東証プライム上場 中古車流通・販売会社

店舗営業_セールスマネジャー(営業責任者)/初期配属地のご希望伺います

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

全国に展開する店舗にて、運営管理業務を行っていただきます。

店舗の売り上げ、在庫、顧客、スタッフの管理を主に、地域に根付いた”まちの”クルマ屋”を創造していただき、ひとりでも多くのお客様に愛される店舗づくりをしていただきます。


経営面での志向をお持ちいただき、チームビルドやピープルマネジメントでチームの輪を軸に最適で快適な店舗を自ら創っていただくお仕事です!これまでのマネジメント経験、営業実績経験を活かして、「管理職(店長)」として、店舗の売り上げ管理、スタッフのマネジメント業務を中心に幅広く行っていただきます。

※入社後半年~1年の間に店長としてお任せする店舗を選定し実際に店長業務についていただきます


【主な業務内容】

・店舗の事業計画立案と計画遂行(改善施策含む)

・売り上げ管理、顧客管理、販管費管理

・来店集客活動(webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など)

・パートナーマネジメント(外部取り引き企業様)

・人材マネジメント、教育育成

・お客様との提案商談(自動車の販売、買取、その他サービスのご提案)

・その他店舗運営業務など


※業務内容イメージ(参考)

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

●売り上げ管理

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

【具体的な業務内容】

・店舗運営

・在庫の仕入れ

・在庫の値付け

・在庫の価格変更

・買取車両のオークション手配

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

●店舗マネジメント

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

・スタッフの商談補助

・スタッフの育成指導(スタッフとの1on1)


入社後、様々な挑戦が可能な制度もございます

→ 自身の挑戦を意思表明できる『チャレンジ申請』

→ 管理職になるための『ライセンステスト』に挑戦

→ 違った職種領域への『キャリアチェンジ』も可能


●マインド(現在の心境)

・これまでの営業経験を活かし、もっと評価をされて稼ぎたいと思っている方

・年功序列ではなく実力主義を求めている方

・現状ポジションに満足せず、管理職を目指したい方

・挑戦プロセスを楽しめる方

・仲間とともに目標を追いかけたい方

・チャンスがあればその環境を求めている方

┗役職ポストに空きがなくキャリアに悩んでいる

┗現職で活躍はしてるが納得する給与をもらってない

・自分がどこまで高い水準で通用するか試してみたい(営業領域)など

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須(MUST)】1~5すべて

1正社員での営業もしくは販売経験がある方

┗歓迎:他業界での営業、販売経験

┗優遇:中古車販売店、新車ディーラーまたは同様の業界のご経験がある方


2これまでの経験で一定水準以上の高い成績または表彰歴などがある方

┗好成績により社内表彰を受けたことがある

┗全社の上位ランキングにいるなど


3これまでの経験で店長以上の役職経験がある方

┗直属の部下が3名以上のマネジメント経験


MT免許必須

※AT限定免許の場合は入社時までにMT免許を取得して下さい。


●人物要件

・挑戦/チャレンジ志向がある

┗高い目標に挑戦することを楽しめる方

┗現状に満足せず、自ら行動できる方

・仲間とともに目標を追いかけたい方

┗個人プレーでなくチームとして目標を追いたい

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
全国47都道府県にある「営業店舗」で勤務となります。
※初期配属はスタッフとして配属可能店舗に所属して、
セールスマネージャーとしての配属先が決定次第、
対象店舗への再配属となります
※初期配属の希望は選考内にて相談可能です
※配属後も転勤の可能性があります
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
600 万円 ~ 1000 万円
Recruiting No.
02002351000018

企業情報

社名
東証プライム上場 中古車流通・販売会社
事業内容
中古車の流通・販売
ひとことコメント
中古車流通事業を展開。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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