インフラエンジニア(鉄道通信)／法人事業／東京

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募集要項

仕事内容

採用部門概要

鉄道路線における携帯電話の電波環境の改善を使命とし、通信インフラの整備・最適化に取り組んでいます。

鉄道会社、公益社団法人、携帯電話事業者との協議・調整をはじめ、設備設計、工事発注、施工監理など、通信設備の構築に関わる一連の業務を担っています。

職務内容

【ミッション】

鉄道路線における携帯電話の電波環境(弱電波)の改善

【主な業務】

鉄道トンネル携帯電話電波改善事業における

・事業計画策定

・現地調査、設計業務

・関係各所(鉄道会社・携帯キャリア・自治体など)との協議・調整

・道路占用申請手続き

・工事会社および受託工事の工程管理、現地立会、監理・監督業務

・通信設備の保守・運用業務

・工事の計画策定、施工監理、積算・査定、予算管理

【具体的な業務】

・鉄道会社・公益社団法人・携帯事業者との技術的・業務的な調整

・受注先との仕様調整および受注対応

・通信設備に関する設計業務

・ベンダー選定・工事発注

・工事の監理および進捗管理

・年度計画・中長期設備計画の策定

・社内外の関係箇所との協議、調整

・AIや自動化ツールを活用した業務改善／受発注管理などの運用サポート

※一部、夜間作業を伴う場合があります

仕事の魅力

【社会貢献性の高さ】

鉄道通信のインフラエンジニアとして、鉄道路線の携帯電話電波環境の改善に取り組むことで、多くの人々の移動をより快適にし、社会全体の通信インフラ向上に貢献することができます。

公共性の高い領域で、社会に直接役立つやりがいを感じられる仕事です。

【多様な業務経験を積める環境】

鉄道会社、公益社団法人、携帯電話事業者との協議・調整、受注業務、設備設計、工事発注、工事監理など、業務内容は多岐にわたります。

幅広い経験を積むことで、プロジェクト全体を俯瞰する力や、実践的なスキルを着実に身につけることができます。

多様な分野(電気、土木、建築、財務など)と関わりがあり、幅広い知識と経験、人脈が築けます。

【専門知識を活かして活躍】

通信設備に関する専門知識を活かし、鉄道通信インフラの改善に直接貢献することができます。

技術的な知見を持つ方にとって、知識と経験を発揮できる専門性の高いフィールドです。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

応募資格(必須)

■資格

普通自動車第一種運転免許

■経験

鉄道設備に関する電気工事経験者

もしくは通信キャリアの無線設備に関する工事経験者

※通信・無線分野の知識に加え、積算・予算管理・部内運営など幅広い実務経験があると尚可

応募資格(歓迎)

・JR関係における電気工事区分における工事技能者

・第一級陸上特殊無線技士

・第二級陸上特殊無線技士

・第三級陸上特殊無線技士

求める人物像

【高いコミュニケーション力】

・社外関係者(鉄道会社、携帯事業者、ベンダーなど)との調整・交渉を円滑に進められる方

【通信設備に関する専門知識】

・通信インフラや無線設備などに関する知識を有し、技術的な課題に対応できる方

【柔軟性と対応力】

・屋外での作業や夜間業務にも柔軟に対応できる方

【プロジェクトマネジメント力】

・計画立案から実行、監理まで一貫して担当できる推進力のある方

【チームワークを大切にする姿勢】

・多様な関係者と連携し、協調性を持って業務を進められる方

【実務に必要な基本条件】

・普通自動車運転免許を保有し、業務での運転が可能な方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都港区海岸一丁目7番1号

【受動喫煙対策の有無：有】
●「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙

想定年収: 750 万円～ 1450 万円

福利厚生・待遇: ●福利厚生
財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待など

●諸手当
一般職：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など
管理職：深夜勤務手当、通勤手当など

●研修制度
能力開発体系に基づく研修（新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJT など

●その他
各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援など）、パソコン・スマホ・タブレット貸与（弊社規定による）、Yahoo! BB社員モニタ制度、永年勤続表彰、副業（許可制）など

勤務条件: 勤務時間

原則、午前9時～午後5時45分（実働7時間45分＋休憩時間原則正午～午後1時までの1時間）
※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し）
※勤務間インターバル制度
※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など）
※時間外労働あり

休日・休暇

週休2日制(年間休日数 124日/2021年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇（障がいのある方のための通院休暇）、会社が指定する日(4/30～5/2のうち1日)など

試用期間

3ヵ月

昇給・給与

●昇給：年1回（原則）
●賞与：年2回
※年間標準賞与5カ月＋特別加算賞与（業績に応じて支給）

加入保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備

Recruiting No.: 01000945001571

企業情報

社名: ソフトバンク株式会社

事業内容: 移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供

エリートネットワーク取材班による独自解説

携帯電話などの無線通信サービス(移動体通信)および長距離・国際通信を提供する大手電気通信事業者であり、No.1モバイルインターネットカンパニーを目指すソフトバンクグループの中核企業。
メディアでの発信やCSRへの取り組みなど、世間からの注目度も高い。

近年では、通信事業を基盤としつつ、大手IT企業とアライアンスを組み新事業を展開している。
AIを活用したサイバー攻撃対策プラットフォームを提供する合弁会社の設立や、世界最大のコングロマリットと協業してのIoT分野での産業用アプリ開発等、大規模なプロジェクトが進行中。
今後もFinTech分野やクラウド事業等、さらなる事業拡大を目指す。

新規事業提案を促進する制度「SoftBank InnoVenture」や事業家育成制度「SoftBank Academia」等、社員が自らイノベーション創出にチャレンジできる文化がある。さらに社内外での副業も認められており、幅広いキャリアパスの実現が可能。

転職支援サービスの流れ

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お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
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※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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