東証プライム上場 総合物流企業

経理(連結決算・開示)/係長

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

【仕事内容・期待する役割】

グループの連結決算・開示業務を担う中核メンバーとして、月次・四半期・年次決算や開示資料作成、監査法人対応などに携わっていただきます。ご経験に応じて、国内外グループ会社への会計支援や業務改善、後輩社員の指導にも関わっていただき、将来的には連結会計領域のリーダーとして活躍いただくことを期待しています。

■連結決算・開示業務の推進月次・四半期・年次の連結決算業務,有価証券報告書、決算短信、事業報告等の作成・レビュー、監査法人対応など

■グループ会社支援・会計品質向上国内外グループ会社からの会計相談対応、グループ会計方針に基づく実務支援など

■チーム運営・業務改善経理業務プロセスの改善提案・実行、後輩社員の指導・育成など


【組織構成/部内の雰囲気】

経理部合計19名(部長1名、課長5名、係長5名、主任以下8名)

新卒入社・中途入社を問わず、それぞれの経験や専門性を活かして活躍しています。


【キャリアパス】

入社後は、連結決算・開示業務の中核メンバーとして実務経験を積んでいただきます。将来的には課長としてチームをマネジメントするほか、グループ連結責任者、開示責任者、グループ経理部長などへのキャリアアップが可能です。また、ご本人の志向や適性に応じて、税務、財務、IR、経営企画、海外事業会社管理などへキャリアを広げることもできます。


【募集背景】

グループの事業拡大や海外子会社の増加に伴い、連結決算・開示業務の重要性が高まっています。今後は、決算業務の安定運営に加え、グループ会計方針の浸透、海外子会社の決算品質向上、経理業務の効率化をさらに進めていく必要があります。こうした取り組みを現場責任者として推進いただける、連結会計領域のマネジメント人材を募集します。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必要経験】

・連結決算業務の経験

・事業会社または監査法人等での会計実務経験


【歓迎要件】

・上場企業または上場企業グループでの経理経験

・英語によるメール対応経験

・海外子会社管理に関する経験


【求める人物像】

・担当業務に責任を持ち、正確かつ着実に業務を進められる方

・課題を発見し、改善提案や業務効率化に前向きに取り組める方

・周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方

・将来的にチームリーダーやマネジメント職を目指したい方


【資格】

(歓迎)

・公認会計士資格

・USCPA


【学歴】大卒

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
東京都江東区
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
600 万円 ~ 850 万円
Recruiting No.
02007071000079

企業情報

社名
東証プライム上場 総合物流企業
事業内容
●デリバリー事業
●ロジスティクス事業
●海外・国際事業
●自動車事業
●不動産事業
●人材事業
●その他事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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