仕事内容求人概要
PHCグループでは、中期計画のひとつとして「健康経営」の領域に取り組むことを標榜し、健康状態の可視化や予防医療による従業員の活力向上に向け貢献する企業・健保向けソリューションの構築に取り組んでおり、その一環として、2023年4月よりLSIメディエンスの健康診断サポート事業をウィーメックスに統合しました。
高齢化や医療費の高騰などを背景に「医療から健康・予防・未病へ」への期待が高まり、国家的にも戦略的な取り組みが加速しています。
健康経営においては、予防や健康管理にとどまらず、生産性改善や長時間労働抑制、メンタルヘルス等を意味し、大企業中心に経営者や人事の注目する重要テーマの一つとなっています。
＜業務について＞
当ポジションでは、予防医療領域における「AI駆動型ソフトウェア開発ライフサイクル(AI-SDLC)」を自社プロダクトおよび業務プロセスに導入・推進いただきます。
単なるIT導入ではなく、事業課題の特定から現場の複雑なニーズや課題(ドメイン知識)を深く理解し、AI・データを活用した業務設計、プロダクト企画、開発推進、現場定着まで、自ら手を動かし一気通貫で推進いただくことを期待しています。
例えば、以下のようなミッションに取り組んでいただきます
・生成AI/AIエージェントの実装
複数の業務プロセス(健康診断サポート業務、データ分析、顧客対応等)に生成AI・AIエージェントを組み込み、業務時間の大幅削減を目指すシステム構築
・コンテキストエンジニアリング
社内に点在するドメイン知識(業務ルール、顧客ニーズ等)をナレッジグラフ化し、開発AIアシスタントにリアルタイム提供することで、開発精度・スピードを飛躍的に向上
・デジタル基盤の刷新
従来の基幹システムを、生成AIコーディングプラットフォーム(GitHub Copilot、Google Antigravity、Claude Code等)やクラウド基盤を活用した次世代アーキテクチャへ段階的に移行
・自動化パイプラインの構築
要件分析～コード生成～テスト～デプロイまでをAIエージェントで自動化し、リリース周期を従来の1/3に短縮
特に、生成AIやAIエージェント等の最新技術のキャッチアップから活用シーンを設計し、従来の業務プロセスやシステム開発のあり方を刷新し、事業成長を加速させる役割を担っていただきます。
入社後のキャリアパス
入社後1ヶ月程度は、事業およびサービス理解のために座学でのOJTを行っていただきます。
2ヶ月目以降は、プロジェクトにアサインをして、実務を行っていただく想定です。
その後、実績・志向に応じてマネージャーやその他ポジションなどキャリアを拡げていただきます。
経験・資格■必須条件
-システム開発またはプロダクト開発経験
・要件定義～実装～運用まで一連のエンドツーエンド経験を有する方
-プロジェクトマネジメント経験
・PJ規模5,000万～1億円程度/年のプロジェクト推進経験、
または複数チーム・ベンダーを統括した経験
-クラウド環境(AWS、GCP、Azure等)、SaaS用いたシステム開発経験
・GCPが望ましいですが、プラットフォームは特定しません。
- AI駆動開発の実務経験または技術理解(実務に限らず、個人開発での経験も可)
・以下のいずれかを満たす方：
・生成AI(LLM)やAIエージェントの実装・導入経験
・機械学習モデルの開発・運用経験
・AI統合アーキテクチャ設計経験
または、AI技術を深く理解し、その適用シーン設計ができる方
■歓迎条件
・最新のAI技術トレンド(生成AI、AIエージェント、コンテキストエンジニアリング等)への継続的な学習意欲がある方
・ITを起点とした業務改善提案・推進経験がある方(事業会社、コンサル歓迎)
・ベンダーコントロール、交渉を含めたプロジェクト推進経験
・生成AIコーディングプラットフォーム(GitHub Copilot、Google Antigravity、Claude Code等)の導入・運用経験
・BIツール等を駆使した分析、データ駆動型の意思決定支援経験
・ヘルスケア・医療業界への強い興味・関心、または業界経験
・システムセキュリティ、データ保護に関する業務経験
求める人物像
同社は電子カルテや医事コンピューターの国内シェアNo.1のヘルスケアソリューションカンパニーです。その中で予防医療領域は今後市場規模の拡大が予想されており、同社としても収益の柱の1つとして確立させていきたいと考えております。
AI駆動開発による産業変革はいま、まさに起こっています。その波を自分たちのビジネスに落とし込み、戦略と技術の両面から事業成長を牽引できる、リーダー候補を募集しています。スピード感のある事業拡大に向けて、自ら手を動かしながら事業を推進していただける、下記のご志向をお持ちの方を歓迎しております
・最新技術への執着心
生成AI、AIエージェント、コンテキストエンジニアリング等の最新技術を自ら学習・実装し、開発効率化やビジネス価値創造を実証できる方
・ビジネス課題-技術要件の統合力
顧客や現場の複雑なニーズを理解し、「どの課題にどのAI技術を適用すべきか」を見極め、自ら手を動かして実装できる方
・組織変革のリーダーシップ
新しい開発文化やガバナンスの必要性を認識し、社内外のステークホルダーを巻き込んで、AI駆動開発を組織に根付かせることができる方
・失敗を恐れないチャレンジマインド
前例に囚われず、失敗から学び、常に最後までやり抜く粘り強さを備えた方
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件フルフレックスタイム制(1か月単位)
・1日の標準労働時間8時間
・フレキシブルタイム5:00～22:00(コアタイム無し)
・標準勤務時間9:00～18:00
【休日】
完全週休2日制 ※休日出勤の可能性あり、その場合は平日に代休取得
年間休日125日
土曜、日曜、祝日、夏季、年末年始
ウェルビーイング休暇制度（毎年7日間付与）
賞与：年1回（7月）
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
Recruiting No.
社名
事業内容
【総合重電機メーカー直系 老舗コンサルティング会社】 先端テクノロジー・データサイエンス分野のコンサルタント
【日系 名門シンクタンク】 リサーチ・コンサルティング部門 戦略アドバイザリー担当
【東証プライム上場 大手総合商社】 金融部門 事業投資・新規事業開発担当
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。
世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。
