薬物動態研究職/大阪府大阪市

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【職務内容】

・開発候補品の各種薬物動態評価

(創薬初期ADME評価から各種レギュラトリー対応まで)

・ヒト予測精度/初期評価確度を高める新規薬物動態評価技術の開発

及び各PJで生じた薬物動態の課題解決

・主に機器分析を利用した薬効・毒性メカニズムやバイオマーカーの探索研究


【職場の雰囲気】

個力とチームワークの両方を重視した活気ある職場です。それぞれの研究員が互いに尊重しあい、何でも自由に言い合える風通しのよさがあります。目標を達成するために自ら提案し、提案したことに挑戦できる職場です。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

・1、2いずれかの業務経験を有する方

1低分子あるいは中・高分子の薬物動態あるいは機器分析に関する研究

2Modeling&Simulation技術を活用した創薬研究あるいは臨床開発の推進

・部門内外の協働者との円滑なコミュニケーション能力

・中級英語力(メールや資料の作成を行えるレベル)

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
大阪府大阪市此花区春日出中3-1-98
【受動喫煙対策の有無:有】
全事業所 屋内禁煙
※2017年に「健康宣言」"Health Innovation"を策定いたしました。以降、「健康経営優良法人(ホワイト500)」の認定を連続で受けており、従業員の喫煙率0%を目指しています。
想定年収
550 万円 ~ 1000 万円
福利厚生・待遇
社宅制度、産前・産後休業、育児休業、介護休業、就業時間短縮制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度、カフェテリアプラン、従業員持株会、共済会など

●諸手当
時間外手当・通勤交通費全額支給 など
勤務条件

勤務時間

<勤務時間>
裁量労働制
(9:00~17:50を基本として本人が決定)
<休日・休暇>
休日:土・日曜日、祝日、GW、夏季休日、年末年始(年間休日126日)
休暇:年次有給休暇(13日~20日)、慶弔等の特別有給休暇、特別積立休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇等
<その他制度など>
カフェテリアプラン、財形貯蓄制度、従業員持株会、共済会

休日・休暇

土・日曜日、祝日、GW、夏季休日、年末年始(年間休日126日)
年次有給休暇(13~20日)、慶弔等の特別有給休暇、特別積立休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇 等

昇給・給与

昇給/年1回(7月)
賞与/年2回(7月・12月)

加入保険

各種社会保険

Recruiting No.
01000495000149

企業情報

社名
住友ファーマ株式会社
事業内容
医療用医薬品等の製造および販売

エリートネットワーク取材班による独自解説

住友化学と稲畑産業両社の医薬事業部が分離、合体して発足。
住友化学をバックボーンとする研究開発力を強みとして、精神神経領域、がん領域を中心に新薬開発を推進しており、モダリティとしては、低分子及び再生細胞医薬が中心。
売上収益2,000億円規模のブロックバスターである非定型抗精神病薬「ラツーダ」の米国での独占販売期間が終了し、今後は、「オルゴビクス」(進行性前立腺がん治療剤)、「マイフェンブリー」(子宮筋腫治療剤)、「ジェムテサ」(過活動膀胱治療剤)の3製品を、基幹3製品と位置づけ、販売拡大に注力。
再生細胞医薬についても、2030年代を牽引するブロックバスターへの成長を見据えて、iPS細胞由来の再生医療を中心に積極的な研究開発を推進している。

また、住友のカラーである『人材を大切にする』社風が特長であり、学術知識について、きめ細やかな研修を行うなど、人材育成にも積極的。
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転職支援サービスの流れ

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    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
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    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      30歳/私立大学 薬学部 卒 国立大学大学院 薬学研究科 博士課程 修了 博士号(...

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    注目企業インタビュー

    • 多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。

      協和キリン株式会社
      取締役常務執行役員 生産本部長 大澤 豊氏
    • 子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。

      株式会社タカラトミー
      連結総務人事室 人事課 課長 平野 真理子 氏
    • 医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

      メドピア株式会社
      代表取締役社長 医師・医学博士 石見 陽 (いわみ よう) 氏
    • 「ODMメーカー」として、業界の中で独自の事業展開をしていこうとしています。

      株式会社東洋新薬
      執行役員 営業本部 ODM事業部 東京営業第三部・大阪営業部 部長 真鍋 公太 氏
    • 自分から「これがやりたい!」ということをどんどん発言し、実行することができる風土です。

      長瀬産業株式会社
      人事総務部 人事課 課統括 栗本 賢一 氏
    • 真摯で熱い気持ちを持ったメンバーが揃っている会社です

      富士フイルム株式会社
      人事部 担当課長  都築 博彦氏
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    • 協和キリン株式会社

      多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。

    • 株式会社タカラトミー

      子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。

    • メドピア株式会社

      医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

    • 株式会社東洋新薬

      「ODMメーカー」として、業界の中で独自の事業展開をしていこうとしています。

    • 長瀬産業株式会社

      自分から「これがやりたい!」ということをどんどん発言し、実行することができる風土です。

    • 富士フイルム株式会社

      真摯で熱い気持ちを持ったメンバーが揃っている会社です

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