募集要項

仕事内容

●選考プロセス

書類選考、Web学力試験、Web適性検査、面接を2回を予定

*一次選考はオンラインにて実施、最終面接は丸の内本社にて対面で実施させて頂きます。


●組織のミッション

同社は「人と社会と地球のために、循環をデザインし、持続可能な社会を実現する」という同社の目指す姿に向けて、「資源循環ビジネスで未来を創る企業」となることを基本方針に掲げ、昨年末に新中期経営計画を発表しました。資源循環ビジネスを通じて、限りある資源を最大限に活用し、廃棄物を新たな価値へと転換することで、環境負荷の低減と経済的価値の両立を目指します。これらの実現に向けて、経理財務部門においても企業価値向上に向けて業務を高度化していく必要があるなか、グローバルに展開を図る同社事業において、国際税務の管理強化を図り、会計ガバナンス・管理会計の強化、グローバルでのM&A等に対応できる仲間を募集します。


●業務内容

・国際税務実務(100%)

移転価格、CFC税制、グローバルミニマム課税、

M&A等のプロジェクトにおける税務面からの検討、外国税額控除、監査法人対応等


●将来的にお任せしたい業務

税務室における国際税務業務に従事していただきたいと考えております。

また将来的に他経理関係部門等への異動も可能です。


●出張

年に2~3回程度あります。

内訳として、社内研修、監査随行等、案件によって海外出張もあり得ます。


●仕事上のやりがい・厳しさ

これまでのスキルと経験を活かし、会社経営の中枢に関与できる充実感や達成感を得ることができます。

同時に、グローバル展開を図る同社事業において、関係者と協働で課題解決を図っていく案件も増加するものと思われ、ご自身のキャリア形成に大きくつながります。


●アピールポイント

・新卒入社者、経験者採用者のほか、関係会社からの転籍者、出向者等、さまざまなバックグランドの方が活躍中であり、皆親切で馴染みやすい職場環境と言えます。


・グローバル展開を進める同社において経理財務機能として事業を強くサポートしていきます。


・働く場所、時間は、柔軟な環境を提供しています。

(フレックスタイム制度、リモートワーク可。リモートワークでも充分なコミュニケーションが可能なインフラが整っています)


・経理財務部門では女性比率も年々増加しており、在宅勤務やフレックスを併用し活躍しています。


●組織構成

・経理財務部全体約80名、部長1名、室長6名

うち税務室6名室長1名、室員5名

・部平均年齢は40歳

うち、税務室室長50代、室員20~40代

・男女比率は部全体で7:3

部全体で2割ほどが経験者採用者です。


経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

・多国籍企業又は監査法人、コンサルティングファーム等で国際税務の実務経験を有する方

→会計士、税理士試験等の受験経験者も含む。

→日商簿記2級保有、もしくは同等の資格、知識を保有


・コミュニケーションスキル

┗特にチームでの業務、海外グループ会社との協力が必要となります。


【歓迎要件】

・リーダーシップを発揮して業務を遂行されてきた方

(チームリードをサポートできるスキル、ご経験がある方は尚歓迎)


・原則不問ですが、目安としてTOEIC500点~600点以上の方

(海外拠点との英文でのメールやりとり、日常業務での英文書類読解を想定)


【求める人物像】

・協調性があり周囲とコミュニケーションが取れる方

・課題を発見し、その解決に向けて粘り強く取り組める方

・環境変化に適応し、継続的に学習する意欲を持っている方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビル
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
550 万円 ~ 700 万円
福利厚生・待遇
<手当>
通勤手当、子ども手当、住宅手当、寮社宅

<その他補足>
■退職金制度
■ライフプラン支援金
■独身寮、社宅(勤務地により異なる)
■財形貯蓄・従業員持株会・社内預金・共済会
■住宅融資
■体育館・グラウンド等スポーツ施設(勤務地により異なる)
■社員食堂・食事代補助(拠点により異なる)
■ベネフィットステーション(レジャー・リラクゼーション施設の利用から育児・介護サービスまで)
勤務条件

勤務時間

フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
標準勤務時間帯9:00~18:00(標準的な休憩時間12:00~13:00)
フレキシブルタイム(5:00~22:00)の中で裁量を持って業務が可能です。
フレキシブルタイムの中で上長に報告の上、中抜け頂くことが可能です。
残業時間:20~30時間程度/月

休日・休暇

休日数 年間126日(本社例)
完全週休二日制:土日祝日、GW、夏季休暇、年末年始
有給休暇:入社日に付与(入社月により8日~22日付与)
前年有給休暇余剰分を翌年に持ち越し可能 
時間帯有給休暇取得可
※休日/休暇詳細は初任地によって異なります。

試用期間

試用期間
有り
入社後6ヶ月間とする。(但し、会社が特に必要と認めたときは、延長することがある。最長通算1年)
※給与等含め、試用期間の前後で待遇面における変更等はありません。

加入保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

Recruiting No.
01001863000228

企業情報

社名
三菱マテリアル株式会社
事業内容
金属事業:銅鉱山への投資、銅・金・銀・鉛・錫・パラジウム等の製錬、家電等のリサイクル
高機能製品:銅加工品、電子材料等の製造・販売
加工事業:超硬製品等の製造・販売
再生可能エネルギー事業:地熱・水力発電等

エリートネットワーク取材班による独自解説

非鉄金属などの基礎素材から、金属加工、半導体関連・電子部品、エネルギー・環境ビジネスなど多彩な事業展開フィールドを誇る総合素材メーカー。
三菱グループのルーツである九十九(つくも)商会の炭鉱・鉱山業への進出が起源。
各種事業で生産量や販売量におけるナンバーワンを持つ。
世界No.1:
・廃電子基板(E-Scrap)リサイクル処理能力(金属事業)
・スマートフォン向け特定製品の販売シェア(電子材料事業)
国内No.1:
・家電リサイクル処理量(金属事業)
・伸銅品販売シェア(銅加工事業)
・超硬工具売上高(加工事業)

【社風】
創業以来の文化や風土も残っており、残業手当・住宅手当・家族手当は勿論、寮・社宅などの福利厚生が充実。定年まで安心して働ける環境。
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転職支援サービスの流れ

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    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
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  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 専門性を深め続けるプロ人材がワンチームとなって挑戦を重ね、 新事業を創出しています。

      東レ株式会社
      人材開発・企画部 人材開発・企画部長 兼 企画グループリーダー 富田 俊昭氏
    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • 資源から金属素材、機能性材料へ。地域と共生しながら成長を続ける、ものづくりのグローバル企業です。

      住友金属鉱山株式会社
      人事部 人材開発室 人材開発室長 八木 武人氏
    • サステナブルであり、材料特性に優れ、 世界で産業ニーズの高まる貴金属製品。 TANAKAはアジア唯一の公認企業です。

      TANAKAホールディングス株式会社
      人事総務部 部長 坂本 弘之氏
    • 素材開発から顧客志向のマーケティングまで。 戦略事業の未来をOne Teamで拓きます。

      株式会社トクヤマ
      代表取締役 社長執行役員 横田 浩氏
    • 多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。

      協和キリン株式会社
      取締役常務執行役員 生産本部長 大澤 豊氏
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