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三井物産株式会社

日本を代表する総合商社。三井不動産・三井住友銀行と並ぶ「三井新御三家」の一つ。
伝統的に重厚長大産業や資源・エネルギーの上流権益に強みを持っており、鉄鉱石、原油・ガスで国内首位。
2023年3月期の連結純利益では、初の1兆円台を記録。
明治初期、貿易が外国商館に独占されている状況を打破するべく井上馨や益田孝らによって設立された先収会社が源流。
井上馨の政界復帰に伴い、先収会社は解散したが、当時27歳だった益田孝が社長を務める旧三井物産が1876年（明治9年）に設立。日本初の総合商社であり、日本特有の「総合商社」という企業形態の原型を作った。
法的には旧三井物産と現在の三井物産には継続性はなく、全く別個の企業体であるが、旧三井物産の実績や精神は受け継がれている。
“人の三井”とよく称されるように、「人材主義」が最も重要な企業文化の一つ。

2026年3月期までの中期経営計画では下記3つの攻め筋を設定。
①Industrial Business Solutions
社会の発展に不可欠な資源、素材、食料等の安定供給の仕組みの提供や、産業を支えるモビリティ・インフラ・デジタルインフラ等の構築に取組む
②Global Energy Transition
エネルギー安定供給と気候変動対応双方の観点から、事業を通じた現実解を提供する
③Wellness Ecosystem Creation
健康・医療に加え、健康に通じる食等の人々のライフスタイルの質向上に繋がる価値を提供する

企業情報

設立: 1947年（昭和22年）7月25日
資本金: 343,062,380,506円
従業員数: 5,449名 (連結従業員数46,811名)
株式: ◆東証プライム上場 ◆名証プレミア上場
事業内容: 金属資源、エネルギー、プロジェクト、モビリティ、化学品、鉄鋼製品、食料、流通事業、ウェルネス事業、ICT事業、コーポレートディベロップメントの各分野において、全世界に広がる営業拠点とネットワーク、情報力などを活かし、多種多様な商品販売とそれを支えるロジスティクス、ファイナンス、さらには国際的なプロジェクト案件の構築など、各種事業を多角的に展開

三井物産株式会社の
ピックアップ求人

モビリティ第二本部(船舶プロジェクト部海外プロジェクト室)【※2024年5月上旬募集開始予定求人。内容は予告なく変更する場合がありますのでご了承ください。】
三井物産株式会社

No. 01002018000287
- 正社員
- 1000万
- 海外勤務あり
仕事内容

未来の船舶・海運を一緒に創っていける仲間を募集します！

【募集部署の事業】当部では、一般商船の売買事業に加えて事業投資・アセット投資の両軸でバランスの良い事業ポートフォリオを構築しています。国内外約400名を超えるプロフェッショナル人員を抱える同社船舶領域のなかでも、当室ではとりわけ海外パートナーとの共同事業、海外での海運脱炭素プロジェクト、海外向け新...

経験・資格

●MUST ＜TOEIC＞・800点以上(目安です。TOEICの取得は応募時に必須の条件ではございません) ●WANT ＜TOEIC＞・900点以上(目安です。TOEICの取得は応募時に必須の条件ではございません) ●求める人物像・多数のステイクホルダーの関わるプロジェクトを纏め上げるプロジェクトマネジメント、期日・工程管理が得意な方・...

年収

同社規定による交通費全額支給
初任給(2022年4月実績)
学卒：255,000円
院卒：290,000円
※経験・能力を考慮のうえ、同社規定により決定します。

勤務地

全国各地及び海外

求人詳細を見るお気に入り
サステナビリティ経営推進部企画室 (鉄鋼製品本部在籍)【※2024年5月上旬募集開始予定求人。内容は予告なく変更する場合がありますのでご了承ください。】
三井物産株式会社

No. 01002018000284
- 正社員
- 1000万
仕事内容

【鉄鋼製品本部との共同採用】サステナビリティ経営の推進・牽引役として全社課題に対応した企画立案・実行推進を担うと共に、同社サステナビリティ情報の対外開示・発信やステークホルダー対応等も担って頂きます。それら経験を踏まえ、将来的には鉄鋼製品本部の各種事業にて活躍頂きます。

【募集部署の事業】全社サステナビリティ経営の推進・牽引役として、全社課題に対応すると共に、連結グローバルでの意識浸透を担う。 ※「鉄鋼製品本部在籍」に関する補足同社内での中長期的な個別役職員のキャリアパスに関して、サステナビリティ経営推進部内には充足できる十分な人事組織背景が無い為、鉄鋼製品本部...

経験・資格

【MUST】＜経験・資格＞ ESG分野に関しての知見乃至経験。分析力・情報管理能力。社内外関係者との意見調整力。＜TOEIC＞ TOEIC:800点以上(目安です。TOEICの取得は応募時に必須の条件ではございません) 【WANT】＜経験・資格＞以下のいずれかの経験・企業等のESG開示に関連した業務経験。・企業等のマテリアリ...

推奨年齢
- 20代
- 30代
- 40代
- 50代以上
年収

同社規定による交通費全額支給
初任給(2022年4月実績)
学卒：255,000円
院卒：290,000円
※経験・能力を考慮のうえ、同社規定により決定します。

勤務地

全国各地及び海外
求人詳細を見るお気に入り
サステナビリティ経営推進部企画室 (プロジェクト本部在籍)【※2024年5月上旬募集開始予定求人。内容は予告なく変更する場合がありますのでご了承ください。】
三井物産株式会社

No. 01002018000283
- 正社員
- 1000万
仕事内容

【プロジェクト本部との共同採用】サステナビリティ経営の推進・牽引役として全社課題に対応した企画立案・実行推進を担うと共に、同社サステナビリティ情報の対外開示・発信やステークホルダー対応等も担って頂きます。それら経験を踏まえ、将来的には同社プロジェクト本部の各種事業にて活躍頂きます。

【募集部署の事業】全社サステナビリティ経営の推進・牽引役として、全社課題に対応すると共に、連結グローバルでの意識浸透を担う。 ※「プロジェクト本部在籍」に関する補足同社内での中長期的な個別役職員のキャリアパスに関して、サステナビリティ経営推進部内には充足できる十分な人事組織背景が無い為、プロジェ...

経験・資格

【MUST】＜経験・資格＞ ESG分野に関しての知見乃至経験。分析力・情報管理能力。社内外関係者との意見調整力。＜TOEIC＞ TOEIC:800点以上(目安です。TOEICの取得は応募時に必須の条件ではございません) 【WANT】＜経験・資格＞以下のいずれかの経験・企業等のESG開示に関連した業務経験。・企業等のマテリアリ...

推奨年齢
- 20代
- 30代
- 40代
- 50代以上
年収

同社規定による交通費全額支給
初任給(2022年4月実績)
学卒：255,000円
院卒：290,000円
※経験・能力を考慮のうえ、同社規定により決定します。

勤務地

全国各地及び海外
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