仕事内容【職務内容】
電動二輪車事業の拡大・強化を目指し、海外の電動二輪車メーカー(ベンチャー企業)を中心としたアライアンスを構築いただきます。
1EV二輪車事業のアライアンス戦略策定：事業・競合分析、経営向け資料作成・意思決定支援
2出資、M&A等の実行リード：出資スキーム検討、DD(デューデリジェンス)・バリュエーション検討、契約書レビュー(法務連携)
3出資後事業支援：KPIモニタリング、取締役会出席、同社との協業・シナジー創出支援、中長期的なEXIT戦略
4協業先との協働プロジェクト企画
※まずは主に23の業務をご担当いただきます。
※直近はインド、フランスの二輪企業に出資を行いました。
【やりがい・魅力】
・グローバルに事業を展開するヤマハ発動機で最大の売上・利益を占めるランドモビリティ事業の運営・戦略立案に携わる仕事です。経営層・事業部と近い距離で意思決定に参画することが出来ます。
・事業部門での募集であるため投資だけでなく、事業開発・アライアンス構築に携わることが出来ます。
・社内でもCVCに関する経験者はまだ少なく、投資仮説の立案から実行、出資後の価値創出まで裁量を持って関与することが可能です。また海外スタートアップの成長現場に深く関ることが出来ます。将来的には出資先の取締役会に社外取締役やオブザーバーとして参画するなど、キャリアアップも期待できるポジションです。
・残業時間は20時間程度/月と、働きやすい環境です。
経験・資格＜必須＞
・事業会社、CVC、VCでの投資/出資実務経験
・英語でのビジネスコミュニケーション能力(TOEIC600点以上)
＜歓迎＞
・海外企業への出資、または海外案件に関与した経験
・出資先(スタートアップ等)の事業モニタリング・支援経験
・財務三表を用いた事業分析・投資判断の経験
【求める人物像】
・事象をロジカルに分析し、戦略的に物事を考えられる方
・社内外の関係者と良好な関係を築き、周囲を巻き込みながら推進できる方
・前例がないことでも自分自身で考え、最適解を探すことが出来る方
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件【勤務時間】
本社標準勤務時間8:45～17:30
フレックスタイム制度有り
※部門、事業所により異なる
【休憩時間】
45分
※部門、事業所により異なる
【時間外労働】
有り(月平均10時間)
※部門、事業所により異なる
年間休日121日：週休2日制（弊社カレンダーによる）
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
有給休暇（入社3か月経過後最高15日/年。最大勤続5年以上経過後20日/年）（半日単位で取得可能）
有給休暇取得促進制度（3連続休暇・ライフサイクル休暇・メモリアル休暇）
特別休暇（慶弔休暇、看護・介護休暇、産前産後休暇・産後パパ休暇など）
ライフサポート休暇（傷病、看護・介護など）
出産・育児休職
看護休職
試用期間有り(3ヶ月)
昇給：年1回
賞与：年2回（6月、12月）
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 大手プラントエンジニアリング会社】 技術系総合職（水処理エンジニア）
【東証プライム上場 首都圏が地盤の有名私鉄グループ】 新規事業開発部 新規事業創出担当
【東証プライム上場 財閥系総合商社】 エネルギー本部 天然ガスバリューチェーン事業の推進等
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。
世界の食料生産とエネルギー変換の分野で、ディーゼルエンジンの用途を広げています。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
世界で競い合う次世代カーのプロジェクトに参加、日本発のグローバルブランドの価値を高める。
高精度なものづくりを提案する工作機械で、常に世界の生産現場をリードしています。
