仕事内容●グローバルマーケティング戦略部のミッション
パナソニックエナジー株式会社は、『未来を変えるエナジーになる』のビジョンを掲げ、電池事業を通じて『生活の豊かさ』と『持続可能な環境』の実現を目指しています。
その中でも、エナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、安全安心で便利快適なくらしを創造と、環境との調和を追及しています。乾電池、マイクロ電池(コイン・ボタン電池)、ニッケル水素電池といった製品群を、B to C/B to B双方のお客様へお届けしており、幅広い分野で、くらしの基盤を支えるエナジーとして、グローバルで貢献しています。
コンシューマーエナジービジネスユニットマーケティング戦略部のミッションは、B to C電池事業の売上と利益・ブランド価値の最大化を目指し、国内外を含む、グローバルでのマーケティング戦略を策定、遂行することです。
●コンシューマーインサイト課のミッション
グローバルマクロ環境及びコンシューマーインサイト、U&A分析によるコンシューマーエナジーマーケティング戦略への提案、各PJの伴走とグローバル各拠点のマーケティングリサーチスキルの向上を牽引する事で事業成長への貢献を図る。
●担当業務と役割
コンシューマーエナジービジネスユニット(以下CEBUと略)のコンシューマーインサイト課のマネージャーとして既存ポートフォリオにおけるグローバル横断・各国調査をメンバーをマネジメントし推進していただくと共に新規エナジービジネス領域のインサイトをプロダクトマーケティング課と連動し探索の実施。
また、コンシューマーインサイト課員及びグローバルマーケティング人材のコンシューマーリサーチスキル向上の仕組み作りにも貢献をいただきたい。
●具体的な仕事内容
グローバル横断、各国のコンシューマーU&A、ブランド浸透調査の推進。各ポートフォリオ別の新商品のコンセプト調査、マーケティング施策に対するトラッキングの全体マネジメント。
グローバルマーケティング戦略開発に対するマクロ環境分析、コンシューマーインサイト・U＆Aからの戦略的提案。
新規エナジービジネス探索のインサイト、コンセプト、事業性判断の調査リード。
PanasonicCEBUのリサーチ教育ツール、体制、方法の仕組み作り。
●この仕事を通じて得られること
日本を代表する企業での組織変革・グローバルマーケティングに、あなたのマーケティング経験・能力を存分に発揮することができます。
日本国内を含む複数の国でNo.1シェアを持つ製品・ブランドを通じて、世の中へ影響を与えることができます。
・グローバルの乾電池コンシューマーインサイトに基づくグローバルマーケティングの推進とリード。
・グローバルコンシューマー・市場・競合の定性・定量分析結果からの機会と脅威の抽出。
・国内外での最新の生活消費財コンシューマーマーケティング・リサーチ手法の経験と部下の継続的な育成
●職場の雰囲気
パナソニックグループの祖業でありながらも、製品カテゴリーの特性(家電のような耐久消費財ではなく、生活消費財であること)もあり、グループ内でも独立性が高く、風通しの良い職場です。
幅広い乾電池ビジネスの経験を持つBU長と、グループ外より着任したCMOの下、組織変革が進んでおり、自主性とスピード感を持った提案・報告・トライアル・実行が推奨されています。
年代は幅広く、20代から50代まで、多様な人材がそろっています。(相対的には40代が少ない環境です)
●キャリアパス
本人の適性・パフォーマンスに応じて、以下のキャリアパスが考えられます。
・グローバルマーケティング戦略部長
※パナソニックエナジー株式会社の求人です
経験・資格【必須要件】
同社の経営理念(ミッション、ビジョン、ウィル)を理解し共鳴頂ける方
※下記リンク先情報をご参照ください。
・同社HP：https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
・採用HP：https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy
・期待される経験
・必須：
-日用品・消費財メーカーでのコンシューマーリサーチの実務経験(事業側・リサーチ企業のどちらでも可)
-ピープルマネジメントマネジメント経験
-TOEIC 700点以上
・推奨：
-グローバル環境下での、マーケティング・ビジネス経験
-海外拠点との協業や、グローバルマーケティング戦略の関与経験
【人柄・コンピテンシー】
目的/数字/消費者志向
主体的・自主的・モノゴトをリードする
イノベーションとクリエイティブを持ったグロースマインドセット。
他者をインスパイアし、勇気づけ/奮い立たせ、巻き込む
他者や過去を尊重しつつも、それにとらわれすぎない率直さを持つ
外交的、戦略的、現場主義
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件【勤務時間】
二色浜：8時45分から17時15分
目黒：9時から17時30分
※フレックスタイム制有り(標準労働時間制1日7時間45分/ノンコア)
【勤務形態】
リモートワーク可(部下のマネジメントができることを前提として)
海外出張あり1年に数回程度
※目黒拠点で採用の場合は二色浜への出張も発生いたします。
完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、メーデー（5月1日）、創業記念日（5月5日）、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇 等
試用期間あり(3ヶ月)
※適用される役割等級によって異なる場合があります
給与改定：年1回（4月）
賞与：年2回（7月、12月）
健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 世界的自動車メーカーの研究開発機関】 研究プロジェクトの管理・推進
【創業以来、9期連続黒字決算のITコンサルティングファーム】 大手クライアント向けのITコンサルタント
【東証プライム上場 世界トップシェアを誇る製品を持つ総合化学メーカー（事業の中核を担う医療用医薬品メーカーへ出向）】 本社 営業統括部 営業企画・推進業務（マーケティング職）
西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。
誰もが働きやすく、健康で住みやすく。 ショッピングや旅を楽しめる日常のために。 DXで新しいサービスを生み出そう。
創立以来、東急グループが培ってきたリアルな顧客接点を、生活者の視点で繋ごう。DX特命チーム、日本初のミッションに挑む。
