仕事内容仕事のやりがい
★上場後制度を整え運用・最適化していくフェーズにあり、今後5か年計画で全社的にも成長加速を目指していきます。採用においても日々のPDCAを回すだけでなく、高いエンゲージメントとパフォーマンスにつながる戦略立案から実行までの仕組みづくりにも携わることができます。
プライム上場という安定性がありつつもまだまだ成長段階の同社で、チャレンジングにゼロイチに関われることが魅力ややりがいです。
仕事についての詳細
業務内容
上場後、第二創業期を迎え、さらなる事業拡大・成長を目指す同社にてZoff店舗の採用強化のための募集！
【業務】
■Zoff店舗スタッフ(中途正社員・アルバイト)の採用
■採用計画と企画の立案と実行(応募獲得は求人広告・スカウト中心)
■入社決定者の入社までのサポート等
★ゆくゆくは現場やマネージャー以上の責任者との連携や、チーム全体の採用活動をリードして頂き、マネジメントにも繋がるご経験が出来ます！
原則出社勤務となります。
経験・資格求める人物像
■変化に対して前向きな姿勢で取り組める方
■当事者意識を持って行動ができる方
■データを元に課題発見と改善提案ができる方
必須条件
【12いずれか必須】
1採用担当経験
a.求人広告媒体を利用した採用経験のある方
b.年間100名以上の大型採用経験のある方
2求人広告媒体の営業経験かつ特筆した実績をお持ちの方
歓迎条件
■小売・サービス・飲食・流通等、多拠点事業会社での人事経験
■新卒・中途・アルバイト等、複数雇用形態の採用経験
■チームリーダー経験(メンバー2名以上)
■SNS・オウンドメディアを活用した採用活動経験
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件標準勤務時間帯：10:00～19:00
※コアタイム10:00～16:00
休日：土・日・祝日
有給休暇、夏季・冬季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇等
※すべて当社規定による
3ヵ月
・賞与 …… 年2回
※入社日により支給の有無や回数は変動します
※支給金額は、会社業績および個人評価を鑑み決定します
・昇給 …… 年1回（4月）
健康保険：有（東京実業健康保険組合）
厚生年金保険：有
労災保険：有
雇用保険：有
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 製粉事業に強みを持つ老舗食糧メーカー】 本社 人事・労務本部 人事・労務施策の企画・実行・管理等
【東証プライム上場 エネルギーや環境、エレクトロニクス分野へ展開するセラミックスメーカー】 コーポレートコミュニケーション部 広告宣伝
【東証プライム上場 商業施設の駐車場受託事業及びリゾートホテル、スキー場、テーマパーク等の運営会社】 管理本部 人事総務法務部 ユニットディレクター（人事業務）
魅力あるジャパンブランドを海外に！ 独創的なプラットフォームを強みとして、 新業態の小売ビジネスを拡大中。
子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。
「ODMメーカー」として、業界の中で独自の事業展開をしていこうとしています。
自分から「これがやりたい！」ということをどんどん発言し、実行することができる風土です。
コンビニ業界は、これからますます面白い段階に入っていきます。
個人ではなく、チームとしてどう成果を上げていくか
