【ミッション】
国産AIモデルや/データ基盤/フィジカルAIといった次世代デジタル技術を活用し、
物流産業が抱える深刻な人手不足の解決に向けた戦略を策定/実行し、
日本の物流業界の持続的成長に貢献する戦略的イノベーションを推進する
【主な業務】
・物流業界の深刻な課題をテクノロジーを活用して解決するための戦略立案と推進
・物流業界のステークホルダー(大手物流事業者や業界団体、行政機関など)との協議
【具体的な業務】
・物流領域におけるAI活用(国産AIモデル/フィジカルAI)の戦略・ロードマップ策定
・物流業界の技術動向、事業環境を踏まえた課題整理および施策企画
・大手物流事業者や中小物流団体との共創によるユースケース企画・推進
・実証実験(PoC)の計画・実行、効果検証、および本格展開に向けた戦略策定
・協業候補企業(国内外のリーディングカンパニー、スタートアップなど)の発掘・評価・交渉・アライアンス構築
・中央省庁、業界団体とのリレーション構築・維持、および政策提言活動
・社内関連部門(技術、渉外、事業部門など)と連携した推進体制の構築・運営
・ソフトバンクグループのアセット(技術、顧客基盤、ブランドなど)を活用した事業成長戦略の立案・実行
仕事の魅力
・日本の経済を支える物流業界の深刻な課題を解決するために、AIを活用した新たな変革モデルを設計できる
・大手物流事業者や業界団体、中央省庁など多様な関係者と連携し、構想立案から戦略策定、社会実装検討まで一貫して関われる
・ソフトバンクのアセットを活かし、物流業界全体を大きく変革する取り組みを自らリードできる
応募資格(必須)
・複数のステークホルダーを巻き込んだ企画推進/調整/交渉スキル
・論理的思考力および構造的な資料作成スキル(戦略書、企画書、提案書など)
応募資格(歓迎)
・物流業界またはフィジカルAI領域における知見や実務経験
・官民連携プロジェクトの推進/リード経験
・新規事業開発もしくはプロダクト及びサービスの戦略策定の経験(市場/競合調査分析、事業戦略策定、企画提案活動など)
求める人物像
・前例のない課題に対しても前向きに解決方法を模索し、構想を具体化/推進できる方
・変化に柔軟に対応し、周囲と協力しながら調整を進められる方
・既存の枠組みにとらわれず、新しい産業モデルづくりに挑戦できる方
・物流業界の変革に強い関心を持ち、粘り強く課題解決に取り組める方
原則、午前9時~午後5時45分(実働7時間45分+休憩時間 原則正午~午後1時までの1時間)
※スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し)
※勤務間インターバル制度
※一部、例外部署もあり(所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など)
※時間外労働あり
週休2日制(年間休日数 124日/2021年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇(障がいのある方のための通院休暇)、会社が指定する日(4/30~5/2のうち1日)など
3ヵ月
●昇給:年1回(原則)
●賞与:年2回
※年間標準賞与5カ月+特別加算賞与(業績に応じて支給)
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
【東証プライム上場 大手海運会社】 本社勤務 陸上総合職
【東証プライム上場 大手プラントエンジニアリング会社】 技術系総合職(水処理エンジニア)
【東証プライム上場 首都圏が地盤の有名私鉄グループ】 新規事業開発部 新規事業創出担当
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。
子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。
世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。
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