累計資金調達は120億円以上。いよいよ上場に向かっていくフェーズにある同社。様々な業界課題がある中で、今後は「産業のOS:物流版AWS」のイメージで、業界の生産性と関わる人の働きやすさを両立するプラットフォームを通じたインフラ構築に挑戦をしていきます。
本ポジションは、新規見込み顧客に対して、コールドコール/メール/イベント・展示会を起点にリードを創出し、商談化~提案~導入までを一気通貫でリードする新規開拓セールスポジションです。
顧客の物流課題(コスト・波動・欠車・品質・リードタイム)を深くヒアリングし、同社物流テックを用いた最適解の提案を行うだけでなく、現場起点のニーズをプロダクト・新商材企画へフィードバックし、勝ち筋づくりにも関わっていただきます。
■業務イメージ
・新規リード獲得(アウトバウンド/イベント)
コールドコール・メール・SNS等を用いたアプローチ設計と実行
展示会出展・イベント参加を通じた新規リード獲得/ナーチャリング
・ターゲット企業の選定、仮説立て、アプローチメッセージの最適化
新規商談の創出~提案(中小~エンタープライズ)
顧客課題の整理(As-Is/To-Be)、意思決定構造の把握
・物流DX・配送最適化のソリューション提案(導入設計、費用対効果)
PoC設計、導入までのプロジェクト推進(社内オペ/CS/開発連携)
・顧客起点の新商材企画・改善提案
商談で得た一次情報をもとに、提供価値・要件を整理
新機能/新サービスの企画提案、社内起案、改善推進
●必須スキル
・法人営業経験
・新規開拓(アウトバウンド)に対する耐性・実行力
・コールドコール/メール等で商談を自ら創出した経験、または強い意欲
・ソリューション提案の経験
・顧客課題の整理~要件化~提案を行った経験
・社内外の関係者を巻き込む推進力
・顧客・社内(CS/プロダクト等)と連携し、導入まで前に進められる力
●歓迎スキル
・IT領域の法人営業経験
・SES/SI/SaaSなど、IT商材の提案型営業経験
・エンタープライズ営業(複数部門・複数拠点・稟議型の意思決定)の経験
・物流/サプライチェーン/ラストワンマイル領域の知見
・新規事業・新サービスの立ち上げ、プロダクト改善提案の経験
●求める人物像
・行動量で市場を切り拓ける方(量を担保しつつ、打ち手の質も上げられる)
・泥臭さとスマートさの両方を持つ方(現場に入り、経営層も口説ける)
・型にはまらず、勝ち筋がないなら作る“少しぶっとんだ”当事者意識がある方
・社内外の関係者と信頼関係を築ける誠実なコミュニケーションができる方
勤務時間
■固定労働時間制
勤務時間:8:30~17:30
休憩時間:60分
▽働き方について
原則出社となります。
※家庭都合などにより始業/終業時間の繰り上げ/繰り下げ、家族都合でのリモート勤務も認めております。
・完全週休2日制(土曜・日曜)
・祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇 3ヶ月継続勤務した場合: 15日
・慶弔休暇
試用期間3か月(雇用条件に変更なし)
・昇給年2回(4月・10月)
・賞与なし
各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
【東証プライム上場 財閥系海運会社】 本社 事務系総合職
【東証プライム上場企業グループ 売上約1,000億円のエネルギーマネジメント会社】 IT統括本部 IT企画・開発プロジェクトリーダー
【東証プライム上場 大手海運会社】 本社勤務 陸上総合職
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。
世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。