仕事内容●業務内容
初期配属として、関東圏内の各生産拠点(工場)でご勤務いただきます。
入社後は先輩社員によるOJTを通じて、原料・部材、製造工程、同社製品について理解を深めながら業務を進めていただきます。その後、以下の業務を担当し、裁量を持って取り組むことが可能です。
同社では、「ダイバーシティ(多様性)」を大切にしており、年齢や経験、キャリア採用者や他部門からの異動者など、幅広いバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。未経験者を含むさまざまな視点やスキルを尊重しながら、社員一人ひとりが成長できる環境を提供しています。多様性を活かして新しい挑戦をしたい方を歓迎します。
【具体的な業務例】
・製造拠点の部材・原材料等の安定調達、在庫管理、ビジネスパートナーの契約管理
・調達先の選定、コストダウン推進、契約交渉、パートナーシップの構築
・国内外の新規サプライヤーや外注先の開拓・育成
・改善活動やDX推進プロジェクトへの参加
◆教育・研修制度
調達部門向けの動画スキル学習コンテンツ(基礎から専門知識まで)を用意しており、興味のあるテーマやスキルを自分のペースで学ぶことができます。また、未経験の業務でもキャッチアップしやすい環境を整備しています。
社内外の研修プログラムや英語などの語学教育も充実しており、グローバルに活躍を目指す方に適した環境があります。
3～5年程度で異動を繰り返し、幅広い業務経験や専門スキルを身に付けることが可能です。これにより、調達のプロフェッショナルを目指すこともできます。
●配属先組織のミッション・概要
【調達・ロジスティクス部のミッション】調達・ロジスティクスの「技術」と「つなぐ力」でAGCグループの事業競争力に貢献し続けることをミッションとしています。
【配属課の役割】AGCのコア事業および戦略事業において、各事業部や開発部門、製造部門と連携し、最適なサプライチェーン構築を通じて、調達にとどまらず持続可能な未来を見据えた戦略的購買活動を推進しています。これにより、事業への貢献だけでなく、AGCグループが目指すサステナブルな社会の実現を目指しています。
●ポジションのやりがい
AGCの担当者として、新たな取引先の開拓や交渉などを広い裁量で行うことができます。ボトムアップな社風のため、自ら現場感覚でビジョンを描き、具現化を目指すことができます。
また、課題を設定し、その解決に取り組みやすい環境です。AGCのコア事業や戦略事業に関わるため、業務の領域が広く、深いのが魅力です。
調達品は食堂の机から原燃料、設備、建物、ビジネスパートナー会社の契約まで多岐にわたり、金額も数万円から数十億円規模まで幅広いため、現場担当者から経営層まで、
全社員と関わる機会があります。現場視点での課題発見や改善活動、データ分析や戦略立案、関係者との折衝など、能力を発揮するシーンや方法も様々であり、自身の強みやカラーを活かして活躍の場が見つかると思います。
得られるスキル・経験
●得られるスキル：
【幅広い事業知識と経験】AGCの多岐にわたる事業と品目の契約に関わり、サプライチェーンの構築や改善のために各事業に深く関与することで、広範な事業知識と経験を得ることができます。OJTや動画研修を通じて、自分のペースで学べる環境が整っています。
【交渉スキル】国内外のサプライヤーと価格、納期、品質基準などについて交渉するスキルを身につけることができます。
【プロジェクトマネジメントスキル】プロジェクトでは予算や進行管理、関連部門との調整を通じて、現場で効果を発揮させるためのプロジェクトマネジメントスキルを習得できます。
【キャリアステップ】マネジメントや大規模なプロジェクトのリーダーに挑戦する機会があり、キャリアステップアップが可能です。
●本ポジションの魅力：
"調達力"が事業競争力に直結する時代であり、ご自身の活躍が会社への貢献として直に実感できます。
●キャリアパス
個々人のスキルや経験に応じて、幅広いキャリアを積むことができます。同じ担当業務を長期間行うことは稀であり、基本的には3～5年で異動・転勤があります。
これにより、さまざまな調達品目を担当したり、開発段階から関わるなど、幅広い業務経験を積むことが可能です。
ジェネラリストとして成長する道や調達のスペシャリストを目指す道の双方があり、希望や適性に応じたキャリア形成が可能です。
工場での調達業務を習熟した後、マネジメントへのキャリアアップを目指したり、希望や適性によって本社や海外勤務の可能性もあります。
(現状では、マネジャー以上の社員の半数以上が海外勤務経験を有しています)
経験・資格●専門性(必須)
【専門性】
・社会人として必要なビジネススキル・マナーを身に付けている方
※調達・購買業務の経験年数は問いませんが、業務に対する前向きな姿勢と成長意欲を重視します。
●専門性(歓迎)
・海外のサプライヤーとのやりとり経験
・組織で課題解決に取り組んだ経験
・ITを活用した業務効率化の経験
●資格・語学(必須)
・大学(学部)卒以上
・目安としてTOIECスコア600以上(メールのやり取りができる程度の英語力)
※業務上使用する機会があるため、英語を学ぶことに抵抗がない方
●資格・語学(歓迎)
・英語での実務経験がある方
(
※入社後はメールでのやり取りがメインですが、将来的には会議・出張・ミーティングなどで活用するケースもあります)
●求める人物像
【課題発見能力、分析力】トップダウンではなく、自ら課題を発見し、課題に対して論理的に分析を行い改善策を見出す能力のある方。
【変革推進力】自ら考え、創意工夫して業務に取り組むことができる方。また、関係者を牽引して変革をリードし、抵抗を乗り越えるためのリーダーシップと実現に結び付ける力のある方。
【イノベーション志向】新しい仕組み・ルール・システム等に対する好奇心が旺盛で、自ら進んで学んでいける方。業務を通じ、自らも成長したいという思いを持っている方。
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件基準労働時間7時間45分、フレックスタイム制（コアタイムなし）、休憩1時間、時間外労働あり
完全週休2日制、祝日、有給休暇、忌引き休暇など
年末年始は7連休・GWは9連休（2023年度）・夏は連続休暇を推奨。2023年度年間休日数121日
原則3ヵ月
雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 名門 総合重工業メーカー】 情報統括本部 DXグループ 業務プロセス変革プロジェクトのプロジェクトリーダー・ビジネスアナリスト
【米国に本社を置く老舗大手製薬会社】 コーポレート本部 製品広報マネージャー
【東証プライム上場 総合化学グループの大手住宅メーカー】 購買・生産戦略室 開発購買（社内横断型プロジェクトの推進）
専門性を深め続けるプロ人材がワンチームとなって挑戦を重ね、 新事業を創出しています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
資源から金属素材、機能性材料へ。地域と共生しながら成長を続ける、ものづくりのグローバル企業です。
サステナブルであり、材料特性に優れ、 世界で産業ニーズの高まる貴金属製品。 TANAKAはアジア唯一の公認企業です。
素材開発から顧客志向のマーケティングまで。 戦略事業の未来をOne Teamで拓きます。
多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。
