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■お任せしたいこと 事業の立ち上げと推進のため、必要な業務については幅広くお任せいたします。 転職顕在層のみにとどまらず潜在層を含めた優秀人材との接触、関係構築、およびクライアント企業が求めるニーズや経営課題のヒアリングとそこに合致しうる優秀人材のご提案まで、コンサルタントとしては両面で活動いただき...

●応募条件(必須) ・人材紹介事業におけるコンサルタント経験 ※RA、CA、両面のご経験は問いません ●応募条件(歓迎) ・ハイクラス人材向けのキャリア支援経験 ・経営者、経営層との折衝経験 ・無形商材、高単価商材等の営業経験 ・事業立ち上げの経験 ●求める人物像 ・成長意欲の高い方 ・コミュニケーションを積極的に...

400 万円 ～ 800 万円

東京都渋谷区代々木2丁目2-1 小田急サザンタワー8階

【業務内容】 ・書類選考、面談、面接、進捗管理対応 ・人材要件のヒアリング、求人票の作成 ・ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行 ・新規採用チャンネル開拓 ・エージェントとの連携 ・採用イベントの参加や運営 ・採用データの分析 ・採用ブランディングの企画、実行推進 ・採用オペレーション改善など 【...

【必須】 ・採用業務、大手企業向けのコンサルティング業務、営業職のいずれかの経験 【歓迎】 ・人材紹介会社での業務経験 ・エンタープライズ企業へのコンサルティング経験 ・ITエンジニアの採用業務経験 【求める人物像】 ・対人コミュニケーションが得意な方 ・立ち上げメンバーとして組織・仕組みを創っていきた...

400 万円 ～ 800 万円

東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー11階

2025年2月より本格的にサービスを開始した看護師専門の人材紹介サービス「クリアス看護」のスタートアップメンバーを急募します。 株式会社DONUTS医療事業部では電子カルテ「クリアス」の販売をはじめ、開業支援などのサービスを展開しており、この度新規事業として看護師専門の人材サービスを開始致しました。 スタート...

●応募条件(必須) 人材紹介会社での実務経験 リクルーティングアドバイザー(RA)とキャリアアドバイザー(CA)の双方、もしくはいずれかの経験があり、両面での業務遂行に意欲のある方 新しい事業や組織の立ち上げに積極的に関わりたいという強い意欲/ベンチャーマインドをお持ちの方 ●応募条件(歓迎) 医療業界(特に看護師...

400 万円 ～ 700 万円

東京都

・担当業務：採用、人材育成、人材多様化(性別、グローバル)、キャリア形成支援、人材流動化策、人材戦略、働き方改革、人的資本経営、健康経営推進 ・担当業務を通じて人事・総務領域の専門性を高め、部内他室、グループ会社出向、海外駐在、カンパニー・総本社人総担当、事業会社、厚生労働省出向等の経験を付与 ・若...

＜必須要件＞ ・上記業務内容に関する実務経験 ・英語中級(TOEIC730点相当)以上 ・対話・コミュニケーション力 ・課題解決力 ・計画的な業務推進力・分析力 ・好奇心や探求心、主体性のある方 ・人材戦略、人的資本に高い関心のある方

※ご経験、スキルにより応相談

東京都港区

仕事内容 本社において人事として、採用業務、労務管理、人事制度改革など幅広く人事業務全般をお任せします。一度にすべてお任せするのではなく、はじめはいずれかの業務をお任せし、一通りの業務を覚えた後は担当変更して人事内の別業務をお任せします。将来的には人事業務全般を覚えていただくことを想定しております...

応募要件 ・大学卒以上 ・普通自動車運転免許 ・何かしらの人事業務経験(年数問わず)

450 万円 ～ 600 万円

東京都千代田区神田須田町2-6-6　ニッセイ神田須田町ビル

●お任せする業務 ・千葉銀行の取引企業等に対する給与計算BPOサービスの提案(課題ヒアリング、提案、契約に向けた折衝) ※お客様との初回面談は営業店の担当が調整するため、本ポジションではお客様のニーズのヒアリングと提案に集中できるところがポイントです。 ・給与計算・年末調整・社会保険関連業務の現状分析、受...

●必須要件 給与業務の知識があり、以下のいずれかの経験をお持ちの方 [1] 顧客企業を担当し、給与計算業務に関する窓口対応や折衝、運用調整の経験を有する方 [2] 複数の顧客企業または複数法人の担当経験を有する方 ●歓迎要件 ・顧客への提案、顧問先対応、業務改善提案またはコンサルティングの経験 ・人事給与システ...

500 万円 ～ 1100 万円

千葉県千葉市美浜区中瀬1-10-2ちばぎん幕張ビル

●お任せする業務 ・給与支給事務 ・社会保険事務 ・その他、労務管理に係る事務(産育休手続、各種証明書発行など) ●このポジションの魅力／得られる経験やスキル ・新しいことを取り入れていく風土があるため、アイデアを形にすることができる ・給与の支給を通じ、自らの業務が7,000名の職員の豊かな生活に貢献できる ...

応募資格 ●必須要件 ・人事、労務関連業務のご経験 ●歓迎要件 ・人事業務全般のご経験 ・金融業界での勤務のご経験 ●求める人物像 ・コミュニケーション能力が高く、部署内や関連部門との連携を苦としない方 ・期日から逆算し業務遂行できる方 ・前例にとらわれず、新しいやり方を考えられる方

500 万円 ～ 1100 万円

千葉県千葉市中央区千葉港1-2

●ミッション： 給与計算、安全衛生、国際労務、駐在員管理を中心に、労務実務の安定運用と高度化を通じて事業継続を支える。 ●主な業務内容： 給与計算、勤怠管理、安全衛生業務、労務関連手続き、国際労務対応、駐在員管理、各種規程運用、関係部門との連携、その他会社が指示した業務。

●必須要件： ・事業会社または社労士事務所等における労務実務経験 ・給与計算および勤怠管理の実務経験 ・労働法令、社会保険、安全衛生に関する基礎知識 ・正確性の高い事務処理能力 ・関係部署と協働できる調整力。 ●歓迎要件： ・安全衛生管理業務の経験 ・海外赴任者、駐在員、外国人社員等に関する国際労務経験 ...

800 万円 ～ 1200 万円

広島県呉市

【The Role】 同社のHRアドミニストレーターは、社員をサポートし、会社の成長と従業員の成功を支える役割を担います。HRアドミニストレーターとして成長を目指す方には、最適なポジションです。 日本HRチームの一員として、チームメンバーと協力し、日本オフィス240人以上の従業員を効率的にサポートすることで、従業...

【Essential】 ・日本語母国語レベルとビジネス初級～中級レベルの英語力 ・日本の労働法や社会保障制度に関する基礎知識と、業務を通じた更なる学習意欲 ・各種事務処理、サポート業務の経験とHR業務への関心 ・Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)ビジネスレベル ・文書および口頭での優れたコミュニケーション...

400 万円 ～ 600 万円

東京都千代田区

●お任せする業務 ・介護中・介護準備中の行員への相談対応、両立プランの提案 ・行内セミナー・研修等の企画・実施 ・制度提案、両立支援施策の企画・改善 ●このポジションの魅力／得られる経験やスキル ・ケアマネジャーの専門知識を、個人支援から企業の組織課題解決へと広げられる ・制度づくりや研修企画など、介護...

応募資格 ●必須要件 ・介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格 ・実務経験 ●歓迎要件 ・産業ケアマネジャー資格の保有 ・普通自動車運転免許保有者 ・企業・組織における相談対応や研修企画のご経験 ●求める人物像 ・相談者に寄り添いつつ、関係部署とも冷静に調整できる方 ・制度や仕組みづくりに前向きに取り組める方...

400 万円 ～ 600 万円

千葉県千葉市中央区千葉港1-2

中核ポジション／在宅可／裁量大

■概要 同社IT部門における人材企画担当として、IT組織の成長を支える人材戦略の立案および推進を担っていただきます。経営戦略やビジネス戦略と連動しながら、採用・育成・配置といった人材関連施策を企画し、IT組織全体の強化に貢献いただくポジションです。単なる人事業務にとどまらず、IT領域における戦略的な組織作...

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記いずれも必須(業界経験不問) ・IT領域における企画業務または開発経験 ・関係部門と連携しながら、課題整理から施策立案・推進まで主体的に取り組んだ経験 ・人材戦略、組織設計、育成などに関心を持ち、IT組織全体の課題解決に関与したい志向を...

650 万円 ～ 1150 万円

東京都文京区

仕事についての詳細 配属部署ののHRBPは、担当部門の事業戦略実行に向けて組織改編・人事異動・評価運用・タレントマネジメントを中心とした人事施策を一気通貫でリードしています。今後の人事業務を想定すると、部門(生産・研開・管理)別制度のカスタマイズ、事業特性に応じた人財戦略、他社知見の積極的な導入が必須と...

【必須要件】 ・事業理解にもとづく人事戦略立案の経験(HRBP経験者は歓迎) ・組織課題の分析～施策立案の一連の経験(戦略的思考・課題分析力) ・経営層～現場まで巻き込む調整・合意形成スキル ・組織変革を推進した経験(チェンジマネジメント) 【希望要件】 ・TOEIC730点以上／英語でのコミュニケーション力 ※度胸とや...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都

イントロ グローバルHRマネジメント部のHRBPは、担当部門の事業戦略実行に向けて組織改編・人事異動・評価運用・タレントマネジメントを中心とした人事施策を一気通貫でリードしています。今後の人事業務を想定すると、部門(生産・研開・管理)別制度のカスタマイズ、事業特性に応じた人財戦略、他社知見の積極的な導入が...

【必須要件】 ・事業理解にもとづく人事戦略立案の経験(HRBP経験者は歓迎) ・組織課題の分析～施策立案の一連の経験(戦略的思考・課題分析力) ・経営層～現場まで巻き込む調整・合意形成スキル ・組織変革を推進した経験(チェンジマネジメント) 【希望要件】 ・TOEIC730点以上／英語でのコミュニケーション力 ※度胸とや...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都

グローバル人事戦略の中核を担うポジション 同社では現在、グローバル人事制度や人事基幹システムの導入を通じて、グローバルHR戦略・オペレーションを実行することで、グローバル全社で更なるインパクト創出を目指しています。各事業部・リージョンのリーダーやHRと密に連携しながら、グローバルHR戦略・オペレーション...

【必須要件】 ・グローバル企業での人事経験 ・ビジネスレベルの英語力(メールでの応答、海外の社内関係者との折衝を行っていただきます) ・グローバル企業でのHRシステムや人事制度の立案・運用経験 【希望要件】 ・ヘッドクオーター(本社)としてのグローバルでのHRシステムの導入経験 ・グローバルでのタレントマネジ...

900 万円 ～ 1200 万円

東京都

◆◆募集背景◆◆ 同社は、品質を起点にAI等の最新技術を活用し、ビジネスの立ち上げからシステムの開発・運用まで一貫して支援する「サービスインテグレーター」として、事業・組織ともに継続的な成長をつづけています。 事業の拡大や組織の変化に伴い、人事に求められる役割も、既存の制度やオペレーションを運用するだけ...

【必須】 以下いずれかの経験 ・事業会社における人事企画、人事制度、労務企画などでの企画、改善改定経験 ・人事領域における組織変革やプロジェクト推進経験 ・HRBPなど、事業、経営と接続しながら人事課題の解決を推進した経験 ・人事／組織領域におけるコンサルティング経験 かつ、以下の経験、スキル ・組織または...

800 万円 ～ 1500 万円

東京都港区、東京都渋谷区