【具体的な業務内容】
●編集ディレクション
パルシステム様の複数部門と協働して、「食」や「くらし」をテーマにした週刊・月刊カタログ・チラシの制作から理念を伝える広報ツールまで、事業やブランディングを支えるアウトプットの一切を担います。誌面企画、取材、原稿作成、撮影ディレクション等の、編集の一連の業務を行っていただきます。
また、編集業務を効率化、付加価値を向上させるためのデータ連係、制作システムの構築、DX関連の社内牽引等も、編集起点で行います。
<制作の進め方の一例(基幹媒体の場合)>
半期ごとの方針会議⇒月次プロモーション会議⇒月次商品確定⇒編集会議⇒制作
特集系:月次プロモーションへの案出し(企画+商品+サムネ)⇒ラフ⇒撮影⇒入稿
中面:割付確定⇒原稿作成⇒入稿
※随時取材等発生
【配属部署の特徴と魅力】
クライアントは、首都圏を中心に活動する生協グループの「パルシステム」。同グループの「心豊かなくらしと共生の社会を創ります」の理念実現のために、100万人を超える会員(組合員)のくらし課題とものづくりを“編集”によってつなげ、週刊カタログをはじめ、Webサイト、SNS、各種広報ツール等の制作を担っています。単にコンテンツを“作って終わり”にしない、組合員から「選ばれる」「愛される」プロモーションの仕掛け人となってください。
画像管理ツール、原稿入稿ツール等、編集作業を軽減するツールが充実しています。
計画的に制作日程を組むため、クライアントワークですが土日祝日は休めます。
パルシステム様主催の学習会の一部に参加可能です。パルシステム様の産直産地での学習会や産地等への取材同行による知見向上の機会も積極的につくっています。また、業務や組織に還元できるものであれば、外部セミナーに参加してスキルアップいただくこともできます。
【必須要件(MUST)】
【歓迎要件(WANT)】
【求める人物像】
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~16:30
フレキシブルタイム:8:00~21:00
1か月の所定勤務時間:7.5時間×当月の所定労働日数(月平均所定労働日数:20日)
◆ 年間休日 125日(閏年は126日)
◆ 完全週休2日制(土・日)
◆ 祝日 (※ポジション・担当案件に応じて祝日出勤可能性有)
◆ 夏季休日
◆ 年末年始休日
◆ 法定年次有給休暇
◆ 社内制度年次有給休暇(法定分に加算して付与)
◆ 慶弔休暇
◆ 保存休暇
◆ 産前休暇・産後休暇、育児休業 (※補足:過去5年の育児休業後復帰率は100%)
◆ 介護休業
◆ アニバーサリー休暇(自分なりの記念日を自己申告)
6ヵ月
※試用期間中の労働条件は本採用と同条件
◆ 給与改定年1回(10月)
◆ 賞与年2回(6月・12月)
健康保険(東京広告業健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、労災保険
【東証プライム上場 有名老舗シンクタンク】 コンサルティング事業本部 ICTコンサルタント
【東証プライム上場 老舗光学機器メーカー】 欧米営業部 露光装置、測定装置、測定検査装置の法人営業
【東証プライム上場 グローバル食品メーカー】 広報部 ウェブサイトの企画・制作、メディア対応など
魅力あるジャパンブランドを海外に! 独創的なプラットフォームを強みとして、 新業態の小売ビジネスを拡大中。
マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。
グローバルと連携して業務を行うことができる為、現在海外で何が起きているのか直にその目で確かめることができます。
当社はEast & Westのカルチャーが上手く混在した広告会社といえると思います。
顧客の「売ること」にダイレクトに関与する仕事・自分の一生を賭けるにふさわしいと思いますよ。
コンビニ業界は、これからますます面白い段階に入っていきます。