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現場研究員・コンサルタントと協働しながら、新卒採用の戦略立案から実行までを担っていただきます。 【業務内容】 ・採用部門(コンサルティング及びシンクタンク部門)のニーズ把握と採用戦略の策定 ・採用管理システムの導入・運用 ・母集団形成(広報施策やセミナーの企画・運営) ・インターンシップの企画・運営 ・採...

【必須要件】 ・新卒採用業務経験 ・Officeスキル(Excel(VLOOKUP、ピボットテーブル)／PPT(プレゼン資料作成)) 【歓迎要件】 ・シンクタンク・コンサルティングファームでの勤務経験 ・50名以上規模の新卒採用に関わった経験 ・システムの要件定義・導入経験 ・HPや動画制作、就職サイト・記事広告等の広報業務経験 ◆...

350 万円 ～ 550 万円

東京都港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー

・賞与計算及び新給与通知業務 ・実績評価の取りまとめ、分析 ・人事企画業務(新人事制度検討等) 【ポジションの魅力・やりがい】 まずは、賞与計算や実績評価業務に携わっていただき、将来的に能力やご経験に応じ、幅広い施策や制度検討、運用に関わっていただくことが可能です。安定した環境において、成長できる環境...

【必須要件】 ・賞与計算、実績評価業務の経験 【歓迎要件】 ・社員数500名以上の規模での上記ご経験 ・業務改善や効率化のご経験 ・データ集計や管理業務経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力の高い方 ・業務の正確性の高い方 ・将来的に企画業務へ携わりたい方 ・セルフスターターな方 ◆学歴 大卒・院卒

400 万円 ～ 550 万円

東京都港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー

新卒入社3年目までを対象とした第二新卒採用です。経験業界や職種は一切不問で、総合職として幅広い経験を積みながら、将来的に経営に携わっていきたい強いマインドをお持ちの方を歓迎します。

■仕事内容 労務、給与、制度設計などの人事企画、新卒採用、育成・研修などの領域から適正を見て業務をお任せします。人事未経験の方でも先輩社員からのOJTでしっかりと教育、キャッチアップしていただけるようフォローいたしますのでご安心ください。 ■将来のキャリアパスについて 入社直後はご経験やご志向性を踏まえ...

応募資格 【必須要件】 ■大卒・大学院卒以上 ■社会人経験1年以上（業種・業界は不問） 【歓迎要件】 ・人事に関する業務経験をお持ちの方 採用、育成、研修のご経験をお持ちの方 ・簿記2級以上の資格をお持ちの方 ■語学 不問 ■資格 不問 ■学歴 大学、大学院

600 万円 ～ 800 万円

東京都豊島区西池袋一丁目11番1号 メトロポリタンプラザビル16階

IPO準備フェーズの組織・制度開発を担うCHRO候補を募集

人事戦略の策定、実行 人事ディビジョン(制度企画・組織開発・労務・評価運用)のマネジメント 同社人材のパフォーマンス底上げに向けた人事企画推進(グレード・評価制度運用の改善、報酬制度設計、その他) 採用戦略の策定、実行 経営陣および事業責任者との調整・折衝 次世代管掌メンバーの育成 ※専門領域に応じて分担...

必須条件 100名以上の組織人事制度/評価制度の企画運用経験 ピープルマネジメント経験(5名以上) 経営層または事業責任者との調整・レポート経験 経営課題から人事課題を設定し、制度設計から運用まで落とし込める推進力 歓迎条件 スタートアップ/ベンチャーでの就業経験(事業部門での経験歓迎) 複数の事業ドメインを持...

1200 万円 ～ 1800 万円

東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町 13階

社員一人ひとりの自律的な成長や挑戦を支える教育体制を強化する取組の中で 主体的な「学び」や「挑戦」を支える育成施策の企画・運営を担当いただきます。 ・社員の研修企画・設計・実行 ・外部講師・教育パートナーとの連携・調整業務 ・部門横断的な教育ニーズの把握と育成施策の検討 ・教育体系の見直し、新たな体系...

【必須(MUST)】 ・社会人経験 ・基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPoint) ・研修業務への高い挑戦意欲をお持ちの方(未経験可) ・チームで協力しながら前向きに業務を進められる方 【歓迎(WANT)】 ・教育・研修・人事領域での経験 ・商社勤務経験者(総合・専門)や、営業など対人業務の経験 ・国内外の関連会社への人...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都中央区日本橋二丁目7番1号 東京日本橋タワー23～26階

マネージャー候補として、全社員を対象とした各種組織風土醸成に関する企画運営を担っていただきます。 【職務内容】 1企業理念浸透を目的とした企画立案・運営 ・全社員向け理念浸透イベント ・行動指針「コアバリュー」の各種浸透施策 ・社員代表による理念浸透プロジェクトのマネジメント ・企業理念研修 ・ツール制...

【必須要件】 ■会社規模300名以上の組織での就業経験 ■社会人経験で業務上、下記いずれかのご経験のある方 ・上記職務内容に近い経験、または研修やイベントの企画経験、プロジェクト運営経験のある方 ・担当業務において部署を横断したコミュニケーション経験または折衝経験 ・業務改善経験(例：効率化推進、後輩育成、...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都千代田区

社内の教育部門として、主に人材開発に関する、国内外のグループ会社(本社、海外販売会社、海外生産拠点)の課題解決、ニーズの把握、企画・調整・オペレーション・事後検証などの支援を担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ・国内外のグループ会社の教育制度の整備、研修の実施 ・社内教育の企画、実行、効果検証...

■必須 ・大学卒以上 ・事業会社における人材育成企画の経験 あるいは、人事コンサルとしてクライアントの事業会社の人材育成企画に携わった経験 ・企業での社員教育に関する仕組みづくりの知識 ・TOEIC500点以上相当の英語力 ■歓迎 ・経営・事業の課題からAsIsとToBeを割り出して、企業の人材育成のグランドデザインを...

500 万円 ～ 850 万円

千葉県松戸市

CUCおよびグループ会社における、人事労務業務、業務フロー整備等のリードをお任せいたします。事業拡大に伴い、従業員数のみならず年々グループ会社も増加しており、経営組織体制の基盤を整えることが必要不可欠になっています。同社及び支援先の拡大に対応し、医療というマーケットから社会へ貢献していくために従業員...

【必須要件】 ・労務経験 ※事業会社での労務経験、社労士事務所など労務支援側のご経験いずれも歓迎 【歓迎要件】 ・マネジメント経験がある方 ・VBAやGASを用いて業務を効率化した経験 ・システム導入のプロジェクトマネージャー経験 ・社会保険労務士資格保有者 【求めるスタンス】 社内外を含めた多職種との調整・...

500 万円 ～ 700 万円

東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階

CUCグループが向き合う社会課題の一つに「過疎地域における医療資源の不足」があります。 日本国内には、多くの「医療過疎地域」と呼ばれる地域が点在しています。 このような地域では、人口に対して病院・クリニックなどの医療機関が少なく、そこで働くコメディカル職も慢性的に不足しています。 同社においてのコメデ...

【必須要件】 人事・採用関連の経験のある方 └事業会社、人材紹介会社いずれも可 【必要なスタンス】 ・同社ミッション「医療という希望を創る。」に共感いただける方 ・成果に対する達成意欲、コミットメント意欲が強い方 ・医療に対しての課題感を持ち、仕事を通じて解決していきたい気持ちが強い方

450 万円 ～ 700 万円

東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階

同社は成長戦略に沿って、人材開発体制の強化を進めております。新人研修や新任役職者研修をはじめとした教育研修体制の整備を進め、将来的には社内コーチの育成やリスク・コンプライアンス教育の高度化を目指しています。そのため、教育研修の企画・実行をリードいただける方を募集します。 ■業務内容 成長戦略に沿っ...

必須スキル・経験 ・IT企業におけるインハウスでの人材開発、教育研修のいずれかの経験 ・全社教育計画などの立案や企画経験のある方 ・社内研修講師として研修の企画～実施(特に新人研修)の経験 ・外部研修会社やコンサルとの研修カリキュラムを構築した経験 ・研修効果の測定や改善など実施以降のモニタリングやPDCAま...

650 万円 ～ 900 万円

東京都品川区東品川4-13-14　グラスキューブ品川8F

・人事事務(給与・賞与・退職金、社会保険、福利厚生、勤怠労務管理) ・入退社関連事務処理 ・その他、人事業務全般 【ポジションの魅力】 人事事務の業務に幅広く携わることができます。 安定した環境においてチャレンジの機会が与えられ、成長できる環境があります。

【必須要件】 ・社会人経験3年以上 ・Excel・PowerPoint実務経験(高度なスキルは必要ありません。Excelの基本的な関数を理解してデータの集計・管理が行えるレベル) ・社内関係部署と円滑に連携できるコミュニケーション力 ・他人を尊重し、挑戦・成長意欲の高い方

350 万円 ～ 450 万円

東京都港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー

支援先医療機関に対する組織運営及び労務支援 業務内容 全国130拠点以上の支援先医療機関を対象に、労務領域の専門家として、安定的で健全な組織運営を支援するためのコンサルティング業務を幅広く担当していただきます。 【具体的な業務内容】 [1] 規程・制度の設計と整備 ・各医療法人の理念や事業フェーズに合わせ...

-必須 ・労務経験のある方(事業会社、クライアントワークいずれも可) ※特に、就業規則や人事評価制度の策定・改定を推進したご経験を重視 -歓迎 ・労働基準法をはじめとする労働関連法規に関する深い知識をお持ちの方 ・複数社(グループ会社など)の労務管理に携わった経験 ・M&Aにおける労務デューデリジェンスやPM...

500 万円 ～ 800 万円

東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階

職務内容 AIやデータ活用の先端知見を活かし、オペレーション企画チームや関連部門のスキルを体系的に強化します。教育だけでなく、現場実務への適用や組織変革をリードする役割を担います。 ＜具体的な職務内容＞ AI／データ活用に関するトレーニングプログラムの設計・実施(実務者～管理職まで) 最新のAI技術・データ...

応募資格(必須) AI／データ活用に関する先端知識と実務経験(生成AI、機械学習、データ分析基盤など) 社内外向けのトレーニング・教育プログラムの設計・実行経験 部門横断でのプロジェクト推進・合意形成の実績 データドリブンで効果を測定し、改善を回した経験 高いコミュニケーション力と教育設計力 望ましい経験/ス...

800 万円 ～ 950 万円

東京都台東区浅草橋4-2-2　D'sVARIE浅草橋ビル（総合受付6階）

ミッション実現のため、全社の評価・報酬制度の設計・運用を担います。社員の成長を制度面から圧倒的に後押しし、パフォーマンスとエンゲージメントを最大化することで、組織の成長を力強くリードする 人事戦略の立案・実行 評価・報酬制度の企画・運用 ┗全社横断の評価・報酬・福利厚生等の制度を企画し運用する データ...

応募資格(必須) 評価・報酬制度の運用に関わった経験 スタートアップ企業において人事領域に携わった経験 応募資格(歓迎) スタートアップ企業において評価・報酬制度の企画・運用、組織・人材開発領域に携わった経験 組織マネジメント経験 こんな方と働きたい キャディのミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感い...

600 万円 ～ 1200 万円

東京都台東区浅草橋4-2-2　D'sVARIE浅草橋ビル（総合受付6階）

・MUFG(三菱UFJ銀行・関連企業)及びMUFG顧客企業に関わる人財開発に関わる業務。 ・受託研修の企画・営業・運営等、案件のプロジェクトマネジメント 【東京人財開発事業部について】 ・MUFG(三菱UFJ銀行・関連企業)及びMUFG顧客企業における人財開発に関わる、主に研修の受託から実行までを担います。 【ポジションの...

■必須条件 ・業務遂行力と共に自ら考え、新たな価値を生み出せる方 ・顧客やチームと円滑なコミュニケーションができる方 ・環境変化に対応できる柔軟な思考を持つ方 ■歓迎条件 ・人材開発や事業開発経験のある方、興味のある方 ・営業経験や英語力ある方、尚可 ■学歴 大卒以上

350 万円 ～ 450 万円

東京都港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー