東証プライム上場 総合物流企業

経理(連結決算・開示)/担当部長

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【仕事内容・期待する役割】

連結会計・開示領域における責任者候補として、連結決算および開示業務の統括に加え、グループ全体の会計ガバナンス強化、海外子会社の経理体制高度化、経理DX推進をリードいただきます。経営層や国内外グループ会社と連携しながら、経営判断を支える財務情報の品質向上と、グループ経理機能の高度化に貢献いただくポジションです。

■連結決算・開示業務の統括・・・月次・四半期・年次の連結決算業務の統括、重要な会計論点の整理および経営層への報告など

■グループ会計ガバナンスの高度化・・・グループ会計方針の策定・運用・見直し、国内外グループ会社への会計指導・支援など

■経理組織・業務改革の推進・・・グループ全体の経理機能強化に向けた施策立案・実行、経理人材の育成、次世代リーダーの育成など


【組織構成/部内の雰囲気】

経理部合計19名(部長1名、課長5名、係長5名、主任以下8名)

新卒入社・中途入社を問わず、それぞれの経験や専門性を活かして活躍しています。


【キャリアパス】

入社後は、連結会計・開示領域の責任者候補として、グループ経理機能の高度化を牽引いただきます。将来的にはグループ連結責任者、開示責任者、グループ経理部長のほか、財務・IR・経営企画部門、海外事業会社CFOなど、経営に近い立場でグループ全体を支えるキャリアを描くことが可能です。


【募集背景】

ホールディングスグループでは、国内物流に加え、国際物流および総合物流ソリューション事業の拡大を進めています。グローバル化や事業領域の拡大に伴い、連結決算・開示機能の高度化、海外子会社ガバナンスの強化、経理DXの推進が重要な課題となっています。今後の成長を支える経理組織の責任者候補として、専門性とマネジメント力を兼ね備えた方を募集します。


【その他】

グループマネージャー(GM)としての採用となりますが、ご入社後、GM登用試験を受けていただくことを前提としております。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必要経験】

・上場企業又は上場企業グループでの連結決算経験

・監査法人対応の経験

・IFRSまたは日本基準による開示業務経験

・組織マネジメント経験

・会計方針、決算プロセス、経理体制の改善・高度化に携わった経験


【歓迎要件】

・IFRS導入またはIFRS対応経験

・M&A、PMIに関する会計実務経験

・海外子会社管理経験

・英語による業務経験・英語による実務経験(海外子会社・海外専門家との折衝含む)


【求める人物像】

・会計基準や財務諸表を理解し、経営層・関係部門へ説明できる能力をお持ちの方

・専門性を持ちながらも、事業部門や海外拠点と協働できる方

・将来的にグループ経理責任者やCFO人材を目指したい方

・多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方


【資格】

(歓迎)

・公認会計士資格

・USCPA

・税理士資格(科目合格含む)


【学歴】大卒

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
東京都江東区
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
1000 万円 ~ 1200 万円
Recruiting No.
02007071000078

企業情報

社名
東証プライム上場 総合物流企業
事業内容
●デリバリー事業
●ロジスティクス事業
●海外・国際事業
●自動車事業
●不動産事業
●人材事業
●その他事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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