同社では海外事業の拡大に伴い、海外駐在員制度の運営体制強化を目的として、グローバルモビリティマネージャーを募集します。
本ポジションでは、日本本社における海外駐在員制度の運営責任者として、赴任・帰任手続き、給与・税務・社会保険対応、処遇管理、制度運営を担っていただきます。
あわせて、海外現地法人や事業部門と連携しながら、海外駐在員制度の改善および運営高度化を推進していただきます。
1海外駐在員制度運営(主業務)
海外駐在員の選定、赴任、帰任に関する運用管理
海外赴任者の給与、福利厚生、税務、社会保険関連業務
駐在員規程および関連制度の運営
外部ベンダーとの連携管理
駐在員および帯同家族へのサポート
海外現地法人、本社関係部門との調整
2制度改善・ガバナンス強化
海外駐在員制度の見直し
海外給与・コスト管理の高度化
海外赴任リスクへの対応
グローバルモビリティ関連業務の標準化
3組織マネジメント
メンバーの育成
業務管理
課題解決支援
※将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり
■必須の経験・スキル
・海外駐在員制度運営経験
・海外赴任、帰任実務経験
・海外給与、税務、社会保険に関する知識または実務経験
・海外現地法人との業務調整経験
・組織マネジメント経験
・英語による業務遂行能力
■あれば尚よい経験・スキル
グローバル人材育成施策の運用経験
人事制度(評価・等級・報酬等)の運用または改善経験
IT業界、SIer、またはそれに準ずる業界での人事経験
【東証プライム上場 製粉事業に強みを持つ老舗食糧メーカー】 本社 人事・労務本部 人事・労務施策の企画・実行・管理等
【東証プライム上場 エネルギーや環境、エレクトロニクス分野へ展開するセラミックスメーカー】 コーポレートコミュニケーション部 広告宣伝
【東証プライム上場 商業施設の駐車場受託事業及びリゾートホテル、スキー場、テーマパーク等の運営会社】 管理本部 人事総務法務部 ユニットディレクター(人事業務)
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。
創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。
高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。
世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。