法人向けICTソリューションサービス事業会社

クラウドエンジニア/ポテンシャル枠/大阪

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

【仕事詳細】

■クラウドソリューションの提案~設計~構築

・AWSを中心としたクラウドサービスの設計・構築業務

・Windows/Linuxサーバのクラウド移行や、クラウドアーキテクチャを利用したスクリプト開発

・AWS Lumdba等Function開発導入

・プリセールスとして商談同行~導入~サポートまで一連の流れを担うことができる


■クラウドサービスの企画

・同社マネージドクラウドサービスの企画、追加サービス開発に関する仕様策定

・新しいクラウド技術領域を活用したソリューションメニューの策定


【就業スタイル・開発環境】

・AWSやAzureなどのクラウド検証環境を自社で用意しており、最新サービスも自ら検証することができる。

・AWSアドバンストコンサルティングパートナーとしてAWSビジネスを展開。AWSの技術ノウハウや最新情報をAWSと共有しながら事業拡大を推進している。

・有償トレーニングの受講、技術資格の取得援助など、自己学習への支援制度がたくさん!


【カルチャー】

・AWS TOPエンジニアが在籍。他にも受賞歴のあるエンジニアが複数名在籍。

積極的な技術発信や社内勉強会が行われてます。

・新しいチャレンジを積極的に推奨する文化であり、自ら手を挙げて新しいチャレンジを実践するのに最適な環境。

・若手中堅ともにコミュニケーションを取りやすいメンバーが多く、お互いが協力しあい、言いたいことを言い合える風通しのよいチームです。


<ポジションの魅力(カルチャー、働き方)>

【技術面】

・「Japan AWS Ambassadors」、「2025 Japan AWS Top Engineers」など、高いスキルを持つエンジニアが在籍。

・若手メンバー、中堅メンバーがそれぞれ講師となって技術勉強会を定期的に開催し、技術力の向上とコミュニケーションを促進。

・セミナーでの登壇や技術ブログの投稿など、技術発信を推進。

・資格取得を推奨する文化。(資格受験の会社負担あり)


【組織面】

・事業方針の検討にメンバーの意見をとりいれる。

・メンバーとの1on1を定期的に実施し、キャリアパスや業務に対する相談の場を設ける。

・入社年度に関係なく活躍でき、仲間同士で気軽に意見を交換できる風土でコミュニケーションは活発。

・新しいチャレンジを否定することはなく、どんどん新しいことにチャレンジすることを是とする文化。

・裁量を持って業務を推進できるので独自のアイディアやチャレンジを実現しやすい。

・出社は週1~2回程度でハイブリッドワークを採用しています。

・タスク管理を前提に、休暇は柔軟に取得できる自由度の高い働き方が可能です。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須スキル】

・インフラの設計・構築・保守・運用のいずれかのご経験をお持ちの方


【歓迎スキル】

・AWS及びAzure,GCP等のクラウドサービスの設計・構築経験

・SIerやそれに準じる企業での業務経験

・顧客折衝経験

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
大阪府大阪市
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
400 万円 ~ 550 万円
Recruiting No.
02007383000090

企業情報

社名
法人向けICTソリューションサービス事業会社
事業内容
・電気通信事業
・ネットワークインテグレーション事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
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