ITプラットフォームアーキテクト(アプリケーションプラットフォーム)

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募集要項

仕事内容

■概要

事業の運営・成長・変革を将来にわたって支えるための基幹システムの開発およびデジタルプラットフォーム構築・活用というミッションに基づき、内製化している基幹システムの開発及び次世代アプリケーション共通開発・実行基盤を構築・展開を担当していただきます。

※販売・生産管理や工場での製造工程など、国内外のムラタグループ内で幅広く利用される情報システムが対象となります。


■詳細

・中長期視点でのプラットフォーム・体制構築のロードマップ策定

・新しいテクノロジーやサービスの調査・研究、ITアーキテクチャの標準策定

・既存プラットフォームやアプリケーションのモダナイゼーション

・開発標準策定・展開(共通フレームワーク・開発プロセスなど)

・アプリケーション開発推進・アーキテクチャー支援(国内外のアプリケーション開発者とのコミュニケーションその他の管理業務を含む)

・生成AIの活用による開発プロセス・業務アプリケーションの変革


■使用技術・ツール等

クラウド:AWSがメイン、Azureもあり

開発言語:Javaがメイン、Javascript、TypeScript、Pythonなどもあり

開発フレームワーク:Spring Boot、intra-mart、SAP BTPなど

システム間連携:Mulesoft Anypoint Platform、Hulft、Denodo

サーバOS:Linuxがメイン、Windowsもあり

データベース:Oracle、Amazon Aurora、Snowflake

コラボツール:MS Teamsがメイン、Jira、Confluenceもあり


■働き方特徴

フレックス、国内・海外出張あり(年数回)、休日出勤あり(年数回)、テレワークあり


■この仕事の面白さ・魅力

・ムラタグループ全体で利用するITプラットフォームの構築・展開を通じて、グローバルに活躍することができます。

・新しいテクノロジーを研究し、その中からプラットフォームに取り入れるべきものを選定し、うまく活用するための仕組み造りなどを通じて、エンジニアとしてのスキルを磨き続けることができます。

・若いメンバーが多く、若手でもやりたいことを提案し、チャレンジできる環境です。お互いに学び合いながら、自身の意欲・能力次第でキャリアの幅を広げる事ができます。

・技術面のみならず、英語力やコミュニケーション力など、様々な能力を発揮しながら常に成長できます。

・社内外への発信も積極的に行っており、エンジニアとしてのやりがい・成長を実感できる環境です。


■事例

AWS Summit 2022:https://www.youtube.com/watch?v=jDN87h9V75c

COMPUS 2022:https://www.seiko-sol.co.jp/tremec-compus2022/

製造業DXサミット2024:https://events.nikkeibp.co.jp/event/2024/nxt0702/

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●求める要件[MUST]

・以下3つのいずれか

1Java, JavascriptなどによるWebアプリケーション開発経験

2アプリケーションプラットフォームの設計・構築・運用経験

3AWSなどパブリッククラウドでのアーキテクチャ設計・構築経験


・英語に拒否感がなく、前向きに取り組める方

※ITプラットフォームはグローバルで活用・展開が進んでおり、海外拠点(アジア・アメリカ・ヨーロッパ)のIT部門のメンバーとFace to Face・チャット・メール・Web会議等でコミュニケーションを取りながら仕事を進めています。


●求める要件[WANT]

下記いずれかの経験やスキル

・OSSを利用したアーキテクチャ設計・アプリケーション開発

・DevSecOps環境整備・提案・リード(GitHub、CI/CD、Observability、IaC、Automation、など)

・intra-martでのアプリケーション開発

・アジャイル開発の実務経験

・ITシステム開発における生成AIの適用経験

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
京都府長岡京市天神2丁目26番10号
【受動喫煙対策の有無:有】
屋内禁煙(屋外喫煙所の設置あり)
想定年収
※ご経験、スキルにより応相談
福利厚生・待遇
■諸手当
通勤手当、超過勤務手当、扶養家族手当、住宅手当、役付手当

■福利厚生
健康保険組合、企業年金基金、確定拠出年金、退職金制度、従業員特殊会、社員食堂、制服貸与、転勤者用社宅、職場レクリエーション、クラブ活動、契約保養施設
勤務条件

勤務時間

8:30~17:00または9:00~17:30(部門による)
※所定内労働時間7時間45分(休憩45分)
部門によりフレックスタイム制あり。コアタイム10:00~15:15または10:30~15:45

休日・休暇

・年間休日123日(うるう年は124日)
・週休2日制(基本は土・日・祝、当社カレンダーにより若干異なります)
・夏期休暇、お盆、年末年始、GW、有給休暇、半日有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、特別休暇、自己啓発支援特別休暇、自己実現特別休暇

昇給・給与

昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月、12月)

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

Recruiting No.
01001651001366

企業情報

社名
株式会社村田製作所
事業内容
ファンクショナルセラミックスをベースとした電子デバイスの研究開発・生産・販売

[生産品目]
・積層セラミックコンデンサ
・表面波フィルタ
・セラミック発振子
・水晶振動子
・圧電センサ
・圧電ブザー
・近距離無線通信モジュール(Bluetooth®モジュールを含む)
・多層デバイス
・コネクタ
・アイソレータ
・電源
・回路モジュール
・EMI除去フィルタ
・インダクタ (コイル)
・センサ
・抵抗器他
・リチウムイオン二次電池

エリートネットワーク取材班による独自解説

セラミックコンデンサーで世界トップという実力派の電子部品専業メーカー。
携帯電話、PC、カーナビ、デジタル家電等、私達の身近にあるものの多くに同社の製品が活用されている。
材料から製品までの一貫生産体制を構築し、材料技術、プロセス技術、設計技術、生産技術、またこれらをサポートするソフトウェア技術や分析評価技術といった要素技術も豊富に蓄積。
また、就業環境も、長期就労をベースに整えられている。
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    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • 子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。

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      連結総務人事室 人事課 課長 平野 真理子 氏
    • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

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      人事部 人材グループ グループマネージャー 古谷 和則 氏
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    • 株式会社クボタ

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