートワーク・フレックス利用頻度
現場業務なのでリモート、フレックスは基本適用しないが条件によっては可
■残業:有(平均残業時間:20~30時間)
完全週休2日制(土・日)、年末年始など ※年間121日(閏年は122日)
年次定例休暇20日/年(初年度より付与、翌年繰越可)、保存休暇(最大100日)
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6・12月)
労災保険 雇用保険 厚生年金 健康保険
【総合重電機メーカー直系 老舗コンサルティング会社】 先端テクノロジー・データサイエンス分野のコンサルタント
【東証プライム上場 日本を代表する財閥系総合電機メーカー】 製造管理部 空調冷熱機器の生産技術
【東証プライム上場 大手プラントエンジニアリング会社】 技術系総合職(水処理エンジニア)
専門性を深め続けるプロ人材がワンチームとなって挑戦を重ね、 新事業を創出しています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
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