アスエネキャリア_マーケター/東京

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募集要項

仕事内容

仕事内容

本ポジションでは、HR事業であるアスエネキャリアを中心に同社サービスの価値を市場に届けるため、ブランド認知の向上から候補者の最大化、リード企業の創出管理、双方のナーチャチャリングまでマーケティング戦略を一気通貫で設計・実行していただきます。


新規事業を中心に、事業成長の加速化のために全方位で推進を行うマーケティングチームのコアメンバーとしてのポジションです。ご自身の強みを活かし、事業へ直接的なインパクトを実感できるポジションです。


スタートアップならではのスピード感の中で、経営陣や事業責任者との距離も近く、仮説立案から実行・改善までを高速で回すことができます。

また、リアルイベント、デジタル施策、ブランディング、PRなど、マーケティング全体に関わる機会があり、特定領域に閉じない幅広いキャリア経験を積める点も大きな魅力です。


【業務内容】

・オンライン/オフラインを横断した各種マーケティング施策の戦略立案・企画・実行(自社セミナー、展示会、イベント企画、デジタル施策等)

・各種コンテンツの企画・制作(広告、Webサイト、ホワイトペーパー、メルマガ等)

・MAツールを活用したナーチャリング施策の企画、運用、改善

・営業や他部署と連携し、市場動向や顧客ニーズを踏まえた企画立案・実行

・KPI設計・進捗管理および数値分析を通じた継続的な改善


【使用ツール】

- Google Workspace

- Hubspot

-各種Web管理ツール(Google Analytics, Search Console, Wordpress, hubspot等)

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須スキル】

事業会社でのマーケティング実務経験

広告代理店でのマーケティング実務経験


【歓迎スキル】

広告代理店・事業会社いずれかでのデジタルマーケティング経験

CRM/MA領域での企画・運用経験

オンライン/オフラインを問わない複数チャネルでのマーケティング施策経験

部門横断プロジェクトのマネジメント経験

英語スキル、海外マーケティングの経験

簡易なデザインスキル


【求める人物像】

ミッション「次世代により良い世界を」に共感し、チームで価値創造をしたい方

経営層や事業責任者と連携し、PDCAを回しながら成果創出に取り組める方

目標達成意欲が高く、結果にコミットできる方

新しいアイデアを考え、企画から実行まで主体的に動ける方

周囲と対話しながら、部門横断で物事を前に進めることが得意な方

仮説思考を持ち、物事を整理・構造化しながら推進できる方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区虎ノ門一丁目3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア 6階
想定年収
550 万円 ~ 1000 万円
福利厚生・待遇
福利厚生:健康診断全額支給、婦人科検診補助、インフルエンザ予防接種補助、ジムサポート制度、英会話補助、育児代行補助、朝食補助、Happy Hour(全社懇親会)、シャッフルランチ、フリードリンク、服装自由、企業型DC(企業型確定拠出年金)
諸手当:通勤手当、長期勤続手当、近隣家賃手当
※原則、正社員に適用
勤務条件

勤務時間

9:00-18:00 (実働8時間:休憩1時間)
時間外労働有無:有り

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12月29日-1月3日)
有給休暇初年度10日付与、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

昇給・給与

昇給と賞与は、年2回(4月・10月)の人事評価に基づき、年2回(5月・11月)に改定されます。
※ 入社から6ヶ月経過後に評価の対象となります。
※ 人事評価のルールは、今後見直しが行われる可能性があります。

加入保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

Recruiting No.
01009431000014

企業情報

社名
アスエネ株式会社
事業内容
・CO2排出量見える化・削減・報告クラウドサービス 「ASUENE」
・CFP/LCA算定サービス 「ASUENE LCA」
・サプライチェーンマネジメントクラウドサービス 「ASUENE SUPPLY CHAIN」
・ESG評価クラウドサービス 「ASUENE ESG」
・GX・ESG人材特化型転職プラットフォーム 「ASUENE CAREER」
・脱炭素・非財務情報の第三者検証・保証、アドバイザリーサービス 「ASUENE VERITAS」
・カーボンクレジット・排出権取引所 「Carbon EX」
・CO2排出量算定・削減支援クラウドサービス 「Sustana managed by ASUENE」
・メタン排出量管理クラウドサービス 「Iconic Air」
設立
2019年10月
資本金
83億円(資本剰余金含む)
従業員数
約410名
平均年齢
32.7歳 (21~25歳:13%、26~30歳:32%、31~35歳:23%、36歳以上:32%)

エリートネットワーク取材班による独自解説

アメリカやアジア太平洋にも拠点を広げる、日本発の環境系スタートアップ。「次世代を変える会社」として、脱炭素に向けたワンストップソリューションを展開し、経済と環境が融合する世界の創出を目指している。
「次世代によりよい世界を」をミッションに掲げ、カーボンニュートラル(脱炭素)社会の実現を目指す、日本発のクリーンテック(CleanTech)企業です。

■ 設立背景
気候変動問題が世界規模で深刻化する中、企業の脱炭素経営への移行は急務となっています。しかし、多くの企業が「温室効果ガス(GHG)排出量の可視化や具体的な削減方法が分からない」という課題に直面していました。こうした背景から、テクノロジーの力で複雑な環境課題を解決し、持続可能な未来を次世代へつなぐために設立されました。

■ 事業の特徴
主軸事業として、企業のCO2・GHG排出量管理をクラウド上で一元化する見える化・削減クラウド「ASUENE」を展開しています。サプライチェーン全体の排出量を効率的に可視化・分析できる点が強みです。また、ESG評価クラウド「ASUENE ESG」による企業のサステナビリティ評価の可視化や、脱炭素経営の包括的なコンサルティング、さらにはシンガポールを中心としたグローバル展開など、テクノロジーと専門知識を掛け合わせた独自の環境ソリューションを提供しています。
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    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
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    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
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    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
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    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
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    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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