戸建て住宅・低層集合住宅の設計/首都圏・中部・関西

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

戸建て住宅(へーベルハウス)の設計

基本的には全て注文住宅とのため、1件1件お客様に向き合って設計を行います。

【契約前】現地調査、お客様と打合せ(ヒアリング、プレゼン)、プランニング、CAD入力、契約図面作成

【契約後】お客様と打合せ(プランFIX、外構計画)、CAD入力、特注処理、確認申請対応(実務は別担当がいます)、変更契約(発注のための契約)図面作成、

【着工中】地鎮祭・引き渡し参加、図面通りに収まらない箇所の対応etc…

営業と一体となったチーム制で、商談から参加するのが同社の設計スタイル。

ヒアリングからプランニング・プレゼン・受注から、契約後の詳細打ち合わせまで、トータルに携わることが可能です。


集合住宅(へーベルメゾン)の設計

2階建てから4階建てまでの共同住宅(へーベルメゾン)の設計を行います。

・営業と一体となったチームによって、企画会議から参加し、ボリューム出しからプランニング、実施設計まで一貫して携わることができます。

・共同住宅のほか、オーナー様住戸併用の集合住宅や店舗・医院併用物件など幅広い物件を手がけられ、自身のスキルアップにも繋がります。

・敷地に複数棟計画するような規模感の大きい案件もあり、共用部の外構計画も含めた全体計画すべてに携われる達成感もあります。

・オーナー様との距離が近いので、お引渡しの際に直接感謝の言葉をいただけるのでやりがいを感じられます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

応募資格

▼必須要件

高卒以上

一級建築士もしくは二級建築士

普通自動車免許(AT限定も可)


▼歓迎要件

住宅メーカーでの設計経験が豊富な方


求める人物像

同社が求める人財は「自ら学び、考え、行動できる人」です。

住宅という人生最大の買い物を、安心して任せていただくために最も重要なことは、住まいづくりに携わる者がお客様から信頼していただける存在であるということ。

企業への信頼とは、個々の担当者の具体的な行動の積み重ねの上に成り立つものに過ぎません。それゆえ、同社はお客様との信頼関係を構築するために仲間とのチームワークを大切にしながら「自ら学び、考え、行動できる人」を採用したいと考えています。

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
首都圏・中部・関西
※集合住宅の募集は首都圏のみ
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
650 万円 ~ 1050 万円
福利厚生・待遇
社宅制度:有(※借り上げ社宅制度/一定の利用条件を満たす必要があります)
育児短時間勤務制度、キッズサポート制度
勤務条件

勤務時間

9:00~18:00(休憩1時間)
早出残業時数:40~60h/月程度

休日・休暇

年間休日数:121日
完全週休2日制(火水・水日・土日・土日火水(変則)など)
※所属部署によって曜日が異なります。
その他、年末年始、年次有給休暇(初年度15日・最高20日)、産前産後休暇、結婚休暇、忌引休暇、家族看護休暇 など

試用期間

2ヵ月(その間の給与・待遇に変動はありません)

昇給・給与

昇給 :年1回
賞与 :年2回(6月・12月)

加入保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

Recruiting No.
01009339000092

企業情報

社名
旭化成ホームズ株式会社
事業内容
新築戸建て住宅、マンションの建築
自社物件のリフォーム
不動産開発
不動産流通

エリートネットワーク取材班による独自解説

日本を代表する住宅メーカーの一つであり、旭化成グループの一員として高品質な住宅の提供を行う。1972年に設立され、以来、耐震性や断熱性に優れた住宅を開発。注文住宅だけでなく、賃貸住宅やリフォーム事業も展開。
「ヘーベルハウス」ブランドを展開し、特に鉄骨造の住宅において強みを持つ。ヘーベルハウスは、独自のALCコンクリートパネル「ヘーベル」を使用しており、これにより優れた耐火性と耐久性を実現。

●営業職向け会社・仕事内容紹介資料
https://good-for-job.com/slide-player/278?gfj=1&slide_url_id=363

●企業風土紹介資料・キャリア入社社員インタビュー
https://good-for-job.com/slide-player/348?gfj=1&slide_url_id=567
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      三井不動産株式会社
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    • 創立以来、東急グループが培ってきたリアルな顧客接点を、生活者の視点で繋ごう。DX特命チーム、日本初のミッションに挑む。

      東急株式会社
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      代表取締役社長 若山 伸六氏
    • 本質を見極める洞察力を磨き、専門技術を深く学び続ける人材たちが、世界のプロジェクトを完遂に導いています。

      日揮株式会社
      執行役員 インフラ統括本部長代行 兼 国内インフラプロジェクト本部長 山口 康春氏
    • 働く、暮らす、ショッピングを楽しむ、文化に触れる…。生活の場を開発する、身近でスケールの大きな仕事です。

      三井不動産株式会社
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