仕事内容【職務詳細】
主に採用業務をご担当いただきます。具体的には次のようになります。
◇採用業務
-中途採用業務
-採用媒体の選定、運用、管理
-転職Agentとの調整業務
-派遣スタッフの管理
-採用面接対応、スケジュール管理
-その他、採用に関する付随業務など
◇研修業務
-研修計画の策定
-社内研修の企画、実施、効果検証
-研修システムの管理など
◇その他業務
-総務人事部内のサポート業務
-来客対応
-電話対応など
【業務・会社の魅力】
お客様満足度No.1の急成長企業において事業の中核を担う採用に携わることができるため、採用の手応えや社会的インパクトを実感しやすいポジションです。
採用担当としてご経験を積んでいただいた後、人事管理・研修業務や制度企画などに携わる機会もあり、ご本人のご希望により幅広く人事領域内の業務をご経験いただけます。
※グループ会社出向
経験・資格【必須要件】
-大卒以上
-基本的なPCスキル(Word,excel,power point)
-人事部門での中途採用の業務経験
*Agent活用経験必須
【歓迎要件】
＊どれか一つでも当てはまる方(経験年数不問)
-事業会社での中途採用業務の経験
-事業会社での研修業務の経験(企画・講師いずれかのご経験)
-事業会社での人事業務の経験(分野不問)
-人材業界での求職者対応経験
-研修会社での研修業務経験(企画、提案、講師など)
【求める人物像】
＊どれか一つでも当てはまる方
-物事に対する柔軟な対応ができる方
-社内外の人に対する親身な対応ができる方
-論理的な考えができ、想いを言葉や形にできる方
-未知の領域に対する知的好奇心旺盛な方
-複数の案件を同時進行できるマルチタスク処理能力のある方
-今後人事領域でキャリアを積んでいこうとする意欲のある方
推奨年齢
勤務地
想定年収
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 製粉事業に強みを持つ老舗食糧メーカー】 本社 人事・労務本部 人事・労務施策の企画・実行・管理等
【東証プライム上場 エネルギーや環境、エレクトロニクス分野へ展開するセラミックスメーカー】 コーポレートコミュニケーション部 広告宣伝
【東証プライム上場 商業施設の駐車場受託事業及びリゾートホテル、スキー場、テーマパーク等の運営会社】 管理本部 人事総務法務部 ユニットディレクター（人事業務）
西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。
日本企業の長期的な成長を支える、新しい金融の仕組み作りに挑戦中です
オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。
大企業から中堅中小企業まで。 サステナビリティの視点で ビジネスの成長ストーリーを描く。
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。
世界のスタートアップに投資し、 中長期的な成長に伴走していく。 日本の農林水産業と、食料が育むいのち、 そして地域を元気にするために。
