国内大手完成車メーカー向けサービスパーツに関する営業職(主任/グループリーダークラス)【神奈川】

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募集要項

仕事内容

【配属組織について(概要・ミッション)】

■組織のミッション

・大手完成車メーカーに対しサービスパーツの営業を担当

・配属はICEビジネスユニットとなりますが、担当部品はICE部品のみならず同社で生産しているサービスパーツ全般となります。

・部品価格の契約といったコスト面をはじめ、納入に関わる供給面などでも顧客および社内との種々調整業務を担当いただきます。


■組織風土について

・ICEのみならず多くの部品を取り扱うことから多用な業務経験を積むことができます。

・サービスパーツのため売上規模は大きくない分、利益を意識した営業活動に努めております。


■組織構成

・ビジネスユニット単位毎の営業担当を割り振っているため、大人数でというよりは担当者個人での業務遂行が多いです。

その為、担当者一人一人の経験値や手腕を発揮できる場面も多くあります。


【ミッション/期待する役割・責任】

■組織内での本求人ポジションのミッション

完成車メーカー向けサービスパーツの国内営業として、部品供給期間に起きる諸課題への対応


■期待される役割・責任

課題の本質を理解し、顧客や社内関係者を巻き込みながら解決に向け推進させる

収益面で課題のある部品の値上や、生産困難部品の早期廃止の提案活動等)


【職務概要(具体的な業務内容)】

■具体的な業務例

・担当製品を中心に顧客軸/製品軸での諸課題の解決

・サービスパーツの初期契約

・サービス供給期間中の価格変動に対する契約

・売上及び収益管理

・出荷数量の少ない部品への部品廃止に向けた顧客への提案

・供給困難部品に対する再生産に向けた費用回収活動

・収益面で課題のある部品の値上活動

・マネージャー補佐


■入社後~6ヶ月

・業務を引き継ぎ、3~6ヶ月程度で1人で業務が進められることを期待


■入社6ヶ月

・部全体の業務や、マネージャーの補佐的な業務への対応

・営業経験の浅いメンバーへの指導、育成


■関係する部品:

・ICE(パワートレイン部品)及びADAS、xEV系部品


【働き方・就業環境】

■リモートワーク頻度

・サービスパーツの営業メンバーは毎日在宅勤務にて業務を実施(業務内容に応じて出社)

・出社希望であれば出社も可


■平均残業時間

10時間~20時間


【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】

■仕事を通じて身に付けられるスキルや経験

・価格契約といったコスト面のみならず、供給面に於いても対応が必要なため、業務を通じQCDのバランス感覚が身につきます

・量産部品の場合、受注活動が主体になりますが、サービス営業に於いては部品ごとに供給継続か部品廃止かを検討する必要があります。

部品ごとに状況が違うため、常に落としどころを見極めながら顧客や社内と対峙する調整力が必要となります


■将来的に想定されるキャリアパス

・社内公募制もあり、経験を活かし将来的には他部署への異動も可能


経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

■職務経験:以下全てを満たす方

・営業経験のある方

・お客様の要望や課題を確実に捉え、社内に展開・推進が出来る

・社内外関係者(部門)との連携・調整が出来る(関係者との円滑な連携)

・自分の立案した計画、指示され受けた計画を確実に実行し、課題を早期に上長に打ち上げができる

・自動車運転可能(業務上、使用あり)

・マイクロソフトオフィスの基本的な使用スキル


【歓迎要件】

■職務経験

・少人数でも部下を持ち、班・係の単位で、仕事をした経験がある方

・自動車部品での営業経験がある方

・TOEIC500点以上の英語力のある方(英語でのコミュニケーションに抵抗がない、もしくは得意な方)


【求める人物像】

・仕事を仕事として取り組むプロ意識

・新たな技術への知的好奇心が高く、学習意欲、成長意欲の高い方

・社内外に対し主体的に行動し、利益を生み出せる方

・交渉を粘り強くやり切る前向きな方

・全体を把握し客観的に物事を判断できる方


※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
横浜市西区みなとみらい四丁目6番2号 みなとみらいグランドセントラルタワー8F
神奈川県厚木市恩名四丁目7番1号
【受動喫煙対策の有無:有】
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(事業所により異なる)
想定年収
※ご経験、スキルにより応相談
福利厚生・待遇
●各種手当
超過勤務手当、家族手当、通勤手当等

●福利厚生
財産形成貯蓄制度、団体扱い保険、健保保養所、カフェテリアプラン制度、住宅支援制度(寮/社宅・住宅手当等)、育児・仕事両立支援金制度
勤務条件

勤務時間

フレックスタイム制度
・フレックスタイム制度あり
・コアタイムなし
・フレキシブルタイム午前6時~午後10時
[1] 7:40~16:40(昼休憩12:00~13:00)
東御(生産技術棟)、東御(八重原工場)、上越
[2] 8:00~16:50(昼休憩12:00~12:50)
山梨、福島
[3] 8:00~17:00(昼休憩12:00~13:00)
厚木、新潟、秋田、九州、十勝、東御(開発棟)、那須烏山、上田
[4] 8:15~17:00(昼休憩12:00~12:45)
佐和
[5] 8:15~17:00(昼休憩12:15~13:00)
埼玉、秦野、御殿場、袋井、芳賀
[6] 8:20~17:20(昼休憩12:00~13:00)
群馬
[7] 8:30~17:15(昼休憩11:45~12:30)
関西
[8] 8:30~17:20(昼休憩12:00~12:50)
厚木南
[9] 8:30~17:30(昼休憩12:00~13:00)
宮城、狭山、鈴鹿、栃木、熊本
[10] 8:50~17:35(昼休憩12:00~12:45)
太田、三鷹、浜松、名古屋、広島
[11] 8:50~17:35(昼休憩12:15~13:00)
大手町、横浜、渋谷、大和
[12] 9:00~17:50(昼休憩12:00~12:50)
東雲
[13] 9:00~18:00(昼休憩12:00~13:00)
朝霞

休日・休暇

完全週休2日制、年間休日121日(2024年度)
年次有給休暇24日(試用期間中は3日)
年3回の長期休暇あり(夏季・年末年始・GW)
ファミリーサポート休暇(出産休暇、育児休暇、介護休暇、年次介護休暇、子の看護休暇、家族看護休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇など) キャリアサポート休暇(リフレッシュ休暇、自己再開発休暇、キャリア開発休暇)

試用期間

入社日より3ヶ月

昇給・給与

賃金改定 年1回
賞与 年2回

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険

Recruiting No.
01006175000501

企業情報

社名
Astemo株式会社
事業内容
自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス

エリートネットワーク取材班による独自解説

2021年1月に日立オートモティブシステムズ株式会社、株式会社ケーヒン、株式会社ショーワ、日信工業株式会社が経営統合し、「日立Astemo株式会社」が誕生。
日立を社名に冠して積み重ねてきた実績を踏まえ、SDV時代におけるモビリティの電動化と知能化のリーディングカンパニーとなることを目指し、2025年4月1日付で「Astemo株式会社」へ商号変更。Astemoブランドの一層の強化を図っていく。

社員の意思表示や挑戦を尊重し、後押しする風土が根付いている。世界15拠点に生産工場を持ち、海外駐在の機会も豊富だが、自ら手を挙げることで更に早期にチャンスを得られることもある。
働き方改革も進んでおり、有給取得奨励はかなり積極的。管理職でも最低5日、通常10日以上は取得し、計画的に休みを取る文化。
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    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    転職体験記

    • 高校の非常勤教員、塾講師から不動産会社の営業職に転じ、物件管理の部長職まで経験した40歳男性。未経験からキャリアを積み、関西私鉄グループの老舗デベロッパーへ転職成功
      40歳/福島県の県立高校 卒 私立大学 文学部 外国語文化学科 卒 宅地建物取引士...

      【東証プライム上場 関西私鉄グループの名門デベロッパー】 住宅事業部 品質管理グループ お客さまセンター担当

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    • 総合印刷会社で法人営業とIR支援を経験。IRの専門家としてキャリアを築くため、財閥系 SR/IR支援会社へ
      28歳/地方公立高校 普通科 卒 私立大学 経済学部 卒

      【財閥系 機関投資家対応の専門的アドバイスに強みを持つSR・IR支援サービス提供企業】 リサーチ&アナリシス部 株主アクティビズムへの対応支援業務 ※SR:シェアホルダー・リレーションズ(株主との対話活動) ※IR:インベスター・リレーションズ(投資家向け広報)

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    • 老舗食品メーカーにて10年間法人営業で成果を出し続けた34歳。自社商品に限定されず顧客の課題解決を行いたく、日系総合コンサルティングファームへ
      34歳/公立高校 卒 ※サッカーで愛知県代表としてインターハイ出場 明治大学 商学...

      【東証プライム上場 日系総合コンサルティングファーム】 コンサルティング本部 コンサルタント

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    注目企業インタビュー

    • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

      パナソニック エナジー株式会社
      モビリティエナジー事業部 品質戦略(兼)品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏
    • 創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

      東京計器株式会社
      執行役員 人事総務部長 小堀 文男氏
    • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

      株式会社GSユアサ
      人事部 人材グループ グループマネージャー 古谷 和則 氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • 成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

      パナソニック株式会社
      採用センター 所長 行岡 正恭 氏
    • 長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

      セイコーエプソン株式会社
      人事部 部長 角田 洋 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • パナソニック エナジー株式会社

      人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

    • 東京計器株式会社

      創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

    • 株式会社GSユアサ

      「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

    • 株式会社東芝

      エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

    • パナソニック株式会社

      成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

    • セイコーエプソン株式会社

      長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

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