バーテンダー／神奈川県足柄下郡

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募集要項

仕事内容

バーテンダーが主役のコンセプトホテル/安定基盤・福利厚生

barhotel箱根香山は箱根にひっそりと佇むまさに大人の隠れ家ホテル。《barに泊まる》をコンセプトとした宿泊×barを実現した空間は、お客様に感動と安らぎをご提供しております。

今回はそんな《barhotel箱根香山》のバーテンダーを募集。

今までにないユニークなコンセプトホテルで自分のキャリアアップを目指したい方。誰もが、面白そう！と思うことを世の中に実現させたい！そんな方を募集しています。

＜主にお任せしたい業務＞

・バーテンダー業務全般(ドリンク提供・接客・バー清掃)

メインバー『the bar』や、lounge barでの接客や酒類の提供がメインとなります。

トレンドを取り入れた最先端のカクテルや、200種類以上のウィスキーをご用意しておりますのでお酒を作る技術力・知識力がアップ！

これから技術を高めたい方～ベテランまでご活躍いただけます。

barhotel箱根香山ならではの簡単なホテル業務(チェックイン・チェックアウト・電話対応)にも挑戦できます。

●他社にはない魅力

・時間をかけてお客様に寄り添えます

通常バーでの接客時間は1名に対し数時間程度。1組のお客様に時間をかけてコミュニケーションを持つことはなかなかできない現実があると思います。barhotel箱根香山ではお客様がお部屋で過ごすお時間よりバーで過ごすお時間が長いためチェックイン～チェックアウトまでの長い時間で接客対応することができます。

今の接客に物足りなさを感じている方は、1組1組のお客様と接点を密に持ち、寄り添える接客に挑戦してみませんか？？

・積極的にチャレンジができる環境です

あなたのアイディア一つ一つが実現されやすい。自主性を大切にしています。こんな施設にしたい！より良い環境作るには・・！など積極的にかつ裁量が多くご勤務いただけます。ソムリエ取得で10万円！

・バーテンダーとしてご活躍いただける勤務地多数！！！！

お酒の事業拡大中！日本酒を製造する醸造運営や、バーの新規展開も行っています！まだまだ拡大をしていく中でバーテンダーの皆様のお力添えが必要です！経験豊富なお知恵をお貸しください！

バーテンダーとしての接客だけではなく酒造りに興味がある方は楽しめます。

他にも下記の店舗を運営中！

Sakebarhotel Asakusa

Sakekurahotel川崎宿
神楽坂レトロなbarとホテル
bar and restaurant COCONOMA
蔵元SAKE＆GALLERY

barhotelブランドの店舗拡大も検討しております！

新しい施設開業にもご興味ある方はぜひご応募ください！

＜勤務地はオンリーワンの空間＞

barを最大限に楽しんでいただけるよう空間をデザインし、こだわり抜いた館内はまるで別世界。箱根の山々に囲まれた大自然も魅力です。お客様の忘れられないひとときをご提供するため、さらなる進化を目指して運営しています。

＜入社後のイメージ＞

約2ヶ月の間は研修として業務を行っていただきます。

基本業務の研修から、バックヤードの仕事まで一通り経験していただきます。

当館で運用中のシステムへの理解と、OJTを経て現場をお任せ致します。また所属ホテル以外のホテルでの研修も予定をしておりますので幅広い経験をすることができます。

＜安定した経営基盤・充実の福利厚生＞

不動産業などを展開している同社は、事業部ごとの繋がりでグループの基盤が安定しております！充実の福利厚生とお給料のベースは落とさないで会社を運営し続けています。ぜひ、スタッフに還元する同社で活躍してください！

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

応募資格

＜必須＞

・バーテンダー経験(年数不問)

・シェイカーを問題なく扱える

＜歓迎資格＞

・ソムリエ

・唎酒師

・カクテルコンペティション受賞歴

・HBA認定バーテンダー

・ウイスキーコニサー

・外国語

＜求める人物像＞

・お酒が好きな方

・お酒に造詣が深い方

・人と接するのが好きな方

・何事も楽しめる方

・コミュニケーション力の高い方

・探求心や想像力のある方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷507-4

【受動喫煙対策の有無：有】

想定年収: ※ご経験、スキルにより応相談

福利厚生・待遇: ●交通費全額支給
●家族手当
●住居手当（20代のみ月4万円支給。但し条件有。）
●各種社会保険完備
●退職金制度
●社員研修旅行（例年海外1回、国内1回）
●資格手当、資格支援制度有
※例：宅地建物取引士資格の取得のため週3回の講習有。
●保養施設有
●社内行事（新年会・お花見・社員旅行・ダイビングツアー・バーベキューなど）
※契約社員は一部制度利用不可等の制限有。

勤務条件: 勤務時間

勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
＜シフト例＞
・12:00～21:00
・14:00～23:00
・17:00～26:00
・22:00～7:00
休憩時間：60分
所定時間外労働：有り

休日・休暇

※年間休日日数124日
●休日
・日曜定休
・他月４回の選択休日
・月1日有休取得可（土曜、祝日の取得も可能）
※有給休暇（14日以上）
●休暇
・ＧＷ
・夏季休暇
・冬期休暇

昇給・給与

●昇給年１回
●賞与年２回

Recruiting No.: 01007789000060

企業情報

社名: シマダグループ株式会社

事業内容: シマダグループの経営管理、およびそれに付帯する業務

エリートネットワーク取材班による独自解説

不動産、ホテル、飲食、介護、酒蔵、旅行等、幅広い事業を展開するグループ会社全社の管理部門業務を行う会社。
＜事業のメタモルフォーゼ＞
設立時は不動産関連事業のみを展開。その後、食の変化を反映し、米麺(フォー)を主とした飲食店事業を開始した。
近年では、高齢社会に対応すべく有料老人ホームを創業し、賃貸住宅型の介護施設を展開。この他、シェアハウス、ホテル事業、建物再生事業など、社会のニーズにあわせた新事業に進出。事業形態を変態させながら発展を続けている。
＜オンリーワン＞
既存事業の掛け合わせによる新規展開が得意。あらゆる面で「オンリーワン」であることを大事にしており、社員の声による企画を柔軟に取り入れる環境。社員の趣味や生活の一場面からアイディアを生み出し、自らの手で実現させた事例も多数。

【社風・就業環境】
ルールは少ないほうが良いと考える等、非常に自由闊達な社風。
プライベートと仕事をきっちり分けないワークライフブレンドを重視(例えば、時短勤務を行う女性が、家事が終わってから自宅で仕事をする等)。
会社の垣根を越えた社内イベントも多く、社員同士の交流は多い。各事業会社の定着率も高く、産休育休からの復帰、時短勤務等の実績も多数有り、長期的に働くことが出来る環境が整っている。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス

CFO　取締役兼執行役員　清水敬太氏
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経営企画室　マーケティング・IT推進グループ　特命部長　宮澤秀右氏
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代表取締役社長　若山伸六氏
本質を見極める洞察力を磨き、専門技術を深く学び続ける人材たちが、世界のプロジェクトを完遂に導いています。

日揮株式会社

執行役員インフラ統括本部長代行兼国内インフラプロジェクト本部長　山口康春氏