【募集の背景】
製品を構成する機構部品(シート類含む)、潤滑剤、補助剤の開発購買業務を担う組織において、事業拡大に伴う新規立上げ案件や原価改善活動、PCN(仕様変更通知)対応の増加に対応するため増員募集を行います。併せて、将来の組織運営やノウハウ継承を見据えた人材育成を推進し、開発購買および調達機能の強化を図ります。サプライヤーとの協業によるコスト改善や安定調達を通じて、事業成長に貢献いただける方を求めています。
【組織のミッション】
・機構部品(シート類含)、潤滑剤、補助剤等に対する価格交渉を含む統制
・メーカーレイアウト構築・促進業務
・新規部品のソーシング、及び認定、立上げ業務
・各製品に使用する担当部品/部材のPCN処理担当・PCNに纏わる社内外の調整業務を各バイヤーと一緒になり促進
・それに伴う各種事務作業
【具体的な業務内容】
・取引先選定
・採用候補部品の価格交渉
・部品取引先との共同開発推進
・部品カテゴリー毎の取引先レイアウト策定
・新規取引先契約締結
・定期価格改定交渉
・PCN(仕様変更処理)に関係する一切の帳票・システム登録など
・上記業務の為に対取引先、対社内とのコミュニケーション醸成
【ポジションの魅力】
本ポジションは、開発・品質・生産部門やサプライヤーなど、社内外の多様な関係者と連携しながら業務を推進する役割です。部品選定から量産立上げ、仕様変更対応まで一貫して関与できるため、自身の取り組みが製品や事業成果に直接つながる手応えを感じることができます。
【職場紹介】
部全体で約38名、うち古川拠点では約30名が所属する組織です。組織には豊富な経験と専門知識を有するベテランメンバーが多数在籍しており、社内外の関係者との協議や調整をリードしながら、調達活動、原価改善活動、新規部品立上げ業務を推進しています。また、若手・中堅社員の育成にも力を入れており、実務を通じて調達・購買の専門知識やノウハウを学べる環境が整っています。
【選考プロセス】
書類選考→適性検査(2種類)+面接(1~2回)→内定
※面接:1回目WEB、2回目対面での面接を基本とします。
●学歴:特定無し
●専攻:文理問わず特定なし
●必須要件:
次の3項目を満たす方。
・Microsoft Officeのソフトを使える方。(パワーポイント作成含む)
・コミュニケーションスキル(社内外含めて会話を苦とは思わない方)
・資材購買経験もしくは、設計/技術経験を有する方。
●歓迎要件:
・TOEICスコア600以上
・社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを取り、調整を図ってきた経験を有する方。
始業終業時間:8時20分~17時00分
所定内労働時間:7時間45分
休憩時間:55分
※部門によりフレックスタイム制度あり
コアタイム:10:30~14:30
【休日】
週休2日制
※年間休日122日
【長期休暇】
ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇
【休暇】
年次有給、多目的、結婚、配偶者分娩、育児、子供看護、介護、忌引、リフレッシュ休暇など
(初年度年次有給休暇16日、次年度以降20日)
3カ月
昇給:年1回(3月)
賞与:年2回(6月・12月)
社会保険:健康、厚生年金、労災、雇用保険、グループ割引保険
【東証プライム上場 大手IT・通信システム会社】 サプライチェーン戦略部門 間接材ソーシンググループ 建物の新規・修繕案件のサプライヤ選定及び見積評価
【東証プライム上場 大手プラントエンジニアリング会社】 技術系総合職(水処理エンジニア)
【東証プライム上場 名門 総合重工業メーカー】 情報統括本部 DXグループ 業務プロセス変革プロジェクトのプロジェクトリーダー・ビジネスアナリスト
人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。
創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。
「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。
長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。