マーケティングプランナー［エンタープライズ領域 Bill One］

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募集要項

仕事内容

【サービスについて】

経理AXサービス「Bill One」に関わります。

【ミッション】

「『なくせる』をつくり、全社の働き方を変える」Bill Oneの市場拡大を担います。

競合に先んじて市場の攻め所を見つけ、エンタープライズ企業への戦略的なマーケティングを企画・実行します。

【具体的な業務】

■Lead to Action(*1)施策に関する業務

*1: Lead to Actionとは：The Model型の分業制において、リードベースで営業プロセスを動かす営業手法

1自社セミナーの企画／実行

エンタープライズ領域におけるリード獲得施策の企画・実行・運営

└獲得したいリード像を基に、セミナーの内容や形態を考え、企画・実行・運営する

└ターゲットと訴求したいテーマに沿った登壇社を選定

└オン／オフ、場所を問わず、自由度の高い施策を設計

└獲得リードからの転換率UPを目指しインサイドセールス／フィールドセールスと連携

└施策の振り返り(定量／定性)とPDCA

2外部媒体との協業

必要なリードを獲得できる媒体の選定

┗エンタープライズ領域で必要なリードを最大限獲得するための媒体との施策調整

┗施策に応じたコンテンツの企画・作成

┗各種オペレーションの実行

■ABM(*2)に関する業務

*2: ABM(Account Based Marketing)とは：ターゲット企業単位で営業プロセスを設計するアプローチ型の営業手法

▼トップアプローチ施策の企画実行・協賛

サービス導入の意思決定に関わるキーパーソンとの接点を持てるイベントなどの企画・実行・運営や協賛

└自社主催の大型カンファレンス(数千名規模)の企画・実行・当日の運営を実行

└イベント集客、当日の成果最大化のためのフロントチーム(営業、CS、IS)との協業

└エグゼクティブ向けのイベントへ協賛。成果を最大化するための仕組みを考え、実行

■将来的にお任せしたい業務

施策の企画・実行で成果を積み上げながら、エンタープライズ領域におけるマーケティング戦略の立案や、チームマネジメントへとキャリアを広げることを期待しています。

【募集背景】

Bill Oneの事業成長において、エンタープライズ領域はますます重要な市場となっています。部門全体でエンタープライズへの注力を強化するに当たり、企画・実行を力強く推進できる即戦力を募集します。将来的にはエンタープライズマーケティング戦略の立案やチームマネジメントを担うリーダーとしての活躍を期待しています。

【本ポジションの魅力】

エンタープライズ領域のマーケティングは、打ち手が限られない分、オンライン・オフラインを問わず自由度高く施策を設計できます。

ターゲット企業の経営課題を深く理解し、時流に合った企画を自ら考え抜き、実行まで一貫して担えることがこのポジションの最大の魅力です。

一方で、エンタープライズ領域は難易度が高く、短期的なPDCAよりもあらゆる情報を集めてじっくり考え抜く力が求められます。その分、施策が刺さったときの手応えとビジネスインパクトは大きく、マーケターとして確実に力が付く環境です。

また、入社後は施策の企画・実行を力強く推進しながら、成果次第で戦略立案やマネジメントへとキャリアを切り開いていける環境です。

【開発環境、使用するツールなど】

MA：Hubspot

SFA：Salesforce

DWH：BigQuery

BI：Tableau, Googleデータポータル, Looker Studio

主な広告媒体：Google, Yahoo!, Facebook, Instagram, X(旧Twitter), YouTube,ビジネス系媒体,比較系サイトなど

サイト分析：Google Analytics, Mouseflow

サイト改善：KARTE

Web接客、LPO：KARTE, KARTE Blocks

※Salesforce、TableauはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【応募資格(必須)】

事業会社におけるBtoBマーケティングの経験

【応募資格(歓迎)】

エンタープライズマーケティングの経験
データ分析業務の経験
プロダクトマーケティングの経験
事業会社におけるエンタープライズ企業をターゲットにしたイベント企画・実行の経験
事業会社にて大手企業を対象とした営業、インサイドセールス経験

【求める人物像】

事業環境・組織の変化に対し、柔軟に適応できる方
周囲を巻き込み、主体的に行動できる方
関係者と協力しながら、適切なコミュニケーションが取れる方
同社の理念である「Sansanのカタチ」に共感できる方。

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F

【受動喫煙対策の有無：有】
・青山オーバルビル：屋内禁煙
・関西支店：屋内禁煙
・中部支店：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
・福岡支店：屋内禁煙

想定年収: 800 万円～ 1200 万円

福利厚生・待遇: リモートHQ（リモートワーク環境補助など）
社員持株会、各種補助（書籍・機材購入、カンファレンス参加費、懇親会開催費他）、慶弔見舞金、子供手当、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、MVPなど各種表彰など
※家賃補助制度（例：エンジニアは対象内の地区であれば年間36万円）あり

●諸手当
交通費支給（当社規定に基づく）、近隣住宅補助制度あり

勤務条件: 勤務時間

9:00～18::00または9:30～18:30
※配属部署により異なる

休日・休暇

完全週休2日制（土日）／祝日休み／夏季休暇／有給休暇（初年度 10日付与）／年末年始休暇／慶弔休暇

試用期間

試用期間あり（6か月）

昇給・給与

昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（1月・7月）

加入保険

社会保険完備（関東IT健康保険、厚生年金など）

Recruiting No.: 01006538001183

企業情報

社名: Sansan株式会社

事業内容: 働き方を変えるDXサービス（クラウド名刺管理サービス等）の企画・開発・販売
（取得済特許: 第4408302号、第5109184号、第5224556号、第5263759号、第5312701号）

エリートネットワーク取材班による独自解説

法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」と、個人向けクラウド名刺管理サービス「Eight」を企画・開発する企業。
現在は、インボイス管理サービス「Bill One」が好調。

請求書関連システムは、請求書の「送り手」の効率性を上げる「発行型」システムがほとんどだった中、「受け手」の効率性をあげるクラウド請求書受領サービスのパイオニアとして急成長。
リリースから約1年9ヶ月でARR10億円を突破し、国内SaaSの中でも類を見ない圧倒的な成長スピード。スタートアップ起業の成長戦略に欠かせない評価基準「T2D3」においても、日本のマーケットではトップ独走状態。

また、名刺管理サービス「Sansan」は、単なる名刺管理ソフトと思われがちだが、企業データベースと接点データベースを組み合わせてビジネスチャンスを創出する営業DXサービスとして発展を遂げている。
国内最大級の企業情報データベースを保有する帝国データバンクと連携し、各企業の財務チェックを行うことが可能など、なくてはならないサービスとして進化を続けている。

【高い技術力】
社員の多くをエンジニアが占め、VPoEを筆頭に下記の様な日本屈指のエンジニアリング集団が在籍。
・Windows技術関係のメーリングリストやフォーラム、掲示板での積極的な回答など、エンジニアコミュニティで活躍した方に与えられる「Microsoft MVP」の日本人初のタイトルホルダー。
・「Kaggle」という約100万人以上が利用している世界最大の機械学習プラットフォーム上で開催されるコンペティションの最高称号「グランドマスター」保持者2名。（日本国内でのグランドマスター保持者は20人前後）。

【社風・魅力】
本社3Fは各会議室に「moon」「mercury」など惑星の名前が付けられており、全体が宇宙船の雰囲気。他フロアにも国内外の地名の名が付いた会議室もあり、ユーザーを「Voyagers（ボイジャーズ）：航海者」と呼ぶに相応しい社内となっている。
大企業になってしまったと思われがちだが、保守的にならず熱量と裁量を持って大きなチャレンジをするベンチャー気質は健在。

【高専出身者歓迎】
代表の寺田氏は神山まるごと高専の創設者の一人で、Sansanでも高専支援を行っている。
社内でも高専出身者が活躍しており、採用にも積極的。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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