●部のミッション
【現場ソリューションカンパニーとは】
官公庁・法人のお客様にお客様現場に即した商品・システム・サービスをワンストップで提供し、お客様の課題解決に貢献します。現場課題と経営課題を同時に解決するソフトとハードの両輪でのバリューチェーンの提供を目指します。
【施工総括部とは】
同社は、警察、自治体、官公庁、高速道路会社、民間企業など、社会の基盤を支える多様なお客様に対し、パナソニックの情報通信機器や映像・音響設備を中心としたソリューションを、
施工の専門性を活かして提供しています。
現場ごとに異なるニーズや制約を丁寧にくみ取り、品質・安全・確実性を重視したシステム構築を行うことで、お客様の業務を支え、社会の安心・安全に貢献することが同社のミッションです。
技術と現場力を融合させ、目に見える成果として社会に価値を届けることに、同社は誇りを持っています。
●募集背景
施工部門では、同社のコアであるプロダクト力と現場技術力を活かしながら、お客様との関係性をさらに深め、現場起点で新たな価値を共創することを目指しています。
現在、従来のプロダクト中心の施工スタイルから、技術提供を軸としたノンプロダクト施工への変革を進めており、事業領域のさらなる拡大に取り組んでいます。
また、設備の老朽化に伴うリプレイス需要も高まっており、現場施工の専門性や技術経験を活かして、案件推進や課題解決を担っていただける方を募集しています。
これまでのご経験を活かしながら、事業変革の一翼を担っていただけるポジションです。
●具体的な仕事内容
・警察、自治体、官公庁、高速道路、ホール等大型施設、学校、工場などへ、各種システムの新設・改修工事を担当していただきます。
・施工設計、提案から工事積算、工程・原価管理、安全・品質管理等を行い、現場全体のマネジメントを行う役割です。
・お客様を始め協力会社、社内関連部署など関係者とコミュニケーションを図り、円滑に遂行できるよう折衝を行います。
・小規模案件(数百万円)から大規模案件(数億円)を担当しますが、スキルに応じた現場管理、技術者配置を行いますので
入社後、様々な事業で経験を積み、個人のスキルアップ(技術力、コミュニケーション能力向上)を図ることも可能です。
【主な納入事例】
・交通管制システム、防災無線システム、ETCシステム、放送局、大型映像、スタジアムソリューション、監視カメラ、デジタルサイネージ
●職場の雰囲気
・20代から50代まで幅広い年代の施工管理スタッフが活躍しており、キャリア採用入社者も多数在籍しています。フリーアドレスを導入したオープンな職場で
年齢や役職に関係なく相談・連携しやすい環境です。
・同社では、紙中心だった施工管理業務から、PCやiPadを活用したスマートな業務スタイルへの変革を進めています。現場の生産性を高めながら、より質の高い
施工管理を実現できる環境づくりに取り組んでいます。
・施工管理の業務プロセスも、従来の書類ベースからITツールを活用した運用へと進化しています。現場ごとに工夫しながら改善を重ねることで、自らの提案や
行動が業務の効率化につながるやりがいを実感できます。
・現場稼働中は、お客様との打合せや施工指示などで出社が必要な場面もありますが、直行直帰やリモートワークにも対応しやすい体制を整えています。
現場対応の責任感を持ちながら、柔軟な働き方も両立しやすい環境です。
・施工管理部門では、労働時間を継続的にモニタリングし、業務の偏りが生じないよう調整しています。
有給休暇の取得も推進しており、平均取得日数は15日以上。安心して長く活躍できる職場づくりを進めています。
●キャリアパス
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。
下記、いずれかの経験をお持ちの方
1:電気または電気通信工事における経験があり、現場代理人や主任技術者としての実務経験をお持ちの方
2:電気通信工事における経験のある方で監理技術者証をお持ちの方
3:1級電気通信施工管理技士資格をお持ちの方
4:1級電気工事施工管理技士資格をお持ちの方
【勤務時間】9:00~17:30(標準労働時間/1日7時間45分)
フレックス・タイム制勤あり(コアタイムなし)
【所定時間外労働】あり
【勤務形態】リモートワーク制度あり
・リモートワーク可・出社頻度週2~3回
※担当工事は出張ベースのため、ご自宅からの直行直帰がほとんどです。担当案件の工期によっては長期の出張が発生することもございます。
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、メーデー(5月1日)、創業記念日(5月5日)、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇 等
試用期間
あり 原則として入社日より3ヶ月
給与改定:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険
【東証プライム上場 大手鉄鋼メーカー系エンジニアリング会社】 エネルギーソリューション事業部 建設計画担当(施工計画、工事積算)
【東証スタンダード上場 老舗エンジニアリングコンサルティング企業】 東京本社 エンジニアリング営業部 インフラ企業向け災害対策コンサルティング法人営業
【日本を代表する完成車メーカーグループ 総合デベロッパー】 オフィス・商業施設等新規物件の企画・開発・プロジェクト推進
西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。
誰もが働きやすく、健康で住みやすく。 ショッピングや旅を楽しめる日常のために。 DXで新しいサービスを生み出そう。
創立以来、東急グループが培ってきたリアルな顧客接点を、生活者の視点で繋ごう。DX特命チーム、日本初のミッションに挑む。