仕事内容【業務概要】
調達・サプライチェーンにおけるDX戦略の立案および、基幹システム(ERP)を含む次世代プラットフォームの導入・PMO業務
【業務詳細】
調達・SCM領域のビジネスサイドのリーダーとして、以下のプロセスを牽引していただきます。
・現状分析(As-Is)と課題抽出：
現場の業務フローを可視化し、エクセル管理や属人化によるボトルネックを特定します。
・次世代モデル(To-Be)のグランドデザイン策定：
経営層や現場部門と合意形成を図りながら、理想的な業務プロセスとシステム構成を企画します。
・システム選定・要求定義：
調達システム(SRM)、SCMシステム等の刷新に向けたベンダー選定および、業務要件をシステム要件へ落とし込みます。
・プロジェクトマネジメント(PMO)：
IT部門や外部ベンダーと連携し、開発スケジュール、コスト、品質の管理をリードします。
・チェンジマネジメント・定着化推進：
導入後の新業務フローの教育、運用ルールの策定を行い、現場に価値を浸透させます。
【業務のやりがい・魅力】
オペレーションではない”ゼロをイチに”変えるグループです。前例がない新たな仕組みを導入するプロジェクトがメインのため、新しいことに挑戦したい方はやりがいを感じられると思います。一緒に新たな価値を創造していきましょう。
【今後のキャリア】
入社後は既存プロジェクトに参画いただき、リーダーとしてプロジェクトを推進いただきます。ご本人の希望や適性にあわせて、バイヤーやサプライチェーン・調達企画部内でローテーションも可能です。
経験・資格【必須要件】以下のいずれかに該当する方
・製造業における調達またはサプライチェーン(需給管理・生産管理等)の業務経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・半導体や電子部品業界での業務経験をお持ちの方
・調達・SCM関連のパッケージソフト(Ariba, Coupa, Kinaxis等)の導入経験をお持ちの方
・SAP等のERP、または社内基幹システムの導入・リプレースプロジェクトに参画した経験をお持ちの方
・データ分析基盤(DWH/BI)の構築や、業務でのデータ活用経験をお持ちの方
・調達企画、調達バイヤー経験をお持ちの方
【学歴】
大学卒以上
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件・出社頻度：週3～4日程度(在宅勤務は週1～2日程度)
・平均残業時間30時間/月
・勤務時間：8時30分～17時15分
(休憩時間60分、フレックスタイム制)
休日：完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日
休暇：年末年始休暇、有給休暇、赴任休暇、ステップアップ休暇、フリーエントリー休暇など
※有給休暇の平均取得日数18.4日（2022年度実績）
■年間休日
125日（2024年度）
2か月
昇給：あり（年1回）
賞与：あり（年2回）
健康保険、雇用保険、労災保険等
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 名門 総合重工業メーカー】 情報統括本部 DXグループ 業務プロセス変革プロジェクトのプロジェクトリーダー・ビジネスアナリスト
【東証プライム上場 日本を代表する総合重工業メーカー】 社内SE（クラウドサービス基盤の構築・運用を担うインフラエンジニア）
【東証プライム上場 完成車メーカー】 プロダクト企画部 デジタルプロダクト開発における商品企画・プロダクトマネジメント
人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。
創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。
「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。
長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。
