電子部品・機器の製造販売会社

製品実験・検証・改良(技術職)/兵庫

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

仕事概要

・開発部門による新製品開発後、お客様のニーズに基づいた水晶デバイス(電子デバイス)へ改良します。

※業務が多岐に渡りますので、未経験な作業、業務については教育を行います。

・製品のお客様要求仕様の策定

・仕様に基づいた製品設計の作成、図面、工程

・製品評価や検証

・製品の品質問題の改善や問題の解決

・顧客要望、不具合の対応

・競合製品の分析や市場調査


主な作業内容

・お客様が求める製品仕様(周波数・温度・抵抗・サイズ等)に基づいた、条件設定/実験/検証/改良

→開発部門が決定した手法を前提に、お客様のニーズを満たした製品を量産につなげます。


例えば、

[1] お客様からどんな製品がご所望か、営業からも情報を頂き(場合によっては同行)、どのような仕様の製品をつくればよいか、初期段階の検討する

[2] その検討内容から、実際に実現可能なものか、問題がでてこないか。、実験、データ、製品の解析検証を行います。

[3] 検証で問題がなければ、その仕様に基づいて実験レベルではなく、量産化をするための設計書(製品設計、工程設計)を作成し、工場へ展開する

[4] 工場で、モノづくりが、正しく、問題なく行えているか、工場との連携を行い、製品の改善、改良、改修を行っていくという業務になります。

※この中で、どの部分かをを受け持っていただくことになります。

※知識を習得して慣れてくるとルーティン業務の割合が増えてきます。


・既存製品の改良/改善→お客様先で実装された水晶デバイスが、仕様通り動作しない場合は、分析/解析により改良します。


[使用機器]

オシロスコープ、ネットワークアナライザ、カウンタ(周波数測定機)、CADソフト(一部)


[補足]

同社製品が搭載される機器は、自動車、PC、スマフォ、産業ロボット、通信機器等、多岐にわたります。全てのお客様で仕様が異なりますが、開発が決めた手法を活用して、一品一葉の製品を提供していただきます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須スキル

・Excel操作

・運転免許

・コミュニケーション


歓迎スキル

以下いづれかの知識や経験がある方

[1] 電子回路知識

[2] 周波数の知識

[3] フォトリソグラフィーの知識

[4] 工場で歩留改善をしていた経験

[5] その他開発経験 


求める人物像

・地味な業務なので黙々と業務ができる人

・多少コミュニケーションが苦手でも生産現場や営業とコミュニケーションが取れる人

他部門と連携して進める必要があります。生産性やコスト改善のために、モノを作る製造部門、材料調達の購買部門、市場ニーズに応えるために営業部門と協力しながら業務を進めます。

・お客様別に一品一葉の電子デバイスを作っている事にやりがいを感じる人

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
兵庫県加古川市
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
※ご経験、スキルにより応相談
Recruiting No.
02009406000010

企業情報

社名
電子部品・機器の製造販売会社
事業内容
電子部品・電子機器の製造販売

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

      パナソニック エナジー株式会社
      モビリティエナジー事業部 品質戦略(兼)品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏
    • 創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

      東京計器株式会社
      執行役員 人事総務部長 小堀 文男氏
    • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

      株式会社GSユアサ
      人事部 人材グループ グループマネージャー 古谷 和則 氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • 成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

      パナソニック株式会社
      採用センター 所長 行岡 正恭 氏
    • 長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

      セイコーエプソン株式会社
      人事部 部長 角田 洋 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • パナソニック エナジー株式会社

      人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

    • 東京計器株式会社

      創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

    • 株式会社GSユアサ

      「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

    • 株式会社東芝

      エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

    • パナソニック株式会社

      成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

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      長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

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