【業務概要】
全社における「取引適正化法」および「請負適正化」の推進。法改正に伴う新たなルール構築、労務費の価格転嫁施策のモニタリング、および調達企画全般(契約・監査等)。
【業務詳細】
法改正への対応準備から、日々の監視・改善まで一貫したサイクルを担当します。
・取引適正化法(取適法)への対応・全社展開:
2026年の法改正に向けた施策の立案と実行。全社向けeラーニングの作成や実地監査の推進を行い、違反を未然に防ぐ体制を構築します。
・労務費の価格転嫁モニタリング:
サプライヤーからの労務費上昇に伴う価格転嫁要請に対し、政府指針に沿ったガイドラインを策定。実施状況をモニタリングし、公取委等の調査にも対応します。
・請負適正化の推進と是正指示:
構内請負業務における業務履行体制図等の整備。偽装請負(派遣法・職安法違反)とならないよう、監査や問い合わせ対応を行います。
・調達統制業務(規程・監査):
グループ会社を含む調達規程の整備や、自主監査の実施、および経営層への進捗報告資料の作成。
【業務のやりがい・魅力】
・現場のバイヤーや他部門の請求担当者に対し、時には厳しく指導を行う「コントロールタワー」としての役割。自身の判断が会社のブランドを護るという自負を持てる仕事です。
・2026年の取適法への改正という歴史的な転換期において、上場企業の対応を設計する経験は、法務・調達キャリアにおいて唯一無二の資産となります。ガバナンス体制を作り上げているフェーズであり、既存のルールに従うだけでなく、より効率的で強固な仕組みを自ら提案・構築できる面白さがあります。
【キャリアパス】
入社後は本求人ポジションの業務を推進いただき、その後は希望や適性に応じて、バイヤーやサプライチェーン・調達統括部内や四日市、北上の製造拠点へのローテーションの可能性もございます。
【必須要件】
・製造業での調達部門における実務経験をお持ちの方
・調達部門で調達に係る下請法、契約、規程管理、サステナビリティ等、調達企画・遵法に関する業務経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・半導体・電子部品業界での業務経験をお持ちの方
・現場の業務フローを理解し、調達企画の業務経験をお持ちの方
・購買、バイヤーの業務経験をお持ちの方
【学歴】
大学卒以上
・出社頻度:週3~4日程度(在宅勤務は週1~2日程度)
※フレックス制度も活用いただき柔軟な働き方が可能です。
・平均残業時時間30時間/月
・勤務時間:8時30分~17時15分
(休憩時間60分、フレックスタイム制)
休日:完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日
休暇:年末年始休暇、有給休暇、赴任休暇、ステップアップ休暇、フリーエントリー休暇など
※有給休暇の平均取得日数18.4日(2022年度実績)
■年間休日
125日(2024年度)
2か月
昇給:あり(年1回)
賞与:あり(年2回)
健康保険、雇用保険、労災保険等
【東証プライム上場 大手インターネットサービス企業】 本社 リスク管理部 グループ全体の統合的リスク管理
【東証プライム上場 名門 総合重工業メーカー】 情報統括本部 DXグループ 業務プロセス変革プロジェクトのプロジェクトリーダー・ビジネスアナリスト
【東証プライム上場 老舗物流企業】 大阪本社 法務部 法務担当
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長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。