仕事内容海外の半導体製造、データセンター、EV用バッテリー製造、医薬品製造などクリーンルームを1つの特徴とする屋内型プラントの空調設計SME。基本構想・基本設計段階より、工事/試運転まで空調設計を提案型の姿勢でリードする。
同社内では新規分野である先端産業PJ本部が狙う半導体関連産業、EVバッテリー関連産業、データセンター、医薬などのPJの組成から基本設計、EPCまで確実にデリバリーすることがミッションである。
客先の課題を引き出してソリューションを提案し、プロジェクトを組成する段階から関与する。実現した案件を建設、それをハンドオーバーした時に、顧客に喜んでもらえることが大きなやりがい。少数精鋭のチームにて遂行することから、自らの対応範囲が広くなり、自然と自分のケイパビリティを大きくすることができることが魅力。
・本人の適性に応じて、プロジェクトマネージャー(PM)またはエンジニアリングマネージャー(EM)を目指すことも可能。
・営業部門と協働しながら案件開拓を行い、複数プロジェクトを統括する本部スタッフとして活躍する、または部門におけるマネジメント業務を担う。
※日揮グローバル株式会社の求人です
経験・資格・理想的には、海外の半導体関連産業工場、電池関連産業工場、データセンター建設案件、医薬品工場の空調設計業務の経験を有すること
・または、日本国内において、これらの分野の空調設計業務の経験を有すること
・技術士、一級建築士、一級管工事施工管理士など資格を有する方は尚歓迎
・TOEIC730点以上あるいは同等の英語力を有し、英文報告書・レターの読解・作成ができ、顧客・パートナーを含む社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーションが可能な方
・同社内で新たな分野を開拓することに意欲がある方
・顧客対応が上手くできる方
・顧客に対して提案型のアプローチができる方
・課題と状況を自ら検討して、適切な判断を導くことができる方
・強いリーダーシップと協調性をバランスよく備えている方
・協業する海外のエンジ会社と良好な関係を気づき、効率的な業務遂行をリードできる方
高等専門学校卒(高専卒)以上
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件9:00～18:00 (フレックスタイム制)
コアタイム10:00～15:00(標準労働時間1日8時間)
休憩時間：60分(12:00～13:00)
時間外労働有無：有
在宅勤務制度：有
※現場・地区事務所は別途規程あり
休日：完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、創立記念日
休暇：年次有給休暇、積立休暇(積立上限なし)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇など
【年次有給休暇の付与日数】
休暇年度 ： 4月～翌年3月
4月～9月までに入社した場合 ：13日
10月～12月までに入社した場合 ： 6日
翌年1月～3月に入社した場合 ： 3日
入社翌年度の付与日数 ： 15日
試用期間6ヶ月、同期間中も就業条件に差異はありません。
●昇給：年1回（7月）
●賞与：年2回（7月、12月）
評価は年1回(評価対象期間は4月～3月)、賞与は年2回(7月、12月)、給与改定およびグレード変更は年1回(7月)行われます。
【賞与】
会社業績/個人業績評価反映型の賞与であり、2019年度は平均で6.17か月を支給しています。
詳細は入社時に別途ご説明しますが、以下はご参考まで。
夏の賞与 :
「基礎部分(本給の1か月)前年10月～当年3月の在籍期間が対象」と
「評価部分(2019年度実績でグレード内本給平均の3.17か月分、評価反映幅0～160%)前年4月～当年3月が対象」の合計
冬の賞与 :
「基礎部分のみ(本給の2か月分)当年4月～当年9月の在籍期間が対象」
社会保険完備
Recruiting No.
社名
事業内容
【日本を代表する完成車メーカーグループ 総合デベロッパー】 オフィス・商業施設等新規物件の企画・開発・プロジェクト推進
【東証プライム上場 首都圏の鉄道グループ 中核不動産会社】 都市開発事業部 大規模不動産開発のプロジェクトマネジメント・コンストラクションマネジメント
【東証プライム上場 財閥系海運会社】 事務系総合職
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。
世界の食料生産とエネルギー変換の分野で、ディーゼルエンジンの用途を広げています。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
世界で競い合う次世代カーのプロジェクトに参加、日本発のグローバルブランドの価値を高める。
高精度なものづくりを提案する工作機械で、常に世界の生産現場をリードしています。
