計測機器の校正業務／神奈川県横浜市

募集要項

仕事内容

●評価試験サービス部のミッション

ミッション：法規制適合性に関する試験評価業務・商品開発に関する技術情報提供を通じてお客様の事業拡大に貢献

同社を取り巻く環境は大きく変化しています。テクノロジーの進化と共に進む変革時代において、SDGsやESGに代表される持続可能な環境社会システムが求められています。

その中にあって、同社は、EMC試験および計測機器校正における評価技術(Evaluation Technology)を有するプロ集団として、正確かつ信頼性のある評価データをご提供することにより、お客様の事業発展および安心・安全な社会の醸成に貢献して参ります。

●校正部門のミッション

質の高い技術による計測機器校正サービスを通じて、お客様の計測機器の品質維持向上に貢献する。

●募集背景

計測機器校正サービスの事業強化による増員。校正サービスは国内3拠点(横浜(佐江戸)、大阪(守口)、福岡)で展開し、横浜を中心に各拠点の顧客に寄り添ったたサービスを提供しております。今回の募集は横浜拠点の事業拡大に伴う今後の業務増加に伴う体制強化にむけた増員です。

●担当業務と役割

校正サービスは国際規格(ISO/IEC17025)の要求事項に適合し、校正能力(技術)を第三者機関によって公的認定された認定校正と、それ以外の一般校正に分類刺されます。認定校正は第3者認定機関により認定される高精度・高品質のサービスで厳密な国家標準へのトレーサビリティを保証する校正サービスです。一方、一般校正は自ら品質を確保して、お客様の多種多様な校正品に対応するサービスです。校正エンジニアとして様々な校正技術を修得・向上いただきながら、様々な校正実務を行っていただきます。合わせて部門内の校正技術と品質の向上、IT利用による効率化取組みなどの部門運営にも携わっていただきます。

●具体的な仕事内容

・電圧や電流などの電気系、スペアナやEMC機器などの高周波機器、温湿度機器、機械系、など多種多様な計測器の校正業務

・基本的な計測器の校正実務から導入し徐々に拡大しながら実務を通じて校正技術を修得・向上いただきます。

・新規の校正技術の調査開発品

・品質質管理システム(ISO/IEC17025)の維持改善

●この仕事を通じて得られること

・各種計測器の校正技術、関連する国際規格の修得、ISO/IEC17025品質管理システムのマネジメント能力など

・段階的に着実に技術を習得し周りに展開することで、技術者としての力量アップと周囲から信頼が実感できます

●職場の雰囲気

在籍する校正分野のスペシャリストや、複数の拠点間の連携を通じて、コミュニケーションを重視し、何でも気軽に相談できる明るく活気ある職場です。

●キャリアパス

校正技術者として校正に関する専門知識と技能を修得しエンジニアとして独り立ちいただきます。さらに校正ラボの技術責任を負う、もしくは品質マネジメントの責任ポジションに就いていただきラボ運営を牽引する人材として活躍いただきます。将来的に配属部署での技術責任者または部門責任者(課長)を目指していただきます。

【勤務形態】

リモートワークは、校正実務を伴うため基本不可だが、事務作業等の業務内容に応じて取得可能

※ホールディングスを形成する事業会社の一つ、パナソニックSNエバリュエーションテクノロジー株式会社での採用です

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【資格・スキル・経験など】

電気または機械系の基礎知識(工業高校卒業レベル以上)

校正の実務経験がある方や、英語のスキルをお持ちの方は歓迎します

【人柄・コンピテンシー】

・変化をポジティブに捉え、柔軟に対応できる方

・知らないことを調べたり、新しい取り組みに前向きにチャレンジできる方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地

【受動喫煙対策の有無：有】
屋内禁煙（敷地内に喫煙場所あり）

想定年収: 450 万円～ 900 万円

福利厚生・待遇: 【諸手当】
超勤手当、育英補助給付金、通勤手当、リモートワーク手当　等

【制度】
持株制度、財形貯蓄、企業年金制度、カフェテリアプラン制度（選択型福利厚生制度）、育児応援カフェポイント、介護応援カフェポイント、社内製品従業員購入制度　等

【施設】
独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設　等

【教育制度】
導入研修、階層別研修、機能別研修、専門技術研修　等

【キャリアサポート】
キャリア＆ライフデザインセミナー、キャリアカフェポイント、社内複業制度、社外副業制度、入社3年目研修・キャリア面談・グループ内公募制度・eアピール制度、事業会社内公募制度、リモートワーク制度　等

【ファミリーサポート】
産前産後休暇・公事休暇・転勤休暇・休職制度（育児・介護）　等

勤務条件: 勤務時間

【勤務時間】9：00～17：30(実働7.75時間)
※フレックスタイム制あり(標準労働時間1日7時間45分／コアタイムなし)

休日・休暇

完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、メーデー（5月1日）、創業記念日（5月5日）、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇　等

試用期間

3ヶ月間

昇給・給与

給与改定：年1回（4月）
賞与：年2回（7月、12月）

加入保険

健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険

Recruiting No.: 01000503007238

企業情報

社名: パナソニックホールディングス株式会社

事業内容: 部品から家庭用電子機器、電化製品、FA機器、情報通信機器、および住宅関連機器等に至るまでの生産、販売、サービス
●AVCネットワーク：カラーテレビ、液晶テレビ、プラズマテレビ、ビデオ、ビデオカメラ、DVDプレーヤー、CD・MD・SDプレーヤー、その他オーディオ機器・ステレオ機器、AVCデバイス、音楽・映像ソフト、放送用・業務用AVシステム機器、パソコン、CD・DVD関連光ディスク駆動装置、ハードディスク駆動装置、その他蓄積デバイス、CRT・液晶ディスプレイ、複写機、プリンター、電話機、携帯電話機・PHS機器等移動体通信機器、ファクシミリ、自動車用AVC関連機器、交通関連機器、通信ネットワーク関連機器、その他情報・通信機器・システム
●アプライアンス：洗濯機・乾燥機、掃除機、アイロン、電子レンジ、各種調理機器、食器洗い乾燥機、冷蔵庫、エアコン、扇風機、空気清浄器、各種暖房機、システムキッチン、電気・ガス・石油給湯機器、バス・サニタリー機器、健康・ヘルスケア機器、照明管球、自転車、写真用品
●インダストリアル・イクイップメント：電子部品実装システム、産業用ロボット、電子計測機器、溶接機器、配電機器、換気・送風・空調機器、カーエアコン、自動販売機他食品機器、医療用機器、エレベーター、エスカレーター
●デバイス：半導体、電子管、液晶デバイス、PDPデバイス、各種電子部品(コンデンサー、抵抗、コイル、スピーカー、電源、機構部品、高周波部品、プリント基板等)、磁気ヘッド、モーター、コンプレッサー、各種乾電池、各種蓄電池、非鉄金属

エリートネットワーク取材班による独自解説

日本を代表する総合家電メーカー。
大正7年に松下幸之助により設立された松下電機器具製作所が発祥。
浅草寺雷門が火災で焼失後100年近く姿を消していた中、再建寄付を行ったことから、大提灯には松下幸之助と松下電器の名が刻まれている。

現在、世界中に多数の拠点を持ち、グローバルに事業を展開。市場で高いシェアを誇る白物家電をはじめ、幅広い事業分野で最先端の商品を提供している。

採用に関しては、事務系・技術系職種共に実務経験あるハイポテンシャルな人材の採用に積極的である。
中途採用に期待することは、組織の活性化。
新卒・キャリア採用を問わず、外国人の方、海外留学している方の採用も積極的に行っており、グローバルという舞台で国籍、性別を問わず人材を募っている。

※（株）エリートネットワークHPに企業インタビューを掲載しております。是非ご覧ください。
■パナソニックエナジー株式会社
モビリティエナジー事業部　品質戦略（兼）品質保証部　部長：榊原裕之氏
人事・総務センター　タレント・アクイジション推進部　部長：上田弘二氏
https://www.elite-network.co.jp/interview_kigyo/panasonicenergy.html
■パナソニック株式会社
採用センター所長：行岡正恭氏
https://www.elite-network.co.jp/interview_kigyo/96.html

転職支援サービスの流れ

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※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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