ソリューションコンサルタント/プリセールス担当/最新AI技術を活用した経理DXソリューションをエンタープライズ企業中心に提案

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募集要項

仕事内容

同社のビジネスは急拡大しており、日本を代表するエンタープライズ企業の皆様からも非常に多くの契約をいただき、現在、事業・組織ともに急成長のフェーズにあります。


そのため、同社では、自社開発ソリューションである最先端のAI技術を活用した経理ソリューションのご提案をリードする「ソリューションコンサルタント(プリセールス)」を増員し更に拡大を加速させたいと考えています。


本ポジションは、営業メンバーと連携し自社ソリューションの顧客への提案活動を実施します。


同社ソリューションを利用することによりお客様がどのような課題を解決できるのか、顧客課題を的確に把握し、必要な技術調査・導入サポートを営業・技術関係者と連携しながら提案活動を進めていただきます。


<主な想定業務>

・営業提案支援業務

-商談への参加

-提案資料の作成

・パートナー企業との連携

-提案支援

-連携ソリューション紹介資料作成

・社内との連携

-開発チームへの製品改善リクエストのフィードバック

-オンボーディング(CS)チームへの提案内容の引継ぎ

・自社製品の理解

-機能の把握やシステム連携方法の理解

-機能や提案資料への落とし込み

・その他、取り巻く環境の把握と理解

-法制度の把握や理解(電子帳簿保存法、インボイス制度など)


※ご経験を活かし、営業フェーズでなく顧客へのシステム導入時や導入後のフェーズ対応をご志向の場合には、導入コンサルタント(同社ソリューションの導入・運用をフロント・技術的両面からサポートする導入コンサルタントやカスタマーサクセスマネージャー)のポジションもあります。ご希望の場合には、該当募集から応募いただくか、本件応募後、選考時にお申し付けくださいませ。


同社サービスの特長・技術仕様を深く理解いただいたうえで、あなたの強みを活かしたポジションで活躍をいただけます。


ぜひ一緒に、これからの経理業務をDX化を通して提案していきましょう。


<サービス説明動画>

https://vimeo.com/1102454918?share=copy#t=0


●作業環境

コミュニケーション: slack、Confluence、Jira、Flyleなど

コラボレーション:Google workspace、Teams、zoom

その他:Github、Datadog、UiPath、Postman

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須スキル】

・SaaS、ERP、または業務系アプリケーションの導入プロジェクトにおいて、主担当またはコンサルタントとして2件以上の実務経験を有すること

・従業員数500名以上の企業へのシステム導入経験(要件定義・調整~運用支援のいずれか)

・チームでの協働を重視し、変化の早い環境下でも自ら課題を見出し行動できる姿勢


【歓迎スキル】

・業務要件定義や業務プロセス改善など、ITに関するコンサルティング経験

・プロジェクトマネジメント経験(PMBOKやアジャイル等の知識を含む)

・経理業務に関する知識(決算フロー、仕訳、会計システム操作など)

・クラウド環境(AWS/GCP等)やAPI連携を含むWebサービスの設計・運用経験

・G検定やE資格の取得、またはAI・機械学習技術に対する関心・知識求める人物像


【求める人物像】

同社の「バリュー」に共感し、行動として実践いただける方に、ぜひ仲間になっていただきたいと願っています。

●Can Do Attitudeできると信じる心構え

●Trust信頼

●Teamworkチームワーク

●Passion熱意

●Move Fast迅速な行動


-アプリケーションの設計・開発だけでなく、お客様と積極的に関わり合いながら顧客課題の解決に取り組みたい

-社会的インパクトが大きな業務領域/IT技術の導入支援に関わりたい

-日本発の革新的なAIソリューションをさらに成長させるための一翼を担いたい

-日本ではまだ数少ない本格的なEnterprise SaaSの導入支援にいち早く取り組み、今後のキャリアに活かしたい

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区芝公園2-4-1芝パークビルA館・3階
想定年収
600 万円 ~ 850 万円
福利厚生・待遇
【諸手当・福利厚生】
・交通費 実費支給(上限あり)
・信託ストックオプション制度
・持株会制度
・MVP賞(半期)、社長賞
・技術書籍購入支援
・服装自由
・親睦会(月1、会社負担。東京・福岡の各オフィスにて実施)

【その他】
・フリードリンクあり(ミネラルウォーター、コーヒーなど)
勤務条件

勤務時間

9:30~18:30

休日・休暇

・完全週休二日制(土曜・日曜)、祝日
・夏季休暇(3日:毎年会社が定める日数のため変動あり)
・年末年始休暇(基本:12/29~1/3:毎年会社が定める日数のため変動あり)
・有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前特別休暇 など

試用期間

原則として、入社から3か月。ただし、最大6か月まで延長する可能性あり(雇用条件は変わりません)

加入保険

・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

Recruiting No.
01009357000017

企業情報

社名
ファーストアカウンティング株式会社
事業内容
会計分野に特化したAIソリューション事業(経理AI事業)

エリートネットワーク取材班による独自解説

経理分野に特化したAIを提供し、経費精算業務や支払業務の効率化を実現している、経理AIプラットフォーム領域にて市場シェアNo.1企業。
AI技術で経理業務を自動化して効率化を実現する事業を展開する。コンピュータービジョンを中心とした文字認識技術によるサービス開発を行い、多くの大企業や会計ベンダーに提供。また、生成AIなどの最新技術を研究し世界の学術会議で論文発表を行い、新サービスの開発を行う。

NLP(自然言語処理)、CV(コンピュータビジョン)の分野で非常に高い技術力を有している。
2億件の経理データを学習させた同社独自の経理・会計特化生成AI「Deep Dean(ディープディーン)」が、日本の公認会計士試験短答式4科目で満点、簿記1級試験問題の正答率99.8%を獲得。米国会計士試験でも合格基準点を大幅に超過した。
既に、旭化成、日清食品ホールディングス、サントリー、TBSテレビ、富士通などをはじめとする、年商500億円以上の大手企業の経理部門に、同社製の業務効率化のAIを提供している。

自己資本比率は59%(2025年12月期 第1四半期決算説明資料より引用)と高い財務健全性を維持している。

株式会社MM総研より刊行された「経理AI市場動向調査(2025年版)」の経理AIプラットフォーム領域にて市場シェアNo.1を獲得。

●会社説明資料
https://speakerdeck.com/fahrteam/fastaccountinghui-she-zi-liao-202411

●2025年12月期 第1四半期決算説明資料
https://ssl4.eir-parts.net/doc/5588/tdnet/2616715/00.pdf

●ファーストアカウンティング、オフィスを移転しました(同社公式noteより)
https://note.com/_fastaccounting/n/n94a0c76bab14
(同社の雰囲気を感じ取れる内容となっております。)

●“経理シンギュラリティ”って何?直撃インタビューしてみた(同社公式noteより)
https://note.com/_fastaccounting/n/n973ab52ae330
(同社の推し進める「経理シンギュラリティ」について、理解できる内容となっております。)
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転職支援サービスの流れ

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    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
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    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
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    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      28歳/地方公立高校 普通科 卒 私立大学 経済学部 卒

      【財閥系 機関投資家対応の専門的アドバイスに強みを持つSR・IR支援サービス提供企業】 リサーチ&アナリシス部 株主アクティビズムへの対応支援業務 ※SR:シェアホルダー・リレーションズ(株主との対話活動) ※IR:インベスター・リレーションズ(投資家向け広報)

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    注目企業インタビュー

    • 全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。

      富士通株式会社
      CHRO室 シニアディレクター 黒川 和真氏
    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • 高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

      新日鉄住金ソリューションズ株式会社
      エグゼクティブプロフェッショナル 人事本部 キャリア採用センター所長 岡田 康裕氏
    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
      執行役員 人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当 名倉 英紀氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

      東洋ビジネスエンジニアリング株式会社
      ソリューション事業本部 事業本部長 取締役 別納 成明 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • 富士通株式会社

      全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。

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      高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

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