仕事内容【会社概要】
会社の特徴：圧倒的なマーケットシェアを誇る住宅建材TOPメーカー年間約80万戸といわれる戸建住宅に用いられる外装建材で、ケイミューのマーケットシェアは約35％を誇る、非常に製品力の高い会社です。国内の4戸に1戸はケイミューの屋根。実はみなさんが日ごろ目にする製品です。
【仕事内容(役割・ミッション)】
屋根材の生産技術職として、製品開発～生産導入～保全まで、ものづくり全体を横断的にリードします。
●同社の生産技術職をお任せいたします。
●具体的には、同社屋根市場の拡大・海外展開の強化をめざし、住宅・非住宅(商業施設)向けの屋根材の新工法開発を進めております。さらなる成長のためには新規事業・新商品の開発が急務になっております。商品企画⇒商品開発⇒工法開発⇒生産準備⇒導入⇒生産⇒保全までの全工程においてハブになり、最適な生産を行って頂きたいと考えております。
【採用背景】
国内トップクラスの外装建材メーカーで、屋根材の新工法開発から量産まで一貫して携わる生産技術職の募集です。生産技術統括部の次世代を担っていただく方が必要になっております。幹部候補として入社していただき、将来のケイミューを支えてください。ベテランのマンツーマン教育と制度が揃い、じっくり力を伸ばせます。幹部候補として長期軸でキャリアを描きたい方へ。
【求人のPRポイント】
●株式会社クボタとパナソニック株式会社(旧松下電工)の住宅外装部門が事業統合し2003年に設立した会社です。住宅外装建材のトップメーカーとして高い製品力と技術力を保有しています。
●残業時間等の配慮も行っており、労働環境も安定、離職率も2%ときわめて低くなっています。風通しの良い社風でチームワークを重視しております。残業時間も20h/月程度とワークライフバランスを保ちやすい環境です。配属部門はベテラン社員も多く在籍半年～1年間は研修期間と捉えております。安心してご応募ください。
●大手メーカー由来の会社であるため育英手当、住宅手当、昼食手当などの手厚い手当や福利厚生制度、教育制度が充実しています。
【選考フロー】
・書類選考
・1次面接：各地営業所・工場／適性検査(SCOA)
・2次面接(本社)
【在宅勤務について】
試用期間中は在宅勤務・フレックス勤務は利用不可(試用期間終了後から可)
経験・資格【学歴】高専、大学、大学院
【必須要件】
・生産技術のご経験、設備導入のご経験
【歓迎スキル】
※育成ポジションの為、以下のような知識や知見がある方は歓迎！！
・機械設計
・制御設計
・生産技術
・FA装置開発
・工法開発
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件【就業時間】8:10～16:35
【所定労働時間】7時間40分、休憩45分
フレックスタイム制：有(コアタイム：有11:00～15:00)
平均残業時間／月20時間
※試用期間時の就業時間：08:30～16:55(所定労働時間7時間40分休憩45分)
休暇：125日
土曜日、日曜日、年末年始、夏季、GW等（事業所毎に年間所定休日設定）
年次有給休暇（1日、半日、時間単位取得可）、積立年次有給休暇
特別休暇（慶弔、育児休暇、介護休暇等）各種休暇制度有
年次有給休暇は入社時14日付与。最高20日まで（翌年まで繰越可）
3.5ヶ月(試用期間中の勤務条件：変更有)
・処遇面の変更はなし
・在宅勤務・フレックス勤務は利用不可(試用期間終了後から可)
賞与：年2回（業績によって6月・12月支給）
昇給：年1回（4月）
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
Recruiting No.
社名
事業内容
株式
設立
資本金
従業員数
決算月
営業実績（売上高など）
【東証プライム上場 総合電機メーカー】 技術系総合職
【東証プライム上場 日本を代表する財閥系総合電機メーカー】 製造管理部 空調冷熱機器の生産技術
【東証プライム上場 大手プラントエンジニアリング会社】 技術系総合職（水処理エンジニア）
西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。
専門性を深め続けるプロ人材がワンチームとなって挑戦を重ね、 新事業を創出しています。
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
資源から金属素材、機能性材料へ。地域と共生しながら成長を続ける、ものづくりのグローバル企業です。
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