営業/代理店・パートナー営業/Channel Sales/東京

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募集要項

仕事内容

同社の経営陣と共に、クライアントのコーポレートIT戦略を実現する為の、SaaSプロダクトの拡販における、販売パートナー(代理店)のイネーブルメントをお任せします。事業開発のような視点で、販売パートナーと共に市場開拓と事業成長をリードしていただきます。


具体的な業務内容

新規パートナーの開拓、Enablement、トレーニングの実施

担当パートナーの年間/四半期におけるビジネスプランの策定、GTM戦略策定?実行

担当パートナーとのリレーション構築?強化

担当パートナーのForecast管理、四半期毎のTarget数字の達成

他のセールスチーム、マーケティング、及びエグゼクティブと連携し、パートナービジネスの更なる拡大

パートナーとの協業促進のためのトレーニングやセミナーなどの実施


このポジションの魅力

急成長中のSaaS企業でチャネル戦略の中核を担っていただきます

ジョーシスは情シス領域の業務効率化・セキュリティ強化を支援する注目のSaaS企業。拡大期にある今、チャネル営業として成長市場での戦略構築や提案に直接関われます

パートナーとの共創によるビジネスドライブが可能です

大手SIerや販売代理店とのリレーションを通じて、単なる「売る」営業ではなく、パートナーとともに市場を切り開く「共創型営業」が求められます。自らの提案がビジネス全体のスケールアップにつながる醍醐味があります。

少数精鋭組織で裁量とスピード感のある環境です

組織の立ち上げフェーズに近いため、意思決定も早く、提案・実行までのサイクルが短いのが特長。自身の意見が即座に反映される環境で、やりがいと成長の実感を得られます

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須条件(MUST)

※下記のいずれかの経験に該当する方

IT企業において、チャネル営業としての経験(ソフトウェア/SaaS問わず)

Distributorだけでは無く、SIer、VAR(Value Added Reseller)を担当した経験

日本のパートナーエコシステムに関する理解

複数のステークホルダーと協業し、担当パートナーのビジネスを成功に導いてきた経験

セールスのプロセスや購買サイクルの熟知


歓迎条件(WANT)

パートナービジネスに対する深い知識と経験

パートナーを新規で開拓した経験

SaaS、ITソフトウェア、セキュリティ業界での勤務経験

ビジネス英語力

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー23F
想定年収
※ご経験、スキルにより応相談
勤務条件
Recruiting No.
01009420000001

企業情報

社名
ジョーシス株式会社
事業内容
核となるサービスは、「IT資産管理」と「SaaS管理」を一本化し、従業員の入社から退社まで一貫してIT環境を管理するITデバイス&SaaS統合管理。

エリートネットワーク取材班による独自解説

同社の核となるサービスは、「IT資産管理」と「SaaS管理」を一本化し、従業員の入社から退社まで一貫してIT環境を管理するITデバイス&SaaS統合管理。
●創業について(同社HPより)
コロナパンデミックの最中、松本とSanjayがIT管理を革新するためにジョーシスを設立しました。ジョーシスは、ITチームにSaaSアプリケーションの360°コントロールを提供し、SaaSの拡散を管理しやすくするとともに、手動のIT作業を自動化し、企業データを保護します。急速な成功を収めたジョーシスは、2022年9月にシリーズA資金調達で3,200万ドルを調達。その1年後には、ソリューションを日本からグローバル市場へ展開するために、シリーズBで9,300万ドルの資金を獲得しました。さらに2024年10月には、製品開発をさらに加速させるため、1億ドルを追加調達しました。現在、世界中に約600社のクライアントと350人の社員を擁し、ジョーシスはITチームと組織に効率性、ガバナンス、コスト最適化をもたらしています。

●代表取締役社長CEO 松本 恭攝(まつもと やすかね)氏について
戦略コンサルティング会社A.T.カーニーを経て、2009年にオンライン印刷サービス「ラクスル」を運営するラクスル株式会社を設立し、2018年に上場させました(現在は会長)。
Josysは、もともとラクスル株式会社の社内プロジェクトとして2021年に立ち上がり、2022年2月に松本氏による「第二創業」として分社化されました。
ラクスルの創業者としても知られ、世界経済フォーラムのヤング・グローバル・リーダーにも選出されるなど、注目されている起業家です。Josysでは、創業当初からグローバル展開を志向し、日本発のグローバルIT企業を目指して事業を推進されています。
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    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
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    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
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    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    転職体験記

    • 半導体を研究した電子・物理工学専攻の修士32歳。グローバル食品メーカーで法人営業と経営管理を経験。初めての転職で財閥系海運会社の総合職へ
      32歳/愛媛県立 今治西高等学校 卒 筑波大学 理工学群 応用理工学類 卒 筑波大...

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    • TOEIC955点海外営業27歳(帰国子女)。成熟したビジネスモデルの鉄鋼商社から、よりグローバルに活躍したく財閥系海運会社へ。
      27歳/神奈川県立高校 卒 難関私立大学 卒 TOEIC 955点

      【東証プライム上場 財閥系 海運会社】 本社 陸上総合職

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    注目企業インタビュー

    • 全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。

      富士通株式会社
      CHRO室 シニアディレクター 黒川 和真氏
    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • 高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

      新日鉄住金ソリューションズ株式会社
      エグゼクティブプロフェッショナル 人事本部 キャリア採用センター所長 岡田 康裕氏
    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
      執行役員 人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当 名倉 英紀氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

      東洋ビジネスエンジニアリング株式会社
      ソリューション事業本部 事業本部長 取締役 別納 成明 氏
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      グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

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