法人向けICTソリューションサービス事業会社

サービス調達・企画(SaaS・セキュリティ商材)

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

〈仕事概要〉

法人向けICTサービスのラインアップ拡充に向け、新たなSaaS・セキュリティサービスの調達から立ち上げまでを担っています。

単にサービスを仕入れるだけではなく、市場調査や営業現場の声をもとに導入サービスを企画し、ベンダーとの交渉、社内体制の構築、サービス開始までを一貫して推進するポジションです。

グループの顧客基盤を活かし、新たな価値を生み出すサービスづくりに携わっていただきます。


〈仕事詳細〉

新規サービス導入に向けたプロジェクト全体を担当します。


【具体的には】

・市場調査・営業部門へのヒアリングをもとにしたサービス選定

・SaaS・セキュリティベンダーとの商談・条件交渉・契約締結

・社内関係部署(営業・マーケティング・システム・オペレーション・サポート等)との調整

・サービス提供体制・運用フローの構築

・利用規約や販促資料の作成

・営業向け説明会の企画・実施

・リリース後のサービス改善・運営


〈入社後の流れ〉

まずは社内外の打ち合わせへ同席しながら業務の流れを習得していただきます。

サービス導入のプロジェクトは、市場調査からサービス開始まで約4か月程度。

入社後半年ほどで一連の流れを経験し、その後は年間2~3件程度の新規サービス立ち上げを担当していただくことを想定しています。


〈この仕事の魅力〉

■まだ世の中にない価値を、自ら生み出せる

営業現場や市場ニーズをもとに、「このサービスが必要ではないか」というアイデアを形にし、グループ発信で自らサービスを立ち上げられる仕事です。


■裁量を持ってプロジェクトを推進

ベンダーとの交渉だけでなく、営業・マーケティング・システムなど多くの部署を巻き込みながらサービスを立ち上げます。

経営層へ企画を提案する機会もあり、自身のアイデアが事業として形になる醍醐味があります。


■スピード感あるサービス開発

企画からリリースまで約4か月。

グループのバックボーンがありながらも、意思決定も比較的スピーディーで、サービスを次々と市場へ届けられる環境です。


■グループの基盤を活かした社会貢献

法人のお客様へ提供するICTサービスを通じて、多くの企業の業務改善やDX推進を支援します。


〈選考フロー〉

書類選考→適性検査→一次選考→最終選考→内定

※書類選考通過者に、オンライン適性検査のご案内を送付いたします。


経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

<必須スキル>

・IT業界での就業経験


<歓迎スキル>

・SaaS・クラウドサービスの利用経験


※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都渋谷区
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
450 万円 ~ 550 万円
Recruiting No.
02007383000128

企業情報

社名
法人向けICTソリューションサービス事業会社
事業内容
・電気通信事業
・ネットワークインテグレーション事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。サービスは無料です。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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