東証プライム上場 光応用製品・産業機械メーカー

世の中を支える露光装置の光学設計(紫外線領域/課長候補)/静岡県

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

この仕事の魅力

難易度の高い紫外線露光の投影光学設計に、設計者として深く向き合えます。

設計に加えて、量産適用に向けた技術連携(評価フィードバック、成立性担保、歩留まり改善の観点)まで関わることで、「作るだけで終わらない」開発経験を積めます。

部材選定やベンダー連携を含めて、設計判断を現実の装置へ落とし込むスキルが身につきます。

光学設計技術者として、周囲と協働しながら設計の再現性・品質をチームに残していく役割を担えます。


職務内容

  • 紫外線露光装置向け投影レンズの光学設計設計・成立性検討・設計改善
  • 収差・干渉・回折などの光学現象に基づく設計判断
  • 量産技術連携(設計反映/評価フィードバック)評価結果・現場課題を設計へ反映し、設計品質を担保
  • 歩留まり改善に向けた技術面の示唆と推進
  • 部材選定・評価(光学部品の観点)材質・部品候補の選定、評価結果の設計への反映
  • メーカー/関連部門との技術連携設計要件を整理し、仕様・品質に落とし込むための連携
  • 照明光学系など周辺領域を含めた“装置としての成立”を意識した連携
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須要件(Must)

  • 紫外線領域を含むでの投影レンズ関連の光学設計経験
  • 光学理論を踏まえた設計判断ができること収差、干渉、回折などを説明できる(位相差/波面の概念を含む)
  • 投影レンズの設計~評価に関する実務経験
  • 部材選定・評価の経験(光学部品の観点)
  • 複数メンバーを束ねて業務を前に進めた経験管理職としての評価責任ではなく、技術者として成果に繋げた経験を重視
  • 光学シミュレーション経験(種類は不問)


あると望ましい(Want)

  • 投影レンズ設計経験
  • 特許経験


求める人物像

  • 自立した設計者として、主体的に仮説→設計→検証→改善を回せる方
  • 技術的な強みを活かしつつ、チームや周囲の前提を理解して柔軟に協働できる方
  • 粘り強く、最後までやり切れる方
  • 長期での就業意思がある方
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
静岡県御殿場市
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
700 万円 ~ 1100 万円
Recruiting No.
02001057000006

企業情報

社名
東証プライム上場 光応用製品・産業機械メーカー
事業内容
光応用製品事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
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    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
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  • STEP4
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    チェック
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    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
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    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
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    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

      パナソニック エナジー株式会社
      モビリティエナジー事業部 品質戦略(兼)品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏
    • 創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

      東京計器株式会社
      執行役員 人事総務部長 小堀 文男氏
    • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

      株式会社GSユアサ
      人事部 人材グループ グループマネージャー 古谷 和則 氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • 成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

      パナソニック株式会社
      採用センター 所長 行岡 正恭 氏
    • 長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

      セイコーエプソン株式会社
      人事部 部長 角田 洋 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • パナソニック エナジー株式会社

      人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

    • 東京計器株式会社

      創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

    • 株式会社GSユアサ

      「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

    • 株式会社東芝

      エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

    • パナソニック株式会社

      成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

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