同社は「ジャパンソリューション」の経営ビジョンに基づき、ライフスタイルの多様化に伴う飲料ニーズに応え、飲料分野での新しい価値を創造する商品開発を通じて社会課題の解決を目指します。
同社は、研究・開発から販売までをグループ企業で一気通貫して対応しています。
・自分のアイデアを基に研究開発し、商品化したい方
・他企業や外部研究機関と連携して、アイデアを商品にしたい方
・客先に出向いて、お客様の声を聞きながら研究開発したい方
と一緒に研究開発を進めていきたいと考えています。
【研究開発テーマ例】
・市場調査・トレンド分析:消費者ニーズや競合商品の分析、コンセプト立案
・レシピ開発・試作:原料の選定、香味の調整、官能評価の実施
・法規制・表示対応:食品表示法、栄養成分表示、機能性表示食品制度などの対応
・自社工場での製造立上げ:炭酸飲料製造ライン、茶系飲料製造ラインでの製造条件の決定
など
【仕事の進め方の例】
要素研究から始めて、提案仕様をまとめた上で、関係部門と連携して企画立案し、商品発売まで伴走しながら立上げ。各開発フェーズで、他企業や外部研究機関との共同開発も適宜担当。
【必須条件】
・飲料の開発経験
【歓迎条件】
・清涼飲料や食品メーカーでの開発、品質管理、マーケティングの経験のある方。
・薬剤師、管理栄養士、あるいは、食品化学、生物化学の知識と経験をお持ちの方。
・好奇心旺盛で、多様な分野の研究開発に興味がある方。
09:00~17:45(実働7.75h/休憩1h)
勤務形態
変形労働時間制
想定残業時間
20時間
●休日
120日(アイリスオーヤマ株式会社)
年間有給休暇10日~
※入社時より有給付与(翌年1月1日より追加付与)
毎年12月中旬に翌年1年間の勤務カレンダーを決定します。
グループ会社および部署によって勤務カレンダーが異なります。
土日祝休み、週休2日制が休日のベースですが、一部の土曜・祝日が稼働日となる場合があります。
※アイリスグループ各社、部署毎にカレンダーが設定されています。
●休暇・休業制度
年次有給休暇(入社日に付与※入社月により日数変動)/夏期休業/年末年始休業(5~8日)/リフレッシュ休暇/アニバーサリー休暇/特別休暇/産前産後休暇/育児休業/介護休業/療養休業 など
原則3か月
その他条件は本契約と同等
賞与:年2回(7月/12月)
※決算賞与(3月)
【東証プライム上場 完成車メーカー】 プロダクト企画部 デジタルプロダクト開発における商品企画・プロダクトマネジメント
【東証プライム上場 国内最大手のエネルギー供給会社】 グリーントランスフォーメーション部門 水電解用CCM(触媒層付電解質膜)の商品化に向けた技術開発業務
【世界ランク上位の産業ガスメーカー】 技術部 フィールドエンジニア(産業ガス製造装置担当)
人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。
「LINE」ならではのビッグデータ分析から、これまでにないスコアリングモデルを開発。ユーザー志向の金融サービスを形にします。
創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。
子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。
世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。
「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。