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20201 - 15件を表示
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  • new宇宙開発に関わる人材・技術を支援するファンドの投資担当

    東証プライム上場 金融系持株会社

    No. 02004054000102

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    宇宙開発に関わる人材・技術を支援するファンドの投資担当として以下業務を行う。 ・投資先のソーシング業務 (なお投資対象企業は海外を含みます) ・投資対象企業の属する業界調査・周辺調査 ・投資対象企業のデューデリジェンス ・投資先企業の成長支援・モニタリング ・ファンドレイズ関連業務、ファンド投資家(LP)と...

    経験・資格

    必須要件 ・VCやPE投資の経験がある、又は証券会社等でのアナリスト経験がある ・宇宙に強い興味関心がある 歓迎要件 ・財務諸表の分析力がある(アナリスト資格保有者 尚可) ・英語中級以上(TOEIC800点程度以上の能力が望ましい) ・技術的素養のある方(宇宙分野での業務経験等は問いません) 期待する人物像 ・柔軟な思考...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    650~1,100万円

    勤務地

    東京都港区

  • newバイヤー・海外調達業務/東京本社

    東証プライム上場 農機メーカー

    No. 02007025001711

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    【具体的な仕事内容】 海外案件の海外調達副担当(またはキャリア経験によっては主担当)として、 ・海外案件向け環境プラント機器、材料、工事の発注 ・納期管理 ・ベンダー管理 ・コストダウン活動 ・発注実績の蓄積管理、分析 ・ベンダー起因によるクレーム対応(主にベンダーとの調整) ・輸出入業務 ・品質及び工程管...

    経験・資格

    【学歴】 高専卒以上 【必須】 購買業務経験、英語力、貿易実務経験 【歓迎】 プラント機器や工事の経験・知識 購買関連法規(独占禁止法、下請法等)、輸出入管理法令等、コンプライアンス関連 【語学】 ビジネス会話レベル(TOEIC700点相当)以上 海外ベンダーとの価格や契約条件等の交渉、客先との輸出入関連書類等の確認...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    500万円~1,100万円

    勤務地

    東京都中央区

  • new資材調達(担当者~課長代理級

    世界最大級の発電規模と燃料取扱量を誇るグローバルエネルギー企業

    No. 02008881000302

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    下記業務をご担当いただきます。 資材調達統括部内、資材総括ユニット、資材戦略ユニット、グローバル調達ユニットに配属予定です。 ●契約実務 ・資材調達契約の締結、適正検収・事故対応などの履行管理 ・契約条件の調整・適正価格の査定・価格交渉 ・支払、会計整理・処理 ・技術主管部・取引先協調、マーケット情報の...

    経験・資格

    ●求める経験・スキル プラント設備や大規模土木工事・海上輸送等に関わる業界での、資材調達/設計業務/営業業務等における経験 ※重電メーカー、プラント工事会社、ゼネコン等のご出身の方 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、  転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず...

    勤務地

    東京都中央区

  • new洋上風力発電事業の渉外担当

    財閥系総合商社グループの発電事業者

    No. 02009106000013

    • 正社員
    仕事内容

    同社が推進している洋上風力案件の推進、並びに今後の新規洋上風力発電案件の推進に必要な以下の業務を担当頂きます。 ・経産省、国交省、業界団体、その他業界関係者とのやり取りにおける窓口業務、面談・交渉業務、社内レポート作成、各種資料作成業務等を行う。 ・国内外のインフラ/電力/再エネに係るニュース/記事/...

    経験・資格

    【必須(MUST)】 ・概ね5年以上の社会人経験 ・社交性があり、多くのステークホルダーと良好な関係を築け、ニーズをくみ取れる人間力 ・前例にとらわれず課題解決のためのアイデアを出し、関係者を巻き込み推進できる実行力 ・各種資料作成能力(含む文章力・論理的思考力) 【歓迎(WANT)】 ・電力等のインフラ案件の開発に...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    496~858 万円

    勤務地

    東京都千代田区

  • new生産企画部 生産企画室/モノづくり現場の現状分析・課題抽出

    大手化学メーカーのグループ企業

    No. 02005592000022

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    エンプラNo.1のソリューションプロバイダーを目指し、生産手法を活用した、同社全工場共通の切口で現状分析と課題抽出を行っていただきます。 (生産拠点:日本・マレーシア・中国・台湾・ドイツ) さらに、モノづくり全般を改善するための戦略立案および海外工場への指導を含めた役割を担っていただきます。 ※状況により...

    経験・資格

    ●必要な能力、経験 ・大学卒業以上 ・化学プラントでの勤務経験(製造 or プロセスエンジニア) 製造の場合:製造課長職経験者、または現場改善業務(トラブル低減や原単位改善等)の経験者 プロセスエンジニアの場合:プロセス改善業務経験者(設計だけでなくアセスメントや収益計画等の検討経験) ・英語 中級 メール、会議(...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    558万円~955万円

    勤務地

    静岡県富士市

  • new財務経理担当職

    財閥系総合商社グループの発電事業者

    No. 02009106000012

    • 正社員
    仕事内容

    ・同社傘下事業投資先(再エネ等の発電資産を保有する発電事業会社)の財務経理業務全般 ・営業部からの経理相談対応 ・税務関連業務(申告書作成は税理士にアウトソース済のため、必要情報の取り纏めや窓口対応のみ) 将来的には部内ローテーションを通じ、連結予決算業務や事業投資先管理業務などの経営補佐業務に携わって...

    経験・資格

    ●必須 ・事業会社経理の実務経験(年次決算レベル) ・連結決算やIFRS決算の経験があれば尚可 ・PCスキル ※関数を使ったExcelでの実務経験(VLOOKUP・IF・SUMIFSなど) ●資格(必須) ・公認会計士・税理士(※科目合格も可) ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、  転職希望者のご要望を承る「...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    495~800万円

    勤務地

    東京都千代田区

  • new海外事業開発(商社出身者、メーカー出身者)【海外事業に積極的なエネルギー・環境企業】

    海外事業に積極的なエネルギー・環境企業

    No. 02007039000001

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    同社の海外ビジネスの推進を担って頂きます(LPガスビジネス)。現時点で進出している国は中国・モンゴル・ベトナム・オーストラリア等ですが、今後東南アジアをはじめとする様々な国に進出予定です。 【補記】 ●海外進出の進め方:エネルギーは国策に関わるテーマであるため、当該国のパートナー(国営企業や財閥系企業等)...

    経験・資格

    ●商社もしくはメーカーにおいて、現地駐在もしくは頻繁な出張経験を有する方 ※エネルギー関係であれば尚可ですが、商材は問いません。 ●上流の“物の流れ”が分かる方 ※同社のビジネスはBtoCの川下が中心ですが、上流を理解し、“どこが資源を持っていて、どうしたら安く仕入れられるか”を考えられる方。 ●特定国との人脈や...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    ~1000万円

    勤務地

    埼玉県さいたま市、海外(中国・モンゴル・ベトナム・オーストラリア他)

  • new人事/未経験者、第二新卒歓迎

    世界トップクラスの技術力を誇る、日系蓄電池メーカー

    No. 02005554000114

    • 正社員
    • 第二新卒
    仕事内容

    メーカーの人事部メンバーとして以下の人事業務を幅広くご経験頂けます。(ご本人のご経験、希望を伺い適性を判断した上で、業務をアサイン致します。) ・人材採用 ・人材育成 ・労務管理・健康管理 ・給与計算・社会保険 ・福利厚生 ・人事制度企画立案 ●仕事の面白さ 経営陣だけでなく、技術者、営業、工場のメンバーな...

    経験・資格

    <MUST> ・未経験者(第二新卒歓迎) <あれば尚可> 理系学部卒 <求めるお人柄> ・小さな仕事でも責任感を持ち、最後までやり遂げる姿勢 ・物事の本質から考えようとする力 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、  転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、  一人の担...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    400万円 ~600万円

    勤務地

    東京都品川区

  • new一兆円規模の車載事業会社におけるDEI推進リーダー候補

    パナソニック ホールディングス株式会社

    No. 01000503005899

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    DEI推進における重点テーマ(女性活躍、障がい者雇用、男性育休推進等)のリーダー役として、同社全体を巻き込んだ活動の企画立案、実行 ●具体的な仕事内容 ・室長補佐 各本部・事業部門毎に取組む「縦」の活動支援・自走化推進 重点テーマ取組み(女性活躍、障がい者雇用、男性育休推進等)の実行・進捗管理 専任・複業メン...

    経験・資格

    ・企画業務経験 ・DEI推進の知見、活動経験を有すること。特に障がい支援の経験があれば望ましい 【人物面】 ・事業場の現場および幅広い階層の方々と円滑なコミュニケーションが出来る ・自ら学び続け、成長し続けることができる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)を有する ※弊社は、各企...

    年収

    925 万円~ 1000 万円

    勤務地

    神奈川県横浜市

  • newD&I推進室/担当~主任級

    世界最大級の発電規模と燃料取扱量を誇るグローバルエネルギー企業

    No. 02008881000310

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    ●D&IのMission・Vision実現に資する、経営層および社員へ提供可能な価値(提供メニュー)の計画立案 ●取り組みテーマ: ・D&Iなカルチャーづくり: 経営層と社員/社員同士のコミュニケーションの活発化 ・D&I推進:多様な人財が働きやすい環境づくり ・働き方改革の強化:誰もがイキイキと働ける環境づくり ・社内外...

    経験・資格

    ●必須 ・大卒以上 ・英語(ビジネスレベル) ・社内外の方々との調整や交渉の経験 ・自分のアイデアを業務に活かし実行した経験 ●尚可 ・D&I推進に関連する全社大 又はグローバル大のイベント企画実行の経験 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、  転職希望者のご要望を承る「転職カウンセ...

    勤務地

    東京都中央区

  • new各部門の人財戦略作成支援/HRBP業務:課長級

    世界最大級の発電規模と燃料取扱量を誇るグローバルエネルギー企業

    No. 02008881000287

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    ・HRBPメンバーの指導者的立場で全社/部門別の人事ソリューション(採用/評価/昇級/報酬)の提供支援を行う ・タレントマネジメント構築の基盤となる職種の定義やキャリアパスの整備、タレントレビュープロセスを構築する ・要員計画の策定プロセスを確立し、人財リソースの把握、リソースシフト等の施策立案、人件費管理...

    経験・資格

    求める経験・スキル ・1000名以上の規模の会社での人事ジェネラリストもしくはHRBPとしての実務経験や人事諸制度の新規構築・導入経験 ・コンサルファームでの人事コンサルティング経験 ・データ分析スキル ・労働法および関連法規・ガイドラインに関する経験・知識 ・チームマネジメント経験(尚可) ・プロジェクト・プ...

    勤務地

    東京都中央区

  • new人事制度の企画・運営業務:主任~課長代理級

    世界最大級の発電規模と燃料取扱量を誇るグローバルエネルギー企業

    No. 02008881000301

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    ・要員・人件費計画の策定・管理 ※グローバル・グループ連結での計画に拡大中 ・人事制度の企画・制度運営スキームの構築 ※実績:Job型人事制度の全管理職拡大、新シニア制度への移行 等 ・人事制度(評価、任免・異動、処遇、賞罰等)の運営 ・社内人財公募の企画・運営 ※Jobを選択できる人財マーケットの拡大・活性化...

    経験・資格

    <必須> ・労務人事の業務である採用・労務・給与・人事の経験 ・管理間接業務(総務等)全般の経験 ・大卒以上 <尚可> ・英語力(参考目安: TOEICレベル600点以上程度(または、英検準1級以上)) ※入社後英語を学ぶ意欲があればこの限りではない ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、  転...

    勤務地

    東京都中央区

  • newグローバル人事企画

    株式会社村田製作所

    No. 01001651001299

    • 正社員
    仕事内容

    国内外のシニアマネジメント、海外拠点の人事部門と連携を図り、タレントマネジメント(人材開発、活用)、人事戦略の策定、人事施策の導入、運用支援を行います。 ●詳細 ・事業戦略実現に向けて組織・人事課題を明確化し、人材戦略と人事施策の立案と促進 ・人材活用推進(リーダー人材、海外出向者、専門系人材の人材開発...

    経験・資格

    求める要件[MUST] ・グローバル人事企画業務 の実務経験 ・英語で資料作成・プレゼン・電話会議ができるレベル(目安:TOEIC 800点以上) 求める要件[WANT] ・経営企画、マーケティング企画業務 経験者 ・ディスカッションができるレベルの英語力 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、  転...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    ~800万円

    勤務地

    東京都渋谷区渋谷3丁目29番12号

  • newHRBP/R&D部門担当

    パナソニック ホールディングス株式会社

    No. 01000503005895

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    ●具体的な仕事内容 ・CTO直轄のテクノロジープロダクトライン部門(研究開発部門、クラウドビジネスプラットフォーム開発・運用部門、ソフトウェアプロダクト事業部門、知的財産部 計約500名)のHRビジネスパートナーとして、ソフトウェアケイパビリティの強化、グローバルな研究開発体制の構築等、ITプロバイダーへの変革...

    経験・資格

    【必須】 ・HRビジネスパートナーとしての人事戦略企画、要員計画策定、組織開発、サクセッションプランニング、従業員リレーション、チェンジマネジメント等の全般的な経験を有する方 ・グローバルな研究開発体制の構築で海外のローカルエンジニアの報酬設計・調整等の場面もある為、 一定程度のグローバルコミュニケー...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    8,500,000 円 ~ 14,000,000円

    勤務地

    神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地

  • newHRBP/現場ソリューションカンパニー担当

    パナソニック ホールディングス株式会社

    No. 01000503006001

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    ●具体的な仕事内容 現場ソリューションカンパニーにおける人事担当(HRBP)として、人事施策の推進 ・ヘッドカウントコントロールを中心に採用、育成、幹部開発等の推進と担当役員、組織責任者、従業員との対峙 ・人事事業戦略、要員計画の立案・実行 ・各部門への新人事制度導入に向けた企画立案・実行 ・人材確保(採用)...

    経験・資格

    【必須】 ・HRBPとしての人事ご経験 ・基本的なPCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント) ・コミュニケーションスキル 【歓迎】 ・製造会社等メーカー系、500名規模以上の人事経験 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、  転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、  ...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    700 万円~1100 万円

    勤務地

    東京都中央区銀座8丁目21番1号 住友不動産汐留浜離宮ビル

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